Статус проекта: проект не получил поддержку
Тропами добра
- Конкурс Первый конкурс 2018
- Грантовое направление Поддержка молодежных проектов, реализация которых охватывает виды деятельности, предусмотренные статьей 31.1 Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»
- Номер заявки 18-1-002045
- Дата подачи 22.03.2018
- Сроки реализации 02.07.2018 - 06.10.2018
- Организация Региональная спортивно-патриотическая общественная организация добровольной пожарной охраны "Гранит" Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
- ИНН 8610999645
- ОГРН 1118624000406
Краткое описание
На территории ХМАО-Югры свою деятельность осуществляет свыше 160 волонтерских объединений общим охватом порядка 15 000 человек.Проект "Тропами добра" создан с целью консолидации усилий в решении проблем формирования у добровольцев сознательного и ответственного отношения к вопросам личной и общественной безопасности, получения практических навыков действий в чрезвычайных, опасных и негативных ситуациях природного, техногенного, социального, криминогенного и медико-биологического характера, пропаганды и популяризации среди молодежи здорового образа жизни, взаимодействию в команде и поиску выхода в нестандартных ситуациях. В рамках проекта предполагается проведение слета волонтерских отрядов, добровольцы пройдут разноплановую подготовку: навыки оказания первой помощи; ориентирование; преодоление препятствий без и с использованием специального снаряжения; общей и специальной физической подготовки; ведения поисково-спасательных работ; использования пожарно-технического вооружения. И как итог приобретение навыков личной техники безопасности в различных ситуациях.
Данный проект рассчитан на добровольцев старше 14 лет. Выбор места реализации мероприятий проекта исходил из целей и задач. Небольшая удаленность от города, удобные пути сообщения, уникальный природный комплекс. Место проведения мероприятий проекта: Муниципальное автономное учреждение дополнительного образования муниципального образования г.Нягань «Центр «Патриот».
Сроки реализации проекта 02 июля 2018 года-06 октября 2018 года,
Ожидаемый результат:
1. Умение адаптироваться к жизни, принимать решения в экстремальной ситуации.
2. Развитие самостоятельности, волевых качеств личности.
3. Привитие навыков здорового образа жизни.
4. Воспитание гармонически развитой личности, физически здоровой, уверенной в себе.
5. Умение оказать первую помощь, знание лекарственных и съедобных растений в лесу.
6. Умение жить в коллективе, дорожить им, воспитание ответственности, чувства коллективизма.
Цель
- Воспитание культуры безопасности жизнедеятельности, охрана здоровья и формирование здорового образа жизни волонтерского движения на территории округа, сохранение, преумножение традиций и сплочение движения добровольцев.
Задачи
- Повышение мотивации молодежи для участия в волонтерской деятельности
- Обучение молодежи навыкам оказания первой помощи, работе с различными видам спасательного снаряжения и оборудования.
- Обучение психологической поддержке пострадавшим в экстремальных ситуациях
- Обучение использованию разнообразных форм и методов работы
- Повысить уровень физического развития обучающихся, стремление к саморазвитию, самосовершенствованию
- Повысить взаимодействие в команде
Обоснование социальной значимости
В Югре опыт поддержки развития волонтерского движения среди молодежи по направлению личной и общественной безопасности еще недостаточен, отсутствуют традиции и эффективные технологии организации волонтерского движения среди молодежи. Актуальным остаются проблемы обучения основам социального проектирования, взаимодействию и командообразованию, развитие лидерских качеств активистов молодежного движения, овладения технологиями мотивирования участия в добровольческих акциях.По мнению экспертов основной проблемой развития волонтерского движения является снижение интереса и мотивации молодежи к добровольческой деятельности.
Молодежь в волонтерском движении привлекает прежде всего желание реализовать свой потенциал, приобрести опыт. Именно поэтому молодежь часто теряет интерес к добровольной работе.
Основными причинами снижения мотивации к добровольческой работе являются:
- возникает противоречие между ожиданиями и предлагаемой деятельностью;
- выполняемая добровольная работа не влечет реальных изменений, не проявлены ее результаты;
- добровольная работа однообразна и неинтересна;
- нет необходимой поддержки и одобрения со стороны других;
- нет возможности для личностного роста, удовлетворения учебно-познавательных и профессиональных потребностей, получения новых знаний, навыков, полезных для жизни;
- отсутствие возможности для проявления инициативы и творческих способностей.
Для молодых людей важен очевидный, ощутимый результат добровольческой деятельности и добровольного труда, они предпочитают получить его в короткий период и рассчитывают на достойную оценку. Особую важность для молодых людей имеет имидж соответствующей добровольческой деятельности.
Таким образом, волонтерское движение не получило сегодня широкого распространения в молодежной среде, поскольку практически каждый третий молодой человек не имеет никакого представления о нем. По мнению молодых людей в основе волонтерского движения лежит желание помочь людям, возможность приобретения опыта для карьерного роста в будущем.
География проекта
Муниципальное образование г.НяганьЦелевые группы
- Дети и подростки
- Молодежь и студенты
Контактная информация
{"address":"628181, Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра, г Нягань, мкр 1-й, д 46, кв 31/2","yandexApiKey":"e5e6c343-cc1c-412c-a4b3-c9a674a73851"}