Проекты

Краткое описание

Общей целью проекта является создание условий для осознанного выбора свой будущей профессии, через комплексное ознакомление с промышленностью региона и его перспективами и увеличением количества детей знающих предприятия региона.
В Ульяновской области в 2017 году успешно реализовано 290 бизнес-проектов с общим объемом инвестиций около двух млрд рублей, в результате было создано около 1,1 тысяч новых рабочих мест. Перед выпускниками вузов открываются перспективы устроится на достойное место работы не выезжая за пределы Ульяновской области. В то же время, согласно статистике центра "Регион" 52% из числа молодежи хотят покинуть регион по разным причинам.
Одна из причин отъезда выпускников как ни странно - родители. Родители и педагоги не зная об инвестиционной политике региона не знакомят с новыми предприятиями, настраивая детей на отъезд из региона для получения профессии, и для дальнейшей жизни.
УРОО "Клуб активных родителей" на протяжении 3 лет реализует проект ознакомления с профессиями детей младшего и среднего школьного возраста через интерактивные экскурсии на предприятия города, использует в работе нестандартные методы.
В ходе данного проекта все мероприятия направлены на решение задач и те в свою очередь - главной цели проекта - чтобы дети знали возможности родного региона, когда будут делать свой главный в жизни выбор - выбор своей профессии.
Над проектом будет работать профессиональная команда, все члены которой имеют значительный опыт решения задач, поставленных проектом.
Проект "Где работать в Ульяновске" - кратное масштабирование существующей деятельности УРОО Клуб активных родителей" и выход на качественно иной уровень.
Участниками проекта "Где работать в Ульяновске" станут дети 12-14 лет 20 школ Ульяновска, их родители и педагоги.
Будет создана программа и методические разработки которые помогут ребятам познакомиться с предприятиями, усилят интерес к ним, подтолкнет к посещению, а также сможет понять насколько деятельность предприятия соответствует интересам самого ребенка, и как эти интересы можно реализовать на этих предприятиях. По итогам проекта не менее 500 школьников смогут пройти обучение, итоговое тестирование и получить сертификат участника проекта.
Педагоги, которые работают с этими детьми, смогут увидеть большинство предприятий сами, что поможет в дальнейшем более объективно информировать школьников, и передавать информацию о предприятиях во время классных часов, и дополнительных занятий по профориентации.
Информирование родителей и общественности поможет привлечь внимание к проблемам, связанным с профориентацией, доступе детей на предприятия области, безопасности на экскурсиях, и используемым устаревшим методикам, а обсуждение проблем в ходе круглых столов с экспертами - выработать пути решения этих проблем.

Цель

1. Создание условий для увеличения количества школьников, готовых сделать осознанный выбор профессии на основе знакомства с новейшими предприятиями, возможностями и ресурсами региона. На основе пилотного проекта, реализуемого для школьников 12-14 лет, в 20 школах г. Ульяновска

Задачи

1. Ознакомление школьников среднего школьного возраста( 5-7 класс) пилотной группы ( 20 школ ) с деятельностью предприятий региона с использованием интерактивных и он-лайн методов, тестов и викторин.
2. Будет создана программа (48 часов) и методические рекомендации для специалистов работающих в школах по ознакомлению детей с промышленностью Ульяновского региона
3. Будет проведено не менее 18 экскурсий для педагогов и представителей родительских комитетов школ - участников проекта на предприятия Ульяновска и области, которые были построены за последние несколько лет.
4. Будет доработан сайт проекта shkolatour.ru. Будут внедрены трех новых раздела: раздел с информацией о предприятиях участниках проекта, личный кабинет учащегося и личный кабинет педагога
5. Информационная задача: проинформировать родителей, педагогов и общественность о проекте

Обоснование социальной значимости

Молодежь очень активно уезжает из Ульяновской области, обычно в Москву, Санкт-Петербург, Самару, Казань. Поскольку уровень жизни и заработных плат там выше.
О том, что проблема миграции актуальна, говорят исследования научно-исследовательского центра «Регион». По их данным 52 % молодежи, проживающей в Ульяновской области, хочет уехать из региона. Причины этого решения «низкая заработная плата» (44%), «трудности с устройством на работу (45%), «трудностями с приобретением жилья» (25%) «отсутствие активной социальной и культурной жизни"(18%)
В Ульяновской области в 2017 году успешно реализовано 290 бизнес-проектов с общим объемом инвестиций около двух млрд рублей, в результате было создано около 1,1 тысяч новых рабочих мест. Перед выпускниками вузов открываются перспективы устроится на достойное место работы не выезжая за пределы региона
«В городе негде работать, нет перспектив карьерного роста» – стереотипы, которые прививаются взрослыми детям уже с раннего возраста. Не всегда сами взрослые знают о суперсовременных производствах, которые уже работают и возводятся в городе.
В это же время на новых предприятиях, которые активно открываются в Ульяновск и области постоянный дефицит квалифицированных работников.
Знакомить с новыми предприятиями нужно не только детей, но и педагогов, и родителей. Именно взрослые ориентируют детей на отъезд из региона т.к. не знают об инвестиционной политике региона, и о современных строящихся предприятиях.
В ходе проекта покажем детям, родителям, и педагогам, перспективы развития региона, покажем и расскажем о новых предприятиях, которые построены в последние 10 лат, а также крупных и федеральных предприятиях, которые были модернизированы.
В то же время, экскурсии на предприятия рядом педагогов рассматриваются, как мероприятия развлекательного характера - занять время детей вне школы. Не ведется закрепление увиденного.
А программы ознакомления с предприятиями, реализуемые ведомствами, которые занимаются занятостью населения, устаревшие, чрезмерно формализованы, детям показывают только рабочие профессии, таким образом отталкивая их. "Ярмарки вакансий" и "дни открытых дверей" предприятий не посещаются талантливой молодежью.
"Клуб активных родителей" - единственная организация, которая ведет планомерную работу с предприятиями, помогая разрабатывать экскурсии, и одна и немногих кто внедряет профессиональные пробы, как метод ознакомления с профессиями. А также ведет разъяснительную работу с родителями.

География проекта

Ульяновск, Ульяновская область

Целевые группы

1. Дети и подростки