Проекты

Краткое описание

В Самарской области ежегодно инвалидность 1 группы по зрению впервые получают около ста человек. Это незрячие или практически незрячие люди, для которых потеря зрения создает массу бытовых и социальных проблем, лишает их возможности самореализации, в том числе и возможности трудоустройства. При этом большая часть из них – люди трудоспособного возраста, с удовлетворительным состоянием здоровья (исключая проблемы со зрением) желающие работать и приносить пользу обществу. Однако, тяжелое психо-эмоциональное их состояние, отсутствие навыков невизуального ориентирования в окружающем пространстве, бытового самообслуживания, пользования средствами коммуникации и компьютером и т. П., не позволяет им не то что найти работу, но и ведет к домашней самоизоляции, делает их беспомощными и зависимыми от близких.
Наша организация более 15 лет занимается комплексной реабилитацией незрячих и слабовидящих. Данный проект сформирован на основе накопленного опыта по возвращению инвалидов по зрению к активной социальной жизни и трудовой деятельности и включает мероприятия по:
- информированию потерявших зрение людей и их близких об областных организациях, оказывающих различные виды помощи и поддержки незрячих, программах их реабилитации, обучения, профессиональной подготовки и др.;
- практическому обучению ориентированию и перемещению с тактильной тростью;
- психологической коррекции личности и формированию настроя на
активные действия по компенсации утраченных возможностей, включая переориентирование на новые виды профессиональной деятельности и осознание перспектив дальнейшей социализации;
- обучение невизуальному бытовому самообслуживанию и пользованию техническими средствами реабилитации, невизуальному пользованию смартфонами и ПК;
- профориентации с учетом индивидуальных особенностей здоровья, ранее приобретенного опыта и навыков, потребностей рынка труда и др.
Ключевые мероприятия планируется осуществить в рамках десятидневных сборов для группы из наиболее нуждающихся в реабилитации 20 человек, недавно потерявших зрение. Участники сборов пройдут полный курс бытовой и социально-трудовой реабилитации, по результатам которого для каждого будет сформирована индивидуальная траектория профессиональной ориентации, имеющая конечной целью трудоустройство на предприятия ив организации Самарской области.
Планируется также создание методических материалов по социально-трудовой реабилитации и профориентации инвалидов по зрению, брошюр с перечнем мер поддержки незрячих, которые будут распространятся в первичных организациях Самарской ОО ВОС, партнерами проекта среди своих клиентов и работников, в областной МСЭ №8. Отчетные и методические материалы, созданные в рамках данного проекта будут размещаться в социальных сетях и областных СМИ. Таким образом планируется повысить уровень информированности о средствах поддержки незрячих не менее чем у 300 инвалидов по зрению.

Цель

1. Повышение уровня адаптации к новым условиям жизни людей, потерявших зрение в трудоспособном возрасте, формирование у них настроя на активные действия по компенсации утраченных возможностей, включая осознание перспектив социализации, переориентирование их на новые виды профессиональной деятельности и обеспечение возможности трудоустройства.

Задачи

1. Повышение уровня информированности первичных инвалидов по зрению о правах, установленных законодательством РФ, мерах поддержки и социально-трудовой реабилитации незрячих, реализуемых организациями Самарской области, возможностях профессионального обучения и трудоустройства.
2. Повышение уровня адаптации людей, потерявших зрение в трудоспособном возрасте, к новым условиям жизни
3. Формирование у членов группы проекта активной позиции по компенсации утраченных возможностей здоровья, интеграции в общество, трудоустройству

Обоснование социальной значимости

Проект направлен на решение проблемы занятости людей, потерявших зрение в трудоспособном возрасте.
По данным Самарского областного бюро МСЭ №8 ежегодно инвалидность 1 группы по зрению впервые получают около ста человек. Это незрячие или практически незрячие люди, для которых потеря зрения создает массу бытовых и социальных проблем, лишает их возможности самореализации, возможности трудоустройства. При этом большая часть из них _ люди трудоспособного возраста, с хорошим состоянием здоровья (не считая проблем со зрением), желающие работать и приносить пользу обществу.
По состоянию на 1 июня 2025 года на учете в Самарской областной организации Всероссийского общества слепых (ВОС) состоит 3242 инвалида по зрению. 45% из них - инвалиды I группы. В ходе подготовки проекта нами был произведен опрос 40 человек – членов Самарской ОО ВОС, в котором выяснено, что среди них трудоустроено42,5%. Это значительно превосходит средний показатель по стране, который по данным Росстата в 2024 году составил 10,9% трудоустроенных инвалидов всех нозологий. В Самарской области в том же году по данным Социального фонда России было зарегистрировано 78,1 тыс. людей с ОВЗ. Из них трудоустроены были 23,5 тыс. человек, что составляет 30,1% от количества людей с ОВЗ трудоспособного возраста. [https://tochno.st/problems/disability/regions/samarskaya_oblast] Отличие показателя из проведенного исследования, на наш взгляд, свидетельствует о том, что при надлежащей реабилитации, незрячие и слабовидящие имеют большие перспективы трудоустройства по сравнению с инвалидами других нозологий.
В ходе проведенного исследования нами выяснены следующие причины вышеуказанной проблемы:
- недостаточная информированность людей, недавно потерявших зрение, и членов их семей о действующих в Самарской области законах и нормативных актах, мерах поддержки инвалидов по зрению, о деятельности организаций, занимающихся их реабилитацией, переобучением и трудоустройством;
- отсутствие навыков невизуального получения информации;
- отсутствие навыков ориентирования с помощью тактильной трости;
- незнание о существовании и отсутствие навыков пользования техническими средствами реабилитации (ТСР);
- недостаточная информированность о удачных примерах трудоустройства инвалидов по зрению, о профессиях, доступных незрячим, о программах обучения и профессиональной переподготовки инвалидов по зрению, о предприятиях и организациях, принимающих на работу людей с ОВЗ.
Кроме того, проблема трудоустройства инвалидов зависит от работодателей. например, подавляющее большинство из них считают инвалидов экономически не выгодными сотрудниками [Бубеев Н. С. «Проблемы занятости людей с ограниченными возможностями» (Республика Бурятия) // Вестник БГУ. 2010, №14, с. 130 – 134]. Низкий уровень занятости инвалидов обусловлен такими причинами, как:
- ограниченное количество рабочих мест на рынке труда, адаптированных под физические возможности инвалидов;
- мнение работодателей, что сотрудник с ОВЗ не может обеспечить необходимой производительности и, как следствие, - их низкая конкурентоспособность на рынке труда;
- проблемы транспортной доступности предлагаемых мест и неадаптированность городской инфраструктуры к потребностям инвалидов;
- низкий уровень предлагаемой заработной платы.
Инвалиды по зрению, не имеющие возможности трудоустройства, пребывают в тяжелом психо-эмоциональном состоянии, не предпринимают действий по компенсации утраченных возможностей, не понимая перспектив социализации. Они находятся в состоянии домашней самоизоляции и информационного вакуума, лишены элементарного общения. Еще недавно самостоятельные и успешные люди становятся беспомощными и зависимыми от близких, создавая в своих семьях тяжелый эмоциональный климат. Это ведет к моральной деградации незрячих, повышению бытовой нагрузки на обслуживающих их людей, снижению уровня материального благополучия семей с инвалидами, к разрушению семей. Проблемы незанятых и неадаптированных к новым условиям жизни незрячих выливаются в проблемы их родных и близких, снижая и их полезность для общества.
Есть много примеров успешной интеграции людей с инвалидностью в рынок труда (см. Приложение 1 к данному разделу). Наш проект разработан с учетом приведенных примеров успешного трудоустройства незрячих.
Существенную помощь незрячим на постоянной основе оказывают организации-партнеры данного проекта, имеющие многолетний опыт работы в области бытовой, социальной и трудовой реабилитации инвалидов по зрению. За счет имеющихся у Самарской ОО ВОС средств Ежегодно 4 - 5 первичных инвалидов по зрению направляются в специализированные реабилитационные Центры ВОС для решения вышеописанных проблем. При этом потребность в адаптационных услугах ежегодно имеют не менее ста незрячих. Очевидно, что предпринимаемых мер недостаточно и для решения указанных проблем инвалидов Самарской области требуется привлечение дополнительных ресурсов, требуется подход, интегрирующий их усилия, включающий активную работу с потенциальными работодателями.

География проекта

Самарская область

Целевые группы

1. Незрячие и слабовидящие (инвалиды по зрению) жители Самарской области старше 18 лет, потерявшие зрение в период с 2020 по 2025 г., нуждающиеся в трудоустройстве, социальной и трудовой реабилитации