Проекты

Краткое описание

14.04. 2025 г. Правительство РФ утвердило Стратегию действий в интересах граждан старшего поколения до 2030 года. В её основе – продление активного долголетия, развитие медицины и социальной поддержки, улучшение инфраструктуры и создание возможностей для самореализации.  https://mintrud.gov.ru/ministry/programms/12
Сегодня пожилые люди – активная часть общества. Они принимают непосредственное участие в жизни страны Они являются инициаторами многих добрых дел, делятся богатым опытом работы с молодым поколением. 
В процессе реализации проекта «Эстафета доблести Тюменской области», реализуемого нашими партнерами, АНО «МЦП «Связь поколений», было проведено анкетирование участников ветеранских сообществ с целью перспективного планирования работы.
Многие участники отметили, что у ветеранских организаций есть необходимость более частых встреч и обмена опытом, а также проведения обучения по различным вопросам, а именно — вопросам информационной безопасности, продления жизни, оздоровления
В этом году нами принято решение развить и расширить проект, привлечь районы области, которые не были охвачены ранее.

В рамках проекта для команд из числа представителей ветеранских организаций региона реализуются публичные мероприятия: форумы активистов ветеранских организаций проводимые в МО и городах области – с возможностью узнать о десятках интересных проектов, связанных с наставничеством, культурой, обучением, волонтерством, помощью военнослужащим в зоне СВО и др.
Методический блок включает в себя семинары на злободневные темы: «Правовая безопасность пожилых граждан» и «Технологии здорового образа жизни, здорового питания, инновационные модели здоровьесбережения».

Проект призван способствовать дальнейшему вовлечению людей пожилого возраста в современную жизнь, привлечению их к активной наставнической работе с молодежью.

Обобщенным результатом проекта будет являться комплексная ресоциализация, активизация ветеранов с учетом их запросов, пожеланий, высказанных ранее при проведении личных опросов и на основе отчетов местных ветеранских организаций, расширение круга общения.

Цель

1. Совершенствование возможностей ресоциализации ветеранского сообщества региона через укрепление взаимодействия первичных ветеранских организаций, создание им условий для активного самовыражения и самоактуализации.

Задачи

1. • распространение лучших практик и достижений в работе ветеранских организаций
2. •трансляция методической базы для дальнейшего развития деятельности ветеранского сообщества

Обоснование социальной значимости

Забота о старшем поколении — один из приоритетов национального проекта «Семья», реализация которого началась с 1 января 2025 года и продлится до 2030 года. В рамках проекта существует федеральный проект "Старшее поколение", направленный на поддержку граждан пожилого возраста и инвалидов. Проект представляет собой комплекс мер, которые помогают развивать социальные услуги и вовлекать граждан старшего возраста в активную жизнедеятельность.
Современные пожилые люди отличаются широким кругозором и активной жизненной позицией, а современные информационные технологии создают им возможность оставаться включенными в экономическое, социальное и политическое пространство.
Актуальность этого определяется тем, что именно пожилые люди в современном мире - наиболее быстро растущий слой населения. И необходимо обеспечить им способы взаимодействия с обществом и социальными институтами.
«За 6 лет работы Всероссийского Движения "Эстафета поколений" появились существенные результаты: расширились ряды активных ветеранов, в геометрической прогрессии увеличилось число благополучателей. Они ощущают свою востребованность в обществе, участвуя в общественных мероприятиях, транслируют молодежи знания, полученные на наших образовательных семинарах».
Проблема заключается в том, что Всероссийский проект «Эстафета поколений», взаимодействующий с ветеранскими сообществами, работает на региональном уровне и просто физически не может охватить первичные ветеранские организации по всей стране. В итоге, ветераны в муниципалитетах и районных центрах не могут получить ту информацию и активность, которую Проект предлагает в масштабах страны.
В Тюменской области действует 1261 первичная организация ветеранов войны и труда. Это 208 530 человек (на март 2025 г.). Кроме них в г. Тюмени зарегистрированы более 25 организаций ветеранов локальных войн, Союз десантников и т.д., отделения которых есть практически во всех муниципалитетах области. Работа всех этих организаций, на сегодняшний день, на наш взгляд, недостаточно скоординирована.
Семинары и конференции, обучающие форумы и круглые столы, позволяющие пополнить знания, рассказать о себе и послушать практики коллег, редки. На "Круглом столе", прошедшем 12 марта 2025 года в Областном совете ветеранов, было принято решение о необходимости большей информационной открытости и поиска возможности регулярного обмена опытом.
Неоднородность организаций не позволяет в полной мере проникаться идеями друг друга. Нет организующего и обобщающего все практики органа. Поэтому есть необходимость объединения ветеранских организаций на региональном уровне. Совершенно необходимо также развивать методический блок. У ветеранских организаций большой запрос на детализированные учебно-методические материалы, в т.ч. по наставнической деятельности. В условиях огромных и, зачастую, фейковых потоков информации, ветеранские организации должны быть едины в том, какую информацию они несут молодёжной аудитории.
Ресурсный потенциал старших возрастных групп населения при его востребованности социумом может стать резервом экономического роста и развития гражданского общества в нашей стране. А сохранение позитивной преемственности соответствует базисной ментальности нашего общества, одновременно устремленного в будущее и отдающего дань уважения великим традициям и опыту предыдущих поколений.

География проекта

Муниципальные районы Тюменской области, а также города: Тюмень, Тобольск, Ишим, Ялуторовск, Заводоуковск

Целевые группы

1. Ветераны всех категорий (от пенсионеров, профессиональных сообществ и т.д. до участников боевых действий современности, ветеранов силовых структур и различных ведомств)