Проекты

Краткое описание

Рекрутинговое агентство по трудоустройству выпускников "Карьера" создается в целях содействия эффективному трудоустройству студентов выпускных курсов высших профессиональных учебных заведений аграрного профиля на сельскохозяйственных предприятиях Республики Мордовия.
В рамках реализации проекта запланированы мероприятия: 1) Круглый стол с сельскохозяйственными товаропроизводителями. В результате данного мероприятия определены кадровые проблемы на сельскохозяйственных предприятиях, проведен их анализ и разработан план их решения. 2) Формирование банка вакансий по сельскохозяйственным профессиям позволило формировать предложения о работе для целевых групп. 3)Подготовка учебной программы посвященной проблемам самопрезентации позволила определить план учебных занятий. 4) Разработка методических пособий "Путеводитель выпускника аграрного ВУЗа". Целевые группы получат методическое пособие с исчерпывающей актуальной информацией о работодателях и имеющихся вакансиях, мерах государственной поддержки. 5) Информационное сопровождение проекта. 100 участников проекта будут проинформированы о возможностях участия в проекте и трудоустройства в сельской местности. 6) На базе Центра практического обучения были проведены курсы, посвященные проблемам самопрезентации при трудоустройстве. Обучение позволит студентам освоить навыки максимально успешного прохождения собеседования с работодателем. 7) Организация на базе Центра практического обучения 5 профориентационных встреч со студентами. Студенты получили информацию о мерах государственной поддержки. 8) Встречи студентов с представителями сельскохозяйственных предприятий. Студенты побеседуют с представителями работодателя, узнают о возможностях карьерного роста и заинтересуются в трудоустройстве. 9) Выездные экскурсии на сельскохозяйственные предприятия Республики Мордовия. Студенты в очном формате ознакомились производственным процессом, что позволило усилить мотивацию к трудоустройству. 10) Разработан профессиональный квест: "Кто я по профессии?" с выездом на сельскохозяйственные предприятия Республики Мордовия. Студенты на практике отработали навыки профессий и повысили интерес к сельскохозяйственным профессиям. 11) Создание портфолио для направления работодателям и увеличения шансов успешного трудоустройства.12) Ярмарка вакансий. Студенты ознакомились с информацией о вакансиях, что позволило приблизить их к работодателю. 13) Посещение студентами республиканской выставки «День поля». Студенты узнали о достижениях аграриев, что помогло определиться с выбором будущей профессии. 14) Итоговый семинар по по оценке эффективности проекта.
Проведенные мероприятия позволят студентам познакомиться с потенциальными работодателями, узнать о возможностях трудоустройства и мерах государственной поддержки, что поможет им трудоустроиться по специальности, которую они получают, а работодателям тем самым решить проблему нехватки кадров в сельской местности.

Цель

1. создание комплекса мероприятий по эффективному трудоустройству выпускников высших учебных заведений аграрного профиля в Республике Мордовия

Задачи

1. информировать студентов о возможностях трудоустройства, о мерах государственной поддержки в регионе
2. мотивировать студентов к трудоустройству по сельскохозяйственной специальности
3. организовать знакомство и взаимодействие целевой аудитории с сельскохозяйственными предприятиями для дальнейшего взаимодействия
4. научить целевую группу презентовать свои знания, умения и навыки при прохождении собеседования.

Обоснование социальной значимости

Актуальность данной темы обусловлена тем, что сельское хозяйство является одной из важнейших отраслей экономики любого государства. Оно дает жизненно необходимую человеку продукцию: основные продукты питания и сырье для выработки предметов потребления. Деятельность современных отечественных предприятий показывает, что создание производственных коллективов с высоким уровнем профессионализма и квалификации сотрудников, работающих с высокой производительностью труда, является решающим фактором эффективности агропромышленного производства и конкурентоспособности сельскохозяйственной продукции. При анализе работы агропромышленного комплекса выделяется проблема "старения" кадров, сопровождающаяся нежеланием молодых специалистов работать в сельском хозяйстве.
Консультантами Центр практического обучения был проведен опрос сельхозтоваропроизводителей Республики Мордовия по основным проблемным вопросам, с которыми они сталкиваются во время работы. Результаты опроса отражают обеспокоенность руководителей обеспеченностью кадрами практически все руководители и специалисты сельскохозяйственных предприятий (99% опрошенных) отразили недостаток молодых квалифицированных специалистов, а так же по результатам опроса представителями образовательных организаций аграрного профиля отмечается низкий процент трудоустройства выпускников по специальности (не более 50 %). В настоящее время в Республике Мордовия действует программа государственной поддержки для молодых специалистов "Поддержка и развитие кадрового потенциала в АПК", предусмотрены меры поддержки в соответствии с Указом Главы Республики Мордовия от 27 февраля 2015 г. № 91-УГ «О дополнительных мерах по подготовке и закреплению молодых специалистов в сельскохозяйственном производстве». В рамкам прохождения Всероссийского форума Глава Республики Артем Здунов отметил: «Нам не хватает сейчас специалистов, — сказал Артём Алексеевич. — Важно убедить молодых специалистов работать в сельском хозяйстве. Это и нужно обсудить. И нужна хорошая инфраструктура. Мы стараемся это делать через программы. Депутат Государственной Думы Юлия Оглоблина отметила, что недостаток квалифицированных кадров является одним из факторов, тормозящих развитие сельских территорий.
По результатам опроса работниками Центра практического обучения отмечается низкая осведомленность среди студентов о мерах государственной поддержки для молодых специалистов АПК. Реализация проекта "Рекрутинговое агентство по трудоустройству выпускников "Карьера" позволит студентам выпускных курсов аграрных специальностей высших профессиональных учебных заведений Республики Мордовия узнать о действующих мерах государственной поддержки, о лучших сельскохозяйственных предприятиях, имеющих потребность в специалистах, о высоком уровне заработных плат работников на селе, пройти курсы практического обучения, совместно со специалистами разработать портфолио для направления работодателям, посетить передовые хозяйства Мордовии, практически поучаствовать в производственном процессе.
Данный проект поможет привлечет молодёжь Мордовии в сельскую местность и в дальнейшем, после обучения в университете они будут работать по специальности и развивать сельские территории.

География проекта

Муниципальные районы Республики Мордовия

Целевые группы

1. студенты высших профессиональных учебных заведений Республики Мордовия