Проекты

Краткое описание

С возрастом люди сталкиваются с проблемами, о которых они не задумывались раньше. Одной из таких проблем становиться помощь при проведении обычных и генеральных уборок в их домах. Ветеранские организации знают об этом не по наслышке - почти все их члены нуждаются в помощниках при передвижении мебели, мытье окон, вытирании пыли с высоких шкафов и т.д. В советское время эта проблема решалась повсеместно с помощью тимуровского движения, когда за пионерами закреплялось шефство над ветеранами или одинокими людьми, сейчас такие услуги оказывают социальные службы за счёт городских бюджетов. Однако, не секрет, что бесплатно эти услуги оказываются только по решению межведомственной комиссии и не чаще одного раза в месяц.
Вместе с тем, часть пенсионеров-женщин готовы помогать другим в уборке за определённую оплату, но здесь возникают психологические нюансы - не все готовы пускать к себе домой незнакомого человека. Работающие на рынке клининговые компании частично решают данную проблему, гарантируя добросовестность уборщиков, но их цены не всегда приемлемы для пенсионеров.
Наш проект призван комплексно решить все эти проблемы - за счёт средств президентского гранта мы опробуем на практике модель функционирования самоокупаемой клининговой компании, в которой планируется создавать новые рабочие места для людей старшего возраста. Команда проекта по имеющимся базам данных проведёт опрос пенсионеров о необходимости регулярных уборок (как платно так и бесплатно) и желании пройти обучение на специальность уборщика жилых помещений, совместно с крупными клининговыми компаниями определит, по возможности справедливые цены на различные виды работ, и, в обмен на новых потребителей, договорится о принятии на оплачиваемую стажировку женщин старшего возраста, изъявивших желание пройти обучение. На первом этапе к проекту будут привлекаться студенты в качестве волонтёров проекта как для налаживания экономической стороны проекта, так и в качестве помощников для уборки. Большая работа будет проведена с детьми наших пенсионеров - им будет объяснена необходимость проведения регулярных уборок в квартирах их родителей
При выходе проекта на точку самоокупаемости уч-кам предложены новые должности при Российском фонде ветеранов. Вся полученная прибыль будет направляться как на развитие, так и на оказание бесплатной помощи нуждающимся,
После завершения проекта вся модель работы с конкретными расчётами моющих средств, зарплат персонала, затрат на рекламу и пр. будет описана в практическом пособии и размещено на сайте организации. Мы уверены, что наш опыт будет востребован другими ветеранскими организациями нашей филиальной сети в 52 регионах России (и не только) для укрепления их финансового положения, нарабатывания опыта хозяйственной деятельности и получения дополнительного источника оказания помощи своим членам.
Получение гранта позволит нашему благотворительному фонду испытать новые формы работы и даст импульс к разработке новых конструктивных и самоокупаемых проектов.

Цель

1. Создать самоокупаемую модель клининговой компании как новую форму социального предпринимательства для ветеранских организаций.

Задачи

1. Определить реальную потребность в проведении уборочных работ в квартирах ветеранов и пенсионеров.
2. создать базу данных желающих пройти обучение новой профессии - уборщик жилых помещений
3. Совместно с одной или несколькими клининговыми компаниями отработать хозяйственную модель с целью вывода её на самоокупаемость.
4. Описать полученные результаты в практическом пособии и разместить его на сайте Российского фонда ветеранов для бесплатного ознакомления.

Обоснование социальной значимости

Уборка квартиры – это достаточно трудоемкий и долгий процесс, для которого некоторые люди не могут выделить времени, а некоторые это уже не под силу. К последним относятся люди пожилого возраста и инвалиды проживающие одни. Пенсионный возраст – это то время, когда нужно экономить собственные силы, а всю физическую работу доверить тем людям, которые выполнят ее быстро и качественно.
Уборка в квартире – это долгий и трудоемкий процесс. Особенно это касается генеральной уборки, когда необходимо передвигать мебель, поднимать ковры, вымывать окна с обеих сторон и совершать другие действия, требующие больших затрат труда. Такие действия оказываются практически непосильными для людей преклонного возраста. Большие физические усилия приводят к перенапряжению ослабленного организма, что в свою очередь может стать причиной возникновения критических состояний и обострения болезней.
Осуществление нашего проекта позволит пожилым людям:
- устранить беспорядок любого уровня, в том числе после непредвиденных ситуаций: прорыв канализации, пожар и пр.;
- получить возможность налаживания новых знакомств и каналов общения с внешним миром;
- приобрести новую профессию, а значит и дополнительный заработок;
Пожилым людям и инвалидам важно понимать, что они не одиноки и всегда могут обратиться за помощью в свою ветеранскую организацию.
Учащаяся молодёжь, привлекаемая в качестве волонтёров, получит возможность посотрудничать с пожилыми людьми и навыки социального общения.
Российский фонд ветеранов получит новые возможности для саморазвития, привлечения новых членов, сможет помочь большему числу нуждающихся.
Другие ветеранские организации смогут ознакомится с новым опытом выстраивания самоокупаемых моделей работы, что несомненно станет для них хорошим подспорьем в подготовке к празднованию 75-летия Победы нашего народа в Великой Отечественной войне - у организаций появится дополнительный финансовый источник для поддержки не только самих ветеранов, но и членов их семей, вдов и детей, чьи отцы погибли в военных конфликтах.

География проекта

Начальный этап будет проводится в Москве и Московской области, в дальнейшем планируется распространить полученную модель в ветеранских организациях на всей территории Российской Федерации.

Целевые группы

1. Ветераны
2. Пенсионеры
3. Женщины
4. Люди с ограниченными возможностями здоровья
5. Лица, попавшие в трудную жизненную ситуацию
6. Молодежь и студенты