Проекты

Краткое описание

Основная идея проекта заключается в создании условий для продвижения изобретательского, творческого, инновационного, предпринимательского мышления у детей и молодёжи, развития способностей к обучению, интереса к научно-исследовательской, проектной и профессиональной деятельности. Пройдут 40 мероприятий, в которых примут участие 2000 человек - обучающиеся 12 школ региона, двух СПО, 5 учреждений культуры, воспитанников 3 школ-интернатов и Центров помощи детям, в том числе детей с ОВЗ. География проекта представлена 6 муниципальными образованиями: г.г. Томск, Северск, Асиновским, Зырянским, Шегарским, Томским районами. Вовлечение 190 молод людей в проектную и предпринимательскую деятельность пройдет на базе СТИ НИЯУ МИФИ, Центра молодёжного инновационного творчества, бизнес-инкубатора АРП в проектных группах по 7 инновационным направлениям. Будут организованы три летние IT-площадки, как альтернатива школьным лагерям с 10-дневными программами для трёх групп обучающихся, участники приобретут навыки прикладных работ, научатся представлять результаты экспериментов, готовить доклады и презентации. Предусмотрено расширение программ региональных фестивалей, форумов, конкурсов детского научно-технического творчества с вовлечением максимального числа участников - 600 чел. Фотоконкурс для подростков «Моя профессия – мой выбор» с последующим оформлением выставки лучших работ-100 чел. Стимулирование интереса к обучению, развитию интеллектуальных способностей и навыков через цикл практических занятий: деловых игр, тренингов, мастер-классов будет связано с освоением учащимися современных типов деятельности, актуальных для становления инновационного, предпринимательского мышления. Более 100 человек пройдут диагностику профессиональных интересов и склонностей, примут участие в профессиональных пробах. Три группы участников 70 чел. побывают на успешных производственных предприятиях приоритетных отраслей экономики Томской области: нефтехимической, атомной, пищевой. Цикл мероприятий "Марафон профессий. Большой разговор с большими профессионалами" пройдёт в формате встреч с представителями профессий, знаковыми людьми на базе учреждений культуры 4-х районов. Дети и подростки - 200 чел. получат новые знания о профессиях, повысят мотивацию к обучению. В акции «Трудовое лето-2020» по временному трудоустройству подростков примут участие 200 учащихся от 14 до 18 лет, 20 представителей работодателей, предприниматели. 2 круглых стола обсудят задачи, проблемы, выработают рекомендации по дальнейшему межведомственному взаимодействию и развитию идей проекта. В результате произойдёт развитие интеллектуальных способностей подростков, повысится мотивация к дальнейшему обучению, осознанный выбор учебного заведения, получения профессионального образования. Достигнутые при реализации проекта результаты повлияют становление стиля жизни и сообщества молодых инициативных, ответственных людей, способных стать настоящим ресурсом будущего, инновационной экономики региона

Цель

1. Создание условий для продвижения изобретательского, творческого, инновационного, предпринимательского мышления у школьников, развития способностей к обучению, научно-исследовательской и проектной деятельности с целью профориентации.

Задачи

1. Формирование способности к овладению обучающимися ключевыми компетенциями через проектно-исследовательские, практико-ориентированные типы деятельности, актуальные для становления инновационного мышления, освоения различных сфер деятельности современного общества
2. Расширение программ городских фестивалей, форумов, конкурсов технического и художественного детского творчества
3. Стимулирование интереса обучающихся к получению профессионального образования, развитию интеллектуальных способностей и навыков через цикл практических занятий: деловых игр, тренингов, мастер-классов, диагностику профессиональных интересов и склонностей.
4. Организация и проведение открытых профориентационных мероприятий через серию встреч с «профессионалами», знаковыми людьми, работодателями, экскурсионных мероприятий и профессиональных проб, в целях повышения мотивации детей и молодёжи к обучению и получению профессионального образования
5. Создание положительного общественного мнения по вопросам актуальности развития инновационного предпринимательского мышления, повышения мотивации к обучению и развитию у детей и молодёжи в целях формирования новой профессиональной элиты для инновационного развития Томского региона

Обоснование социальной значимости

Проблема профессионального самоопределения – является одной из ключевых проблем молодёжи. Теоретически система образования гарантирует широкий набор базовых знаний, и в этом ее безусловное достоинство, но на практике школа не формирует у детей и подростков навыков, выходящих за рамки умственной деятельности.Они плохо информированы о рынке труда, о том, каким образом, к примеру, физика, химия или математика могут быть востребованы в их будущей жизни и повлияют на выбор профессии. По статистике в Томской области из 120 тыс. обучающихся, неформальными профориентационными мероприятиями охвачены не более 30% школьников, в проектной деятельности участвуют ещё меньше - не более 10% учащихся. По итогам социсследования, проведенного нашей организацией среди учащихся гг. Северска и Томска, выявлено, что многие современные подростки зачастую ничего не знают о новых перспективных профессиях, у них не прослеживается мотивации к новым знаниям и умениям. 70% опрошенных в свободное время гуляют на улице или смотрят телевизор, и лишь 30% -занимаются в кружках, секциях. Почти 80% школьников - проводят свое свободное время в Интернете - общаясь в социальных сетях. Ежегодная диагностика в сфере образования нашего региона показывает стагнацию числа учащихся с высоким уровнем мотивации к учению. Наряду с этим экономика развивается достаточно быстрыми темпами, вследствие чего необходимым становится инновационная восприимчивость человека и готовность к инновационной деятельности во всех звеньях человеческих ресурсов и отношений. Как показывает практика, одним из эффективных инструментов профориентационной работы является проектная деятельность, позволяющая участникам проектных команд «примерить» на себя различные профессии, от рабочего до инженера. Возникает необходимость создания условий по формированию у подростков современных способов мышления, психологической и функциональной готовности к инновационной и предпринимательской деятельности. Поэтому мы предлагаем проект, в котором через комплекс интерактивных образовательных мероприятий, расширение программ конкурсов технического творчества, цикл практических занятий: деловых игр, тренингов, профессиональных проб, встреч с представителями профессий и работодателями у молодых людей появится сильная мотивация к развитию интеллектуальных способностей, к обучению, предпринимательству и самоопределению. Они станут тем поколением, из которого будет сформирована новая профессиональная элита современного общества.

География проекта

Томская область: 6 муниципальных образований - 3 города, 6 сёл и поселений (город Томск, ЗАТО Северск (с. Иглаково, пос. Самусь), Шегарский район (с. Мельниково), Зырянский район (с.Зырянское), Асиновский район (г. Асино), Томский район (с. Аникино, пос. Калтай)

Целевые группы

1. Дети и подростки
2. Молодежь и студенты