Проекты

Краткое описание

Проект «Нетворкинг-пространство «Расширяя границы» направлен на создание пространства по взаимодействию между инициативной молодежью с нарушением слуха в возрасте от 20 до 35 лет города Новосибирска (ЦА1) и узконаправленными специалистами-профессионалами различных профессий города Новосибирска, готовых работать с глухой и слабослышащей молодежью (ЦА2). Необходимость такого взаимодействия обосновывается изолированностью глухой молодежи из социального пространства слышащих людей, что способствует образованию ряда проблем у глухой молодежи. Данный проект призван способствовать выявлению, формулированию проблем глухой молодежи и инициированию проектов по решению этих проблем. Для этого привлекаются узконаправленные специалисты-профессионалы (специалисты), чьи компетенции необходимы для разработки качественных проектов по созданию доступной среды для молодежи с нарушением слуха. Целью проекта для ЦА1 является: организация автономного нетворкинг-пространства по формированию доступной среды для глухой и слабослышащей молодежи г.Новосибирска посредством взаимодействия узконаправленных слышащих специалистов-профессионалов (психологов, юристов, логопедов, сексологов и т.д.) с активистами глухой и слабослышащей молодежи. Целью проекта для специалистов является: расширение сферы деятельности специалистов г.Новосибирска, готовых работать с молодежью с нарушением слуха. Задачами проекта для ЦА1 являются: 1. Сформировать перечень запросов от молодежи с нарушением слуха к слышащим специалистам г.Новосибирска по формированию доступной среды для глухой и слабослышащей молодежи. 2. Найти слышащих специалистов в городе Новосибирске, готовых выходить на аудиторию молодежи с нарушением слуха. 3. Организовать площадку для взаимодействия между слышащими специалистами г.Новосибирска и глухими активистами г.Новосибирска по организации доступной среды для молодежи с нарушением слуха. Задачами проекта для ЦА2 являются: 1. Организовать среду для установления коммуникации между слышащими специалистами и глухими активистами. 2. Обучить слышащих специалистов основам русского жестового языка (РЖЯ). 3. Познакомить слышащих с культурой и особенностями профессионального взаимодействия с глухими людьми. Для реализации проекта будет проведен конкурс-отбор проектных идей глухих активистов, поиск специалистов, готовых начать работу с молодежью с нарушениям и слуха и создано нетворкинг-пространство на турбазе Алтая, на котором будет реализована совместная работа над проектами. Глухая и слабослышащая молодежь сформулируют и обсудят основные актуальные проблемы и возможные пути их решения, а участники проф.сообществ узнают о культуре глухих и получат практический опыт работы с глухой аудиторией. Все участники приобретут опыт проектной деятельности и совместно проработают не менее 5 проектных идей по организации доступной среды для молодежи с нарушением слуха. Информационный охват проекта не менее 90чел. глухой и слабослышащей молодежи и не менее 100чел. специалистов.

Цель

1. Организовать автономное нетворкинг-пространство по формированию доступной среды для глухой и слабослышащей молодежи города Новосибирска посредством взаимодействия узконаправленных слышащих специалистов-профессионалов (психологов, юристов, логопедов, сексологов и т.д.) с активистами глухой и слабослышащей молодежи.
2. Расширить сферу деятельности узконаправленных специалистов-профессионалов г.Новосибирска, готовых работать с молодежью с нарушением слуха (глухой и слабослышащей молодежью)

Задачи

1. Сформировать перечень запросов от молодежи с нарушением слуха к слышащим узконаправленным специалистам-профессионалам г.Новосибирска по формированию доступной среды для глухой и слабослышащей молодежи
2. Найти слышащих узконаправленных специалистов в городе Новосибирске, готовых выхолить на аудиторию молодежи с нарушением слуха
3. Организовать площадку для взаимодействия между слышащими узконаправленными специалистами-профессионалами г.Новосибирска и активистами молодежи с нарушениями слуха г.Новосибирска
4. Организовать дружелюбную среду для установления коммуникации между слышащими узконаправленными специалистами-профессионалами г.Новосибирска и активистами молодежи с нарушениями слуха г.Новосибирска
5. Познакомить слышащих с культурой и особенностями профессионального взаимодействия с глухими людьми
6. Обучить слышащих специалистов основам русского жестового языка

Обоснование социальной значимости

ГОО «Дизайн-студия «ИЛЬМА» тесно сотрудничает с «Домом творчества глухих» на базе МБУ «Дом молодежи Железнодорожного района». За последние 5лет совместно реализовано немало проектов и проведено мероприятий для глухой молодежи, в том числе ежегодно проводится «Форум глухих». В сентябре 2021г проводился «Интегрированный Турслет «ВМЕСТЕ-54», на котором присутствовало 50 представителей глухой молодежи. В рамках Турслета был проведен опрос, который выявил ряд проблем, с которыми сталкивается глухая молодежь. Во-первых, глухой молодежи сложно формулировать свои проблемы, причин тому несколько: одна из причин – стеснение, так как глухие привыкли общаться в узком кругу глухих людей (статья выпускницы аспирантуры, кафедра новых медиа и теории коммуникации, факультет журналистики МГУ имени М. В. Ломоносова, г.Москва, Россия, Шамсутдиновой Ю.Ф.: «При изучении процесса коммуникации, в который вовлечены глухие и слабослышащие люди, важно принимать во внимание обособленность и низкую степень открытости этого сообщества), им сложно адаптироваться в мире слышащих, так как общество не готово принимать глухих на равных; еще одна причина – не налаженная коммуникация между глухими и слышащими (статья выпускницы аспирантуры, кафедра новых медиа и теории коммуникации, факультет журналистики МГУ имени М. В. Ломоносова, г.Москва, Россия, Шамсутдиновой Ю.Ф.: «Причиной непонимания или отказа от общения обычно являются коммуникативные барьеры, а именно лингвистический барьер… или психологический/психо-лингвистический барьер (неготовность или нежелание общаться с собеседником)» https://vestnik.journ.msu.ru/books/2020/5/kommunikatsiya-s-uchastiem-slyshashchikh-i-glukhikh-slaboslyshashchikh-lyudey-potentsial-sotsialnykh/). Но, даже если проблема сформулирована, человек зачастую не знает, к какому специалисту ему нужно обращаться (вторая проблема), так как глухим людям сложно выйти из привычного круга глухих людей. Третья проблема – финансовые трудности. Глухие люди, получающие небольшую пенсию от государства, зачастую не могут позволить себе обращаться к узконаправленным специалистам по рыночной стоимости (М.И.Ясин «Психологическое консультирование лиц с нарушением слуха: постановка проблемы» https://cyberleninka.ru/article/n/psihologicheskoe-konsultirovanie-lits-s-narusheniyami-sluha-postanovka-problemy/viewer: «Большая часть консультативных услуг в России производится на коммерческих основаниях самозанятыми психологами-консультантами или в частных психологических центрах». Кроме того, чтобы глухому человеку обратиться к психологу, нужно заплатить еще и переводчику жестового языка, а услуги переводчика недешевые. Учитывая выявленные проблемы глухой молодежи целевой аудиторией (ЦА1) настоящего проекта выбрана инициативная (активная) молодежь с нарушением слуха в возрасте от 20 до 35 лет города Новосибирска (глухая молодежь, глухие активисты). Поскольку вышеназванные проблемы глухой молодежи невозможно решить только силами глухой молодежи, возникла необходимость обратиться к слышащим специалистам, таким образом второй целевой группой (ЦА2) для настоящего проекта выбраны слышащие узконаправленные специалисты-профессионалы различных профессий г.Новосибирска, готовые работать с глухой и слабослышащей молодежью (слышащие специалисты). У специалистов также имеет ряд проблем. Во-первых, проблемой является то, что слышащие специалисты не имеют «точки входа» в глухую аудиторию, так как глухие люди очень настороженно относятся к слышащим (см.выше). Также слышащим людям, не знающим русского жестового языка, трудно коммуницировать с глухими людьми (М.И.Ясин «Психологическое консультирование лиц с нарушением слуха: постановка проблемы» https://cyberleninka.ru/article/n/psihologicheskoe-konsultirovanie-lits-s-narusheniyami-sluha-postanovka-problemy/viewer:«Глухие и слабослышащие довольно часто исключаются из социальных практик в силу неприятия специфики их языковой коммуникации слышащими людьми»). Кроме того, слышащие специалисты фактически не знают культуры и проблем глухих людей, опять же потому что у них нет возможности коммуницировать с глухими людьми. В ходе реализации настоящего проекта планируется преодолеть вышеназванные проблемы ЦА1 и ЦА2., создав благоприятные условия для налаживания коммуникации между глухими активистами и слышащими специалистами, путем создания автономной (турбаза Алтая) нетворкинг-площадки. Это позволит тесно взаимодействовать ЦА1 и ЦА2 между собой, а неформальные мероприятия помогут установить благоприятную атмосферу для рабочего взаимодействия между ЦА проекта по созданию доступной среды для глухой молодежи. Создание благоприятной атмосферы будет способствовать доверительным, творческим взаимодействиям, оторванность от привычной среды создаст предпосылки к неформальному общению, а также создаст возможность найти партнеров для реализации проектов, направленных на решение проблем молодежи с нарушением слуха. По нашим оценкам в г. Новосибирске насчитывается около 4000 глухой и слабослышащей молодежи.

География проекта

г.Новосибирск

Целевые группы

1. инициативная молодежь с нарушением слуха в возрасте от 20 до 35 лет города Новосибирска (глухая молодежь, глухие активисты)
2. слышащие узконаправленные специалисты-профессионалы различных профессий города Новосибирска, готовые работать с глухой и слабослышащей молодежью (слышащие специалисты)