Проекты

Краткое описание

С принятием закона о волонтерстве, с появлением профильных регламентов в ближайшее время запрос на волонтеров со стороны казенных медицинских и социальных учреждений резко возрастет. В тени этого запроса скрыты человеческие судьбы. Каждому человеку, оказавшемуся в казенном учреждении - больнице, или в специализированном интернате, нужно человеческое участие, внимание и поддержка. Именно это могут дать социальные волонтеры: поиграть с детьми в больнице, погулять с одинокой бабушкой, организовать мастерскую для инвалидов.

Главное в социальном волонтерстве – это ответственность и постоянство. Дети, старики, жители спец-интернатов - все они ждут волонтеров. Единственный способ оправдать ожидания – приходить каждую неделю по определенным дням без перерывов. Лучше всего для такой работы подходит волонтерская группа, действующая постоянно много лет. Группа строится вокруг лидера – координатора группы.

Цель нашего проекта – создать 9 волонтерских групп в социальных и медицинских учреждениях. Это серьезная ответственная задача. Важно не только создать группы, но и поддерживать и развивать их на годы вперед. Это требует больших профессиональных усилий. Главное задача координатора - по расписанию, ответственно выполнять свое дело вместе с волонтерами. Все административные, материальные, методические вопросы, поиск, отбор, подготовку и сопровождение волонтеров, их , поддержку и психологическую помощь берет на себя Движение "Даниловцы".

Создание групп не единственный результат проекта. Мы проведем большую работу по популяризации социального волонтерства, привлечем сотни новых волонтеров, поддержим стабильную работу уже действующих волонтерских групп и, в итоге, окажем помощь тысячам людей, находящимся в больницах и социальных учреждениях. Опыт Движения «Даниловцы» и наработки «Школы социального волонтерства» позволяют нам это сделать.

Для реализации проекта мы:
1. Разработаем программу подготовки координаторов волонтерских групп, включающую обучение, стажировку и доработку индивидуальных проектов.
2. После рекламы в СМИ и на наших сайтах мы отберем не менее 10 учащихся на каждый из этапов проекта.
3. Проведем обучение будущих координаторов, их стажировку в действующих волонтерских группах и доработаем их волонтерские проекты.
4. Определим подходящие медицинские или социальные учреждения и разработаем индивидуальные дорожные карты.
5. Постоянно будем набирать новых волонтеров, обучать, включать в действующие и новые волонтерские группы.
6. После подготовки новые координаторы приступят к работе (по дорожной карте). Таким образом вокруг них в учреждениях мы создадим волонтерские группы.
7. Мы организуем особую поддержку и сопровождение координаторов через консультации и специально разработанные групповые встречи.
8. Мы включим новых координаторов в сообщество действующих, подключим их к программе дополнительного обучения и психологической поддержки.
9. Через 3-4 месяца, благодаря приходу новых волонтеров, группы выйдут на свой "рабочий режим".

Цель

1. Мы создадим первую в России практическую школу координаторов волонтерских групп социальной направленности полного цикла: от доброй мечты активного гражданина до волонтерской группы, работающей долгосрочно в еженедельном режиме. За первый год работы мы отработаем технологию и запустим не менее 9 волонтерских групп и поддержим еще 12 уже работающих в государственных социальных или медицинских учреждениях. В итоге? сотни волонтеров окажут помощь более чем 2000 нуждающимся людям.

Задачи

1. Популяризировать социальное волонтерство через публикацию 300 статей и видео о социальном волонтерстве в СМИ и на сайте "Школы социального волонтерства" (http://volonter-school.ru).
2. В трех учебных циклах Школы обучить не менее 30 участников. Из них подготовить не менее 9 координаторов волонтерских групп социальной направленности.
3. Привлечь не менее 300 активных граждан к регулярной (еженедельной) и долгосрочной (год и более) волонтёрской деятельности в новых и уже действующих волонтерских группах в социальных, медицинских или иных учреждениях.
4. Организовать не менее 72 часов обучения и психологической поддержки для волонтеров, работающих в действующих и вновь создаваемых группах в социальных, медицинских и иных учреждениях
5. Организовать не менее 108 часов обучения, подготовки и стажировки новых координаторов волонтерских групп
6. Организовать не менее 72 часов обучения и психологической поддержки действующих координаторов волонтерских групп социальной направленности.
7. Издать книгу (учебное пособие) о волонтерских группах социальной направленности.
8. Опубликовать не менее 100 учебных текстов и видео по созданию, развитию, поддержке волонтерских групп в социальных, медицинских и иных учреждениях на сайте http://volonter-school.ru. Тем самым, наша технология и наработки станут доступны для региональных НКО.
9. Обеспечить регулярную (еженедельную) и долгосрочную (1 год и более) помощь 2000 нуждающимся людям в рамках работы 9-ти новых и 12-ти действующих волонтерских групп.
10. Создать не менее 9 новых волонтерских групп в социальных, медицинских и иных учреждениях под руководством выпускников "Школы координаторов социального волонтерства" для регулярной (еженедельной) работы.

Обоснование социальной значимости

1. В конце 2017 года принят закон о волонтерстве. Он во многом снимает барьеры между волонтерскими организациями и государственными учреждениями. В мае 2018 года появятся подзаконные акты и нормативные документы, регламентирующие волонтерство. Количество запросов на ответственную системную волонтерскую работу от госучреждений к НКО возрастет во много раз. Как и кем будет закрыт этот запрос?

2. В Москве и Московской области более 150 больниц, около 100 социальных учреждений, где сироты, старики, инвалиды проживают на постоянной основе. В этих учреждениях находится около 120000 человек. Многие из них нуждаются в волонтерской помощи на регулярной (!) основе. Не в акциях 1-2 раза в год, а в постоянной помощи волонтеров. Со временем Москве и Области потребуются сотни волонтерских групп, постоянно работающих в соц- мед-учреждениях. Благотворительные организации Москвы и Области по нашим оценкам сегодня способны откликнуться на 5-7% запросов.

3. Мы знаем и видим, что множество граждан, особенно молодежи, хотят стать волонтерами. Немало активистов мечтают запустить свой добрый волонтерский проект. Однако, активистам не хватает понятных правил взаимодействия с госучреждениями, отработанного алгоритма по созданию волонтерских групп, входящего потока волонтеров, системы сопровождения, поддержки и развития, а так же профессионального сообщества таких же, как и они.

4. Развитие социального волонтерства напрямую зависит от подготовки гражданских активистов и технологии создания и поддержки волонтерских групп, работающих на постоянной и регулярной основе. Добровольческое движение «Даниловцы» (10 лет работы) и созданная им «Школа социального волонтерства» (4 года) такой технологией обладают. Проверить просто, достаточно спросить у Яндекса.

5. Мы готовы на базе действующих волонтерских групп, учебной базе очных и online программ Школы социального волонтерства, профессиональной базе «Союза волонтерских организаций и движений» и Ресурсного центра «Мосволонтер» создать «Практическую школу координаторов социального волонтерства» и запустить не менее 9 новых волонтерских групп в социальных и медицинских учреждениях.

6. Таким образом, к тысячам нуждающимся людям придут волонтеры, сотни активных граждан станут волонтерами.

7. Учебные материалы будут опубликованы и сайте "Школы социального волонтерства" (volonter-school.ru), а так же войдут в действующие при Школе online-курсы. Таким образом наши региональные коллеги смогут повысить свой профессионализм.

География проекта

Москва, Московская область, Российская Федерация

Целевые группы

1. Активные граждане
2. Молодежь и студенты
3. люди, нуждающиеся в волонтерской помощи
4. государтсвенные учреждения, где требуется волонтерская помощь