Проект направлен на решение проблемы социальной изоляции и отсутствия социальной занятости у взрослых людей с тяжёлыми множественными нарушениями развития (ТМНР), проживающих в стационарном учреждении ДСО «Петергоф». Он является продолжением ранее поддержанного проекта «Нормализация жизни», который создавал условия для активной и достойной жизни подопечных интерната. Если первый проект закладывал основы для таких условий, то новый фокусируется на расширении спектра практик занятости благополучателей и формировании профессиональных связей между специалистами, работающими с людьми с ТМНР. В рамках проекта для проживающих ДСО «Петергоф» будут организованы регулярные занятия в творческих мастерских (арт-студия, керамическая и мозаичная мастерские, музыкальная и театральная студии, компьютерный класс). Такая деятельность способствует развитию бытовых, коммуникативных и творческих навыков, повышает уровень самостоятельности и снижает социальную изоляцию. Проект предусматривает организацию культурно-досуговых мероприятий и социализирующих выездов за пределы учреждения. Это мощный инструмент социальной реабилитации и нормализации жизни, т.к. позволит проживающим расширять социальные контакты и получать новый жизненный опыт. Наряду с этим планируется организовать три межрегиональные поездки подопечных (в том числе передвигающихся на колясках) для знакомства с природными и культурными достопримечательностями и жизнью в интернатах и сопровождаемом проживании других регионов. Если локальные выезды дают навыки поведения в городе, то межрегиональные поездки создают опыт путешествия как целостного жизненного события со своей подготовкой, дорогой, проживанием в новом месте и возвращением. В проекте появится новое направление – духовная поддержка проживающих. На базе домового храма, расположенного на территории ДСО «Петергоф», будут организованы регулярные встречи, богослужения и духовные беседы. Участие в них добровольно и позволит получить дополнительное пространство для общения и внутренней поддержки. Это особенно важно для тех, кто в силу состояния не может участвовать в мастерских. Отдельное направление – организация профессионального обмена для специалистов. На базе ДСО «Петергоф» будет создана стажировочная площадка, где сотрудники гос. организаций и НКО смогут познакомиться с опытом сопровождения людей с ТМНР, накопленным АНО “Новые перспективы”. В свою очередь, команда проекта сможет изучить практики коллег из других регионов. Для этого запланированы выездные визиты в партнерские организации, очные стажировки и итоговая онлайн-конференция. Такой двусторонний обмен позволит выстроить горизонтальные связи между организациями и распространять эффективные практики работы с людьми с ТМНР, что особенно важно в условиях ограниченных ресурсов. Проект охватит не менее 115 подопечных ДСО "Петергоф". Не менее 20 специалистов из разных регионов примут участие в стажировках и профессиональных встречах.
Цель
Уменьшить социальную изоляцию и повысить уровень бытовых, коммуникативных и творческих навыков у 115 людей с ТМНР в ДСО «Петергоф» путём организации регулярной социальной занятости в творческих и развивающих мастерских и студиях.
Сопутствующая цель – повысить профессиональные компетенции не менее чем у 20 специалистов, работающих с людьми с ТМНР, через выстраивание взаимодействия между организациями из разных регионов.
Задачи
Обеспечить регулярную работу творческих и развивающих мастерских и студий для не менее чем 115 проживающих ДСО «Петергоф» в течение 18 месяцев по утверждённому расписанию.
Расширить социальный опыт проживающих за счёт мероприятий за пределами учреждения.
Внедрить духовную поддержку как компонент нормализации жизни.
Обеспечить двусторонний профессиональный обмен между специалистами, работающими с людьми с ТМНР в разных регионах, с участием не менее 20 человек.
Обеспечить информационную открытость проекта (не менее 10 публикаций) и подготовить материалы для тиражирования опыта.
Обоснование социальной значимости
В ДСО «Петергоф» – одном из крупнейших стационарных учреждений Санкт-Петербурга – проживают взрослые люди с тяжелыми множественными нарушениями развития (ТМНР). Общее число подопечных интерната около 1000 человек. Из них в программу поддержки АНО “Новые перспективы” включено около 115 подопечных с самой тяжёлой формой инвалидности. Большинство из них попадают в систему психоневрологических интернатов после 18 лет из детских домов-интернатов и остаются в ней пожизненно. Официальное трудоустройство для этой категории практически недоступно, поэтому единственной возможностью включения в активную жизнь становится социальная занятость: участие в творческой, развивающей или трудовой деятельности. Однако в ДСО «Петергоф», как и в большинстве аналогичных учреждений, возможности такой занятости крайне ограничены. Учреждение расположено вдали от городской инфраструктуры, проживающие редко покидают его территорию. Люди с ТМНР часто считаются неспособными к обучению или осмысленной деятельности и практически не включаются в программы социальной занятости. Отсутствие регулярной деятельности и социальных контактов ведет к ухудшению эмоционального состояния, утрате навыков и углублению социальной изоляции. В результате отсутствия занятий у людей с ТМНР утрачиваются даже элементарные навыки самообслуживания, нарастает апатия, учащаются поведенческие срывы. По сути, они проводят годы в изоляции, без надежды на изменения. Ситуация усугубляется тем, что в большинстве интернатов профессиональный обмен между организациями практически отсутствует. Это приводит к тому, что даже там, где есть ресурсы и желание развивать практики социальной занятости, сотрудники не всегда владеют необходимыми инструментами особенно в части сопровождения занятости жителей с ТМНР. В результате накопленный опыт организации мастерских и студий остаётся невостребованным за пределами одного учреждения, а специалисты из других регионов лишены возможности его изучить и адаптировать под свои условия. По данным доклада Уполномоченного по правам человека в Санкт-Петербурге за 2024 год, в городе функционирует 8 интернатов, где проживает более 6000 человек с психическими нарушениями. Даже незначительное увеличение числа специалистов социального и педагогического профиля (на 1–3%) позволило расширить социальную занятость для 850 проживающих в 27 мастерских (см. подтверждающие документы). Это подтверждает, что развитие таких программ приносит реальные результаты. Однако в ДСО «Петергоф», как и в других учреждениях этой системы, сохраняется острый дефицит регулярной осмысленной деятельности для людей с ТМНР. АНО «Новые перспективы» более 15 лет развивает практики нормализации жизни для людей с тяжелой инвалидностью. На базе ДСО «Петергоф» наши специалисты и волонтеры организуют для проживающих мастерские, творческие студии, занятия адаптивной физкультурой и выездные мероприятия. Опыт программы подтверждает, что при наличии поддерживающей среды и квалифицированной команды люди с ТМНР способны осваивать новые навыки, участвовать в творческой деятельности и расширять социальные контакты. Опыт предыдущего проекта «Нормализация жизни» (поддержанного Фондом президентских грантов) подтверждает эффективность предлагаемых подходов: по итогам проекта у участников, регулярно занимавшихся в мастерских, специалисты отметили улучшение коммуникативных навыков и эмоционального состояния . Это подтверждает, что системная занятость напрямую влияет на качество жизни людей с ТМНР. Новый этап направлен на расширение действующих практик занятости и дополнение их двумя компонентами, необходимость и значимость которых подтверждена опытом работы. Первый компонент – духовная поддержка. На территории ДСО «Петергоф» действует домовой храм, однако регулярная работа с проживающими в нем не ведется, и этот ресурс остаётся неиспользованным. Для многих людей с ТМНР участие в богослужениях, духовных беседах и культурных встречах может стать важным источником эмоциональной поддержки, общения и чувства общности. Проект предусматривает организацию таких встреч на постоянной основе. Второй компонент – профессиональный обмен. Опыт, накопленный в ДСО «Петергоф», востребован среди специалистов других учреждений, работающих с людьми с ТМНР (см. подтверждающие письма). В то же время команде проекта важно изучать успешные практики коллег из других регионов. Для этого на базе ДСО «Петергоф» будет создана стажировочная площадка, а специалисты АНО «Новые перспективы» посетят несколько регионов с действующими практиками. Это позволит не только передавать накопленный опыт, но и обогащать собственные подходы, повышая качество помощи проживающим.
География проекта
г. Санкт-Петербург, Ленинградская область, Нижегородская область (г. Бор), г. Киров, г. Псков
Целевые группы
Взрослые люди с ТМНР, проживающие в ДСО «Петергоф» (не менее 115 человек).
Специалисты НКО и стационарных организаций социального обслуживания (ПНИ, дома-интернаты) Санкт-Петербурга и других регионов, работающие с людьми с ТМНР (не менее 20 человек).