Проекты

Краткое описание

Проект направлен на развитие системы помощи молодым мамам, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, в том числе в трудной жизненной ситуации и предполагает оказание последовательной комплексной помощи участницам проекта. Многие женщины Кемеровской области - Кузбасса становятся молодой мамой-одиночкой, без мужа и родственников, какой-либо финансовой и иной поддержки, не имеющей опыта и знаний для воспитания детей. Для решения данных
проблем программой предусмотрено оказание различной методической помощи (проведение обучающих тренингов, мастер-классов и семинаров для молодых мам, психологической, консультативной, организация детского досуга). Помощь молодым мамам и работа с ними с рамках программы базируется на проведении групповых занятий и индивидуального наставничества, консультирование, беседы, психолого-педагогических тренингов , так и индивидуальная работа с
проблемами молодых женщин. Программа включает в себя следующие занятия: снижение уровня социальной изоляции мам, уменьшение последствий вероятности возникновения послеродовой депрессии, взаимоотношение между старшими и младшими детьми в семье, как укрепить (сохранить) отношение с мужем после родов, как совместить статус успешной женщины и заботливой мамы, социальное проектирование и бизнес-планирование, разработка бизнес-идеи и стартапа, интернет-бизнес или "бизнес не выходя из дома, арт-терапия, мастер-класс по самомассажу и детскому массажа, проведения Дня красоты. Помощь в рамках данной программы получат 90 молодых мам.

Цель

1. Создание условий для повышения экономической самостоятельности молодых мам, раскрытия их личностного потенциала, актуализация профессиональной позиции женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком и в трудной жизненной ситуации.

Задачи

1. Организовать мероприятия для обеспечения молодых мам, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и в трудной жизненной ситуации, навыками и знаниями для организации своего бизнеса
2. Организовать психологическую и эмоциональную помощь молодым мамам, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и в трудной жизненной ситуации, через обучающие занятия

Обоснование социальной значимости

После рождения ребёнка в случае явных психологических проблем женщина может рассчитывать на помощь психолога при роддоме. На этом подготовка женщины к новому этапу в её жизни в нашей стране заканчивается. И если самого ребёнка патронирует участковый педиатр, за физическим состоянием новоиспечённой мамы в течение месяца следит участковый гинеколог, то психологическое и эмоциональное состояние женщины остаётся исключительно её личной зоной ответственности. По статистике, около 51% рожениц в развитых странах сталкиваются с таким явлением, как послеродовая депрессия. Более 20% из них отказываются признаваться даже родным в необходимости помощи. Около 1,5% случаев заканчивается суицидом или его попыткой. Кстати, совсем необязательно знать эту статистику, чтобы осознать проблему. Достаточно почитать сводки новостей. Практически еженедельно в России фиксируются случаи, так или иначе связанные с женщинами с детьми. Это и жесткое обращение с детьми, и агрессия в отношении своих близких родственников, и самоубийства. Мы не говорим о случаях, где женщина изначально находилась в неблагополучной среде (алкоголизм, наркомания). Мы говорим о тех семьях, где внешне, кажется, все хорошо. На деле - женщина часто оказывается один на один с проблемами и не интегрирована в общество. Ещё одна проблема, которую вызывает психологическая неподготовленность женщины к материнству, - синдром эмоционального выгорания, когда находясь в длительном декрете (он может длится от 1,5 лет и в случае многодетных семей, где дети рождаются с небольшой разницей в возрасте, до 5-7 лет) женщина теряет интерес к себе, детям, супругу. Потеря интереса к последнему, кстати, влечёт за собой сложности во взаимопонимании, являются провоцирующим фактором для измен и, как следствие, развода. Находясь в отпуске по уходу за ребенком, женщины задумываются о смене профессиональной деятельности или открытии своего дела, так как по выходу из отпуска некоторые сталкиваются с сокращением на прежнем месте работы, закрытием или реорганизацией предприятия, профессия становится не актуальной или уровень квалификации не соответствует реалиям современного рынка труда. Возможность обучения новой профессии и ее освоение с использованием информационно-коммуникационных технологий ( дистанционное обучение) позволяет без отрыва семьи, экономя время получить новую квалификацию и успешно трудоустроится.

География проекта

Кемеровской область - Кузбасс

Целевые группы

1. Молодые мамы, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и в трудной жизненной ситуации