Проекты

Краткое описание

В рамках реализации проекта «Путь к любимой профессии» на территории Ставропольского края будет выстроена единая и современная система профориентации.
Организаторы проекта актуализируют информацию о запросах современных школьников и их предпочтениях в рамках выбора будущей профессии, по средствам проведения социального опроса.
По итогам проведения опроса организаторами проекта будет подготовлен методический материал, который послужит к использованию сотрудниками молодежных центров из муниципальных районов и городских округов Ставропольского края. Данный подход позволит охватить все территории Ставропольского края (33 муниципальных образования).
По итогам обучения специалистов по работе с молодежью во всех муниципальных образованиях региона будут проведены мероприятия по профориентации.
В школах края пройдут мастер-классы со специалистами из различных профессиональных областей, встречи и мастермайнды с предпринимателями. Занятия по разработке продающего резюме и подготовке к собеседованию в компании.
Лучшие школьники, проявившие себя максимально активно на муниципальном этапе, будут приглашены на экскурсии в предприятия Ставропольского края, а также на встречи с профессионалами из разных сфер. К реализации проекта планируется привлечь не менее 1500 школьников Ставропольского края и не менее 20 предприятий Ставропольского края, которые могут выступать потенциальными работодателями для этих школьников в будущем. К реализации проекта мы подключим большое число организаций Ставропольского края, которые с одной стороны активно работают и развиваются в своем направлении, а с другой - накопили достаточно опыта по взаимодействию с молодежью, очень компетенты, чтобы вести наставническую работу, работу по профориентации.
На предприятиях края пройдут тематические экскурсии, призванные дать максимально конкретное представление о работе данных организаций: управлении, команде, внутренних и внешних процессах. Общение со специалистами предприятий из различных профессиональных областей поможет школьникам увидеть свой сегодняшний выбор в развитии - кем я могу стать через 5 лет, если выберу этот вуз, это направление, чем я могу заниматься, где работать, сколько зарабатывать, какой образ жизни вести и как я могу к этому прийти.
По итогам реализации проекта каждый его участник сформирует для себя маршрутный лист, который отражает различные варианты получения образования, интересные профессии и направления обучения, варианты для стажировок и потенциального трудоустройства, рекомендации специалиста по направлениям дальнейшего обучения, что позволит выстроить актуальную систему профессиональной ориентации школьников, основанной на синергии образовательной системы, бизнеса, молодежных объединений.
Проект будет реализоваться при поддержке ПАО Сбербанк, ФГАОУ ВО "СКФУ", Министерства по делам молодежи и Министерства образования Ставропольского края, Центра управления регионом Ставропольский край, а также финансовых и информационных партнёров проекта, например, АТВ медиа.

Цель

1. Повышение процента трудоустройства по специальности выпускников высших и средне-специальных учебных заведений посредством организации эффективной профориентационной работы с 1500 школьников 9-11 класса Ставропольского края.
2. Специализированная переподготовка специалистов по работе с молодежью из молодежных центров по мечту жительства, расположенных на территории Ставропольского края, современным методам и технологиям профориентационной работы со школьниками, в количестве не менее 30 человек.

Задачи

1. Исследование профессиональных и ценностных ориентаций подростков при профессиональном самоопределении.
2. Консолидация ресурсов образовательного и бизнес сообщества в развитии системы профориентационной работы со школьниками.
3. Продвижение современных форм передачи профессионального и жизненного опыта от работающих специалистов и других технологий наставничества.
4. Внедрение современных методов и технологий профориентации в школе, в том числе интернет-технологий.
5. Систематизация результатов реализации проекта для разработки методических рекомендаций по организации эффективной профориентационной работы в школах.
6. Популяризация новых профориентационных инструментов в регионе.
7. Вовлечение школьников Ставропольского края в реализацию государственной молодежной политики.
8. Обеспечение материально-технической базы мероприятий проекта.
9. Организация информационно-рекламной кампании проекта.

Обоснование социальной значимости

Данные статистики по трудоустройству выпускников средне-специальных и высших учебных заведений по специальности говорят о том, что работа по профориентации школьников выстроена недостаточно эффективно. По данным исследования Росстата доля выпускников высших учебных заведений, которые идут работать по специальности, составляет 69%, среди специалистов со средним специальным образованием данный показатель равен 57%. https://rosstat.gov.ru/folder/70843/document/88401 Неправильный выбор профессии на этапе окончания школы в будущем приводит к снижению благополучия человека и его семьи и несет негативные последствия для развития экономики страны.
Ключом в решении поставленной проблемы мы видим консолидацию усилий разных институтов общества, напрямую заинтересованных в ее решении. Это бизнес, молодежные и бизнес сообщества, образовательная система. Сегодня бизнес сообщество, предприниматели и действующие специалисты готовы включаться в такую работу. Отделы по работе с персоналом крупных компаний накопили большой опыт по обучению и развитию сотрудников, который можно использовать в работе со школьниками и педагогами. Такие специалисты могут обучить педагогов современным методам и технологиям профориентации.
Использование таких технологий открывает новые возможности в образовании. Сегодня мы можем проводить различные онлайн-мероприятия для большого числа школьников, например, встречи с предпринимателями совершенно разного уровня, на которых дети знакомятся с реальными историями профессионального и жизненного пути состоявшихся в профессии и бизнесе людей.
Это очень актуально для сегодняшних школьников, поскольку, их ценностные ориентации при профессиональном самоопределении ориентированы не только на выбор профессии, но и на выбор жизненного пути, образа жизни. https://psyjournals.ru/journals/pse/archive/2020_n6/pse_2020_n6_Pavlenko_Bochaver.pdf?ysclid=ljewcrkwnw147304261
В Ставропольском крае идет активная образовательная работа по профориентации. В регионе каждый год проводят открытые профориентационные уроки. В 2022-м в них поучаствовали порядка 90 тыс. школьников. В том же году благодаря федеральному проекту «Профессионалитет» на базе одного их вузов создали образовательно-производственный центр сельского хозяйства. В 2023 году порядка 900 школьников обучились первой профессии по 20 программам.
С 1 сентября 2023 года по всей стране ввели единую модель профориентации.
Уникальностью проекта «Серия обучающих мероприятий «Путь к любимой профессии» является проведение социального опроса среди школьников, что позволит выстроить мероприятия согласно запросам представителей молодежи региона.
Данные исследования позволят увидеть картину профессиональных и ценностных ориентаций подростков нашего региона и лягут в основу разработки методических рекомендаций для педагогов по выбору тем, методов и технологий работы с современными школьниками.
Статистические данные исследования будут предоставлены средне-специальным и высшим учебным заведениям Ставропольского края. Это позволит педагогам критически взглянуть на программы и направления подготовки, и, возможно, скорректировать их под запросы школьников региона.
Также в процессы реализации проекта будут включены самые крупные предприятия Ставропольского края, что позволит объединить бизнес-сообщество региона и замотивировать школьников Ставропольского края к поступлению в высшие и средние образовательные организации, расположенные на территории Ставропольского края и к дальнейшей профессиональной деятельности на предприятиях края. На экскурсиях на предприятия региона дети получат первый опыт общения с организациями, в которых, возможно, захотят работать через несколько лет. Самые активные участники проекта получат приглашения на стажировки на предприятия края в период летних каникул.
Еще одной особенностью проекта является обучение специалистов по работе с молодежью современным методам вовлечения молодежи в социальную практику. Педагоги пройдут обучение у лучших менеджеров по развитию персонала региона и познакомятся с эффективными технологиями и методами работы. Это поможет подготовить педагогов к введению профориентационного минимуму для школьников и создать благоприятную почву для внедрения новых федеральных образовательных стандартов в профориентации школьников.
В целом же социальный эффект по итогу реализации проекта будет заключаться в повышении уровня осознанности у выпускников школ при выборе своей будущей профессии, во внедрении в профориентационную работу прямого взаимодействия и диалога с предпринимателями региона, снижению уровня стресса у выпускников школ, а также в улучшении эмоционального состояния в семьях таких детей. А еще проект поспособствует повышению уровня профориентационной работы, как в молодежных центрах, так и непосредственно в самих школах, и в рамках деятельности коммерческих компаний Ставропольского края и потенциальных работодателей будет развиваться система профориентации с целью поиска компетентных и высокопрофессиональных сотрудников.

География проекта

Ставропольский край

Целевые группы

1. Ученики школ 9-11 классов Ставропольского края, находящиеся в процессе принятия решения о будущей профессии.
2. Молодежные центры Ставропольского края, занимающиеся профориентационной работой.