Проекты

Краткое описание

Проект по обучению "Сметы Без Ошибок" ставит своей целью подготовить молодых специалистов в области составления и расчета смет. Он проводится на базе ГАПОУ Башкирского Колледжа Архитектуры, Строительства и Коммунального Хозяйства на территории ГО г.Уфа и предназначен для обучения 150 представителей молодёжи, интересующихся расчётами и составлением сметы. С помощью проекта молодёжь сможет не только развить свои профессиональные навыки и улучшить свою конкурентоспособность на рынке труда, но и смогут проявить активную гражданскую позицию в дальнейшем используя свои навыки сметного дела для написания смет для социальных проектов. Мотивацией к обучению будет бесплатное обучение, так как мы сами учимся в различных учреждениях мы спросили у наших одногрупников хотели бы они обучиться сметному делу, большинство студентов ответили что да, им это было бы интересен.

Обучение охватывает теоретическую и практическую части. Участники изучат основы сметного дела, освоят методы расчета различных типов смет (базисно-индексный, ресурсный, ресурсно-индексный), научатся работать с позициями сметы, заменять ресурсы, обрабатывать неучтенные материалы, использовать переменные для расчета объемов работ, применять связанные расценки и идентификаторы. Также курс включает обучение тому, как подводить итоги по смете, включая расчет накладных расходов и сметной прибыли, привязку к видам работ, использование укрупненных норм и применение поправочных и итоговых коэффициентов. Структурированный план обучения будет прикреплён ниже, созданный преподавателями Башкирского Колледжа Архитектуры, Строительства и Коммунального Хозяйства.

Программа рассчитана на 32 часа, в течение которых студенты будут получать теоретические знания и практический опыт под руководством опытных преподавателей, всего будет 5 групп студентов, в одной группе будет от 20, до 35 человек в одной. По завершении обучения участники получат сертификат о прослушивании учебного курса, что облегчит их дальнейшее трудоустройство. Обучение в основном будет проходить в очно - заочной форме, между темами будут проходить практические занятия для закрепления материала (наподобие контрольных точек, тестов или работы в гранд смете).

Важной частью проекта является отбор лучших выпускников для сотрудничества с Некоммерческими организациями, которым понадобиться аналитическая и расчётная работа экспертов по сметному делу для составления социальных проектов. В дальнейшем совместно с выпускниками будут создавать социальные проекты для улучшения благоустройства нашего города и региона в частности. Выпускники смогут в дальнейшем попробовать себя на работе в нашей и других некоммерческих организациях.

Цель

1. Проекты направлен на обучение студентов от 18 до 26 лет в количестве 150 человек навыкам сметного дела, помочь им внести вклад в развитие города, а также помочь им приобрести дополнительное образование и развить личностные навыки и свою ценность на рынке труда. Основная идея заключается в том, чтобы предоставить молодым людям возможность получить практические знания и навыки, которые могут быть полезны им при поиске работы или начале карьеры в сфере строительства и управления проектами.

Задачи

1. Подготовка к реализации проекта
2. Медиа-освещение проекта
3. Проведение образовательного курса
4. Закрытие проекта и проведение результатов

Обоснование социальной значимости

1: Проблема касается студентов колледжей и ВУЗов с первый по четвёртый курс, которые интересуются различными видами деятельности и профессиями, и хотели бы попробовать себя в этой сфере и в то же время внести свой вклад в общество. Доказательство этому будет проведённый нами опрос:

2:Многие молодые люди(В возрасте от 18 до 26) теряют интерес к учебе из-за отсутствия четкого понимания, как полученные знания могут быть применены в реальной жизни. Бесплатное профессиональное образование в сфере сметного дела связывает теорию с практикой, показывая, как полученные знания могут быть полезны в повседневной работе и карьере.

3: Нередко люди старше 18, окончившие среднюю школу, не обладают достаточными профессиональными навыками для успешного трудоустройства. Бесплатное профессиональное образование в сфере сметного дела дает возможность получить необходимые знания и навыки, что повышает их конкурентоспособность на рынке труда.

4: Безработица среди молодёжи является одной из острых социальных проблем в современном обществе. Молодые люди часто сталкиваются с трудностями при поиске работы, особенно в условиях высокой конкуренции на рынке труда. Профессиональное образование в сфере сметного дела предоставляет молодежи возможность получить востребованные навыки и знания, которые помогут им найти работу и начать карьеру в любой сфере деятельности где понадобятся навыки расчёта.

5: Молодые люди часто испытывают тревогу и неуверенность в своем будущем из-за отсутствия четких перспектив и стабильности. Получение профессионального образования в сфере сметного дела дает им понимание, какие возможности перед ними открываются, и способствует формированию уверенности в своих силах и будущем.

6: Участниками исследования стали более пяти тысяч человек. О том, что для продвижения по карьерной лестнице важно проходить курсы повышения квалификации, заявили 47% респондентов. При этом наличие высшего образования считают важным только 42% опрошенных. (ссылка на статью https://clck.ru/3CWboi)
По мнению россиян, доп.обучения важнее вузовского диплома. Диплом фиксирует знания на момент обучения. Мир стремительно развивается, новые технологии появляются с каждым днем, он может давать теоретические знания, но не всегда развивает практические навыки. Повышение квалификации предоставляет возможность отточить существующие навыки и получить новые, необходимые для успешной работы.

7: Эксперты провели опрос соискателей с целью выяснить их отношение к различным практикам повышения квалификации. Лишь 14% опрошенных соискателей ни разу не занимались доп. образованием. Основной причиной того, что они не прибегали к доп.обучению, стала нехватка денег (53%). Не видят в этом необходимости лишь 15% соискателей. Из тех, кто ни разу не прибегал к повышению квалификации, абсолютное большинство хотели бы в будущем «прокачать» свои навыки или получить новые (98%). На вопрос о том, ради чего в первую очередь стоит повышать свой уровень обучения, большинство соискателей выбрали варианты «Продвижение по карьерной лестнице» (68%) и «Рост уровня заработной платы» (67%). Лишь 6% соискателей считают, что повышать свой профессионализм стоит ради уважения коллег или начальства. Опрос проводился с 20 по 29 марта среди 5 140 российских соискателей компанией HeadHunter. https://thehrd.ru/news/povyshenie-kvalifikatsii-rezultaty-oprosa-soiskatelej/

8: О дефиците рабочей силы чиновники говорят на оперативках каждую неделю. "Вакансий — хоть отбавляй, ими кишат сервисы по поиску работу. Тем временем Башкирия бьёт рекорды по низкой безработице. Так, в период с марта по май этого года уровень безработицы в республике составлял 2,3%, или 44,1 тысячи человек. Судя по статистике, за год она упала на 1,8%" (https://clck.ru/3BwYhf).
С чем это может быть связано? Одна из причин кроется в том, что многие студенты, когда заканчивают учиться, не соответствуют требованиям современных работодателей. Нехватка дополнительных обучений может быть серьезным фактором, увеличивающим безработицу, несмотря на огромное количество вакансий. Также одной из причин несоответствия требований работников у работодателей кроется в даже с наличием диплома, без практического опыта сложно устроиться на хорошую работу.
Снизу прикреплён опросник "Сметное Дело" вот ссылка на сам опрос https://forms.yandex.ru/cloud/670b87a35056905df6289cec/.

География проекта

Республика Башкортостан, город Уфа

Целевые группы

1. Проект направлен на студентов колледжей и университетов в возрасте от 18 до 26 лет, которые хотят повысить свой уровень компетенции в сфере сметного дела, в количестве 150 человек на территории ГО г.Уфа. По проекту студенты будут обучаться сметному делу.