http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: проект не получил поддержку

Центр новых возможностей 50+ - Феодосия (Крым)

  • Конкурс Второй конкурс 2018
  • Грантовое направление Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита граждан
  • Номер заявки 18-2-005628
  • Дата подачи 10.09.2018
  • Запрашиваемая сумма 4 821 706,00
  • Cофинансирование 1 219 680,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  6 041 386,00
  • Сроки реализации 01.11.2018 - 30.11.2019
  • Организация АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ"
  • ИНН 7724320978
  • ОГРН 1157700008168

Краткое описание

Социально-значимый проект «Центр новых возможностей 50+ - Феодосия (Крым)» (далее "ЦНВ50+ - Феодосия (Крым) ) направлен на создание и функционирование негосударственного специализированного Центра по содействию занятости и социальной адаптации граждан предпенсионного и пенсионного возраста в Крыму на территории города Феодосии. Деятельность Центра направлена на то, чтобы показать весь спектр возможностей для самореализации граждан РФ во второй половине жизни, помочь людям поколения 50+ сделать соответствующий осознанный выбор своей траектории карьерного развития. В рамках данной программы будет решаться проблема освоения людьми старшего возраста новых видов деятельности, изменения образа жизни, психологических установок через создание поддерживающей инфраструктуры и включение в трудовую и добровольческую деятельность, что, в то же время, станет условием восприятия обществом граждан 50+ не как потребителей, а как производителей социальных благ. В ЦНВ 50+ - Феодосия (Крым) будет внедрен комплексный подход к оказанию услуг, предполагающий составление индивидуального плана развития - перечня услуг, необходимых гражданину 50+ для решения вопроса его занятости. Для внедрения комплексного подхода будут оказываться услуги, повышающие конкурентоспособность граждан 50+ на рынке труда и в обществе: профориентация в целях выбора сферы деятельности (профессии) и трудоустройства; социальная адаптация на рынке труда и в обществе; психологическая поддержка; поиск работы; помощь в разработке резюме; консультации по прохождению собеседования; тренинги по поиску работы, вовлечение в добровольческую деятельность, консультирование по вопросам самозанятости, информирование о социальных проектах реализуемых в регионе с возможностью принимать в них участие, информирование о реализуемых в регионе программах профилактики, восстановления когнитивных функций (память, внимательность и др.), формирование здорового образа жизни и проведение соответствующих занятий; составление индивидуального плана развития - перечня услуг, необходимых гражданину 50+ для решения вопроса его занятости. Для граждан 50+, испытывающих трудности в поиске работы, предусмотрено направление на программы дополнительного профессионального образования.
В рамках данного проекта в городе Феодосия будет действовать "Школа оздоровительных практик", в которой будут проходить занятия, направленные на укрепление здоровья населения 50+, а следовательно продление их активного долголетия .
В результате реализации проекта, на момент его окончания: услугами ЦНВ50+ воспользуются 640 граждан старшего возраста, проживающих в Крыму на территории города Феодосия и прилегающих районах.

Цель

  1. Создание специализированного негосударственного Центра по содействию в трудоустройстве и социальной адаптации пенсионеров и людей предпенсионного возраста в городе Феодосия, обеспечивающего комплексный подход к обеспечению занятости и способствующего самореализации граждан во второй половине жизни.

Задачи

  1. Подбор и обучение специалистов для работы в проекте в целях оказания услуг, необходимых гражданину 50+ для решения вопроса его занятости (содействие в трудоустройстве, вовлечение в добровольческую деятельность, направление пенсионеров на обучение и другое)
  2. Проведение серии мероприятий для информирования населения о ходе реализации проекта и привлечения внимания общественности, органов власти и работодателей к теме активного вовлечения граждан 50+ в трудовую деятельность как стратегически важного государственного ресурса
  3. Повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда, используя комплексные меры поддержки - предоставление услуг, необходимых для решения вопроса занятости (составление индивидуального плана развития, тестирование на способности и мотивацию, проведение консультаций по самозанятости и другое)
  4. Предоставление пенсионерам, испытывающим трудности в поиске работы, дополнительных услуг в том числе направление на обучение и проведение занятий по программе профилактики и восстановления когнитивных функций (память, внимательность и другое)
  5. Развитие добровольческого движения среди граждан 50+, как одного из важных видов занятости
  6. Системное распространение информации о ходе реализации проекта и его ключевых результатах в интернете, в социальных сетях и средствах массовой информации (далее СМИ)

Обоснование социальной значимости

Необходимым условием для обеспечения высокого качества жизни и самореализации граждан 50+ является занятость (трудоустройство, самозанятость, обучение, добровольческая деятельность). В соответствии со Стратегией действий в интересах граждан старшего поколения в РФ до 2025 года одной из главных задач государства является "стимулирование занятости граждан пожилого возраста". Эта задача - одно из важных направлений государственной политики РФ и имеет большое значение как с позиции обеспечения доходов пожилых людей, использования имеющегося у них образовательного и трудового потенциала в интересах экономики страны, так и с точки зрения социализации пожилых людей, их интеграции в жизнь общества. Однако, граждане 50+, несмотря на огромный потенциал, богатый профессиональный опыт, часто оказываются невостребованными обществом, чувствуют себя одинокими и ненужными, что приводит к ухудшению их самочувствия и здоровья. Отсутствие значимого эффекта от мер господдержки связано с тем, что существующая система трудоустройства и социальной помощи не обеспечивает в полной мере удовлетворение потребности в занятости граждан 50+. По статистике региональных служб занятости населения (далее СЗН) 20-30% из обращающихся в СЗН граждан 50+ не трудоустраиваются, а другими вариантами занятости, в частности, развитием добровольчества, СЗН не занимаются. Связано это с тем, что: 1. Многие услуги, оказываемые СЗН, недоступны для граждан пенсионного возраста. 2. Центры социальной защиты населения традиционно занимаются оказанием материальной поддержки и организацией досуга пенсионеров и не занимаются решением вопросов занятости. Так в городе Феодосия проживает 40000 граждан предпенсионного и пенсионного возраста, из которых 8000 человек заинтересованы в трудоустройстве, но в течение длительного периода времени не могут найти работу и нуждаются в помощи профессионалов. Именно представители этой категории граждан будут обращаются за дальнейшей помощью в ЦНВ50+ - Феодосия (Крым) и нуждаются в дополнительных комплексных мерах поддержки, которые будут доступны им в рамках реализации проекта. У АНО "Центр развития социальных технологий" большой и успешный опыт реализации ЦНВ50+ в Московской, Ленинградской, Псковской областях, Москве и С-Петербурге. В связи с тем, что в адрес организации поступает много запросов на создание ЦНВ50+ и из других регионов РФ, мы считаем важным масштабировать данный опыт на территории всей России.

География проекта

город Феодосия (Крым) и прилегающие районы

Целевые группы

  1. Пенсионеры
  2. Граждане предпенсионного возраста

Контактная информация

125315, г Москва, ул Усиевича, д 29 к 1