Проекты

Краткое описание

Краснодарская краевая территориальная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ проводит работу по мотивации обучающихся по педагогическим специальностям в содействии закреплению их в системе образования, понимая, что особую ценность будет иметь выпускник, обладающий высоким уровнем профессиональных и педагогических компетенций, склонный к самообразованию и инновациям.
Проект «Образование и карьера: шаг в будущее» направлен на стимулирование и привлечение студенческой молодежи к работе педагогами в образовательные организации Краснодарского края, повышение престижа и социальной значимости профессии педагога, а также будет способствовать становлению личностного роста, социальной адаптации, формированию осознания значимости профессии педагога и принятию решения об избираемой профессиональной деятельности.
Участниками проекта станут 890 обучающихся выпускных курсов педагогических специальностей из 6 профессиональных образовательных организаций, расположенных на территории Краснодарского края.
Комплекс мероприятий проекта включает в себя: творческо-образовательные погружения, мастер-классы молодых педагогов, победителей конкурсов профессионального мастерства, презентации педагогического опыта. Механизм реализации проекта предусматривает: формирование команды экспертов-наставников; проведение анкетирования среди студентов выпускных курсов педагогических специальностей для определения модулей образовательной программы; проведение открытых профориентационных уроков и мастер-классов; проведение итогового анкетирования «Профессиональное самоопределение выпускников педагогических колледжей». Ключевым событием проекта станет проведение II регионального образовательного форума «Я-педагог», в рамках которого экспертами выступят победители конкурсов профессионального мастерства, В форуме примут участие 120 студентов-выпускников.В результате мероприятий информационного, образовательного и консультационного характера команда экспертов-наставников продемонстрирует участникам, что жизнь в школе - это не только проведение уроков, но и уникальная платформа, открывающая учителю возможности для творческого поиска и самообразования. Проект «Образование и карьера: шаг в будущее» - позволит студентам-выпускникам окунуться в педагогическую среду, получить как теоретический материал о правах и гарантиях молодого педагога, так и практический опыт проведения открытых уроков, познакомиться с опытом работы молодых педагогов и почувствовать уверенность в собственных силах. Проект можно рекомендовать как одну из моделей организации сетевого взаимодействия в системе образования.

Цель

1. Формирование у студенческой молодежи осознанного профессионального выбора и содействие в определении своей будущей профессии педагога.

Задачи

1. Создание организационно-подготовительных условий для реализации проекта
2. Проведение установочных мероприятий для экспертов-наставников
3. Определение ключевых модулей образовательной программы для проведения профорентационных уроков
4. Проведение профориентационных уроков в профессиональных образовательных организациях Краснодарского края
5. Проведение итогового анкетирования "Профессиональное самоопределение выпускников педагогических специальностей профессиональных образовательных организаций"
6. Проведение II регионального образовательного форума "Я-педагог"
7. Формирование отчетности по финансовому, информационному, материально-техническому сопровождению проекта

Обоснование социальной значимости

В настоящее время система образования испытывает трудности с обеспечением квалифицированным педагогическим персоналом. С одной стороны, наблюдаются трудности в привлечении молодых специалистов, с другой – явно прослеживается тенденция «вымывания» молодой и средней возрастной категории учителей, выбравших школу местом работы.
По статистическим данным министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края в настоящее время работающие учителя пенсионного и предпенсионного возраста составляют 33,2%. В 2019 году доля пенсионеров в общей численности учителей в образовательных организациях увеличилась на 1% относительно прошлого года.
При этом в крае доля педагогов в возрасте до 35 лет - 23 % от общей численности учителей, следует отметить, что в 2018-2019 учебном году численность молодых педагогов сократилась на 0,9%. В то же время стремительно увеличивается количество педагогических вакансий. По данным социального паспорта Краснодарской краевой территориальной организацией Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации Профсоюза в 2018 г. их было 393 человека, а в 2019 г. стало 758. Рынок педагогического труда сегодня разбалансирован. Спрос на педагогические кадры, т.е. потребность образовательных организаций в специалистах разного профиля педагогической деятельности и квалификации, удовлетворяется недостаточно.
Таким образом, в настоящее время необходимо решать задачи не только «обновления педагогического корпуса», а также «привлечения новых кадров в образование». Система школьного образования испытывает не только нехватку преподавателей, в тоже время существуют трудности с привлечением и удержанием молодых преподавателей в школе.
Следует отметить, что в настоящий момент со студентами выпускных курсов по педагогическим специальностям не ведётся системная работа и не оказывается помощь в профессиональном самоопределении и адаптации. По данным Института управления образованием Российской академии образования число студентов, желающих работать в школе, существенно сокращается от первого к последнему курсу: «…по мере обучения в педвузе весьма существенно снижается доля тех, кто планирует для себя работу по педагогической специальности, к концу обучения таких остается лишь 10,1%».
Понимая всю важность данной работы, с 2016 года Краснодарской краевой территориальной организацией Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации совместно с министерством образования, науки и молодежной политики края, Институтом развития образования Краснодарского края проведены мероприятия, направленные на адаптацию студентов к профессии педагога. В числе таких мероприятий можно назвать образовательные форумы «Профсоюзная перспектива» и «Я – педагог», ежегодный форум молодых педагогов Кубани «ПрофСтарт», межрегиональный форум «Образование и карьера: взгляд в будущее»».
Социальная значимость проекта определена подходом к его организации – будущий молодой специалист, имеет возможность приобрести осознанное понимание возможностей построения карьеры и расширить собственный профессиональный кругозор. Профориентационные уроки – это возможность для профессионального взаимодействия, возможность осмысления собственного опыта и выявление возможных ближайших точек личного роста будущих молодых педагогов.
Информационные ресурсы и профориентационные уроки значительно облегчат процесс выбора и помогут принять верное решение в выборе профессии. Публикации в средствах массовой информации будут способствовать формированию положительного имиджа педагога.
Молодые педагоги, участники проекта, при проведении профориентационных уроков создают портрет успешного молодого учителя, являются образцом для подражания, а со временем перейдут в статус педагогов-наставников. Пример успешной профессиональной деятельности, карьерного роста молодых педагогов является хорошей мотивацией профессионального самоопределения для студентов.
Таким образом, целевая аудитория реализуемого проекта - студенты выпускных курсов педагогических специальностей 6 организаций среднего профессионального образования Краснодарского края, смогут ответить на вопрос: куда выпускнику колледжа направить свои усилия для определения своей будущей карьеры.

География проекта

Краснодарский край

Целевые группы

1. студенты в возрасте 17-19 лет выпускных курсов педагогических специальностей профессиональных образовательных организаций, расположенных на территории Краснодарского края