Проекты

Краткое описание

С учетом тенденций реформирования пенсионной системы России, заявляемый проект расширяет целевую аудиторию (ЦА) и тиражирует результаты успешно реализованного при поддержке Фонда президентских грантов проекта (Мама Дома: молодые домохозяйки, как основа формирования социальных сообществ на локальных территориях, конкурс 2017-2).
Целевая аудитория проекта "Серебряное добрососедство" - жители Калининградской области пенсионного и предпенсионного возраста ("серебряные").
Эти люди при помощи партнера проекта - Центра "Добровольцы серебряного возраста" Калининградской области - вовлекаются в изучение основ социального менеджмента на локальных территориях (дома, дворы, ТСН, ТСЖ, ТОс и т.п.). Для этого используется уже успешно апробированный и доступный в системе дистанционного обучения сайт мамадома39.рф, курс "Соседский менеджмент", а также его "офф-лайновая" версия, учебно-методический пакет и информационный пакет.

Результаты, к которым мы стремимся по итогам проекта:
ВО-ПЕРВЫХ, обучение "Соседскому менеджменту" - в реале и с помощью сайта - должны пройти не менее, чем по 15 человек из не менее, чем 7 муниципалитетов Калининградской области, всего - не менее 105.
ВО-ВТОРЫХ, по завершении обучения в каждом муниципалитете наши выпускники - при поддержке команды проекта, разумеется - организуют "соседские" мероприятия (не менее двух в среднем на МО, всего - не менее 14). Это позволит закрепить полученные знания и продемонстрировать а) практическую полезность "Соседского менеджмента", как ещё одного инструмента вовлечения людей в гражданскую полезную активность, и б) способность выпускников курса на практике быть "соседскими организаторами" на местах.
Проект предусматривает поощрение лучших "соседских событий" и распространение опыта через общедоступные ресурсы (например, программа "Добрые соседи").
В ТРЕТЬИХ, те из участников, кто, будучи предпенсионерами, ищет себе направление профессионального развития, получат шанс стать профессиональными "соседскими менеджерами". С развитием реформы ЖКХ, программ капремонта, комфортной городской среды, системы раздельного сбора отходов и т.п. люди с жизненным опытом, да ещё умеющие организовывать соседей, владеющие навыками "жилищной организации" на местах - на вес золота в ТСЖ, УК, местных администрациях и ТОСах. Тем более, что власть Калининградской области уже выделяет деньги на повышение квалификации "предпенсионеров", а ВУЗы страны уже начали готовить по направлению "менеджер местного сообщества" (пример - Высшая Школа Экономики, Москва).
и наконец,
В ЧЕТВЕРТЫХ, мы надеемся, что информация о результатах проекта будет способствовать развитию местных сообществ, институтов территориального общественного управления, вовлечению жителей в активное управление своими домами, дворами и микрорайонами.

Цель

1. Вовлечение людей пенсионного и предпенсионного возраста в решение местных проблем (дома, дворы, городские и сельские территории) с использованием эффективных инструментов "соседского менеджмента"

Задачи

1. Формирование групп из состава "серебряных волонтеров" и иных лиц пенсионного и предпенсионного возраста для изучения курса "Соседский менеджмент" в целевых муниципалитетах Калининградской области
2. Обучение участников групп с использованием материалов курса, методического пакета и сайта мамадома39.рф (результаты грантового проекта 2017-2) и выездных интенсивов практической направленности
3. Практическое применение участниками проекта полученных в ходе обучения знаний и навыков, подтверждение их фактической вовлеченности в развитие соседского взаимодействия, способности на практике реализовать задачи "соседского менеджмента"
4. Формирование ресурсной и методической основы для дальнейшего развития проекта

Обоснование социальной значимости

Проект направлен на развитие и практическое применение инструментов соседского взаимодействия, как одной из форм коллективного, общественного самоуправления на малых территориях (дом, двор, территория проживания). Сегодня одной из проблем является отсутствие у жителей малых городов и поселков Калининградской области навыка соседского взаимодействия, участия в решении местных проблем с использованием системных институтов общественного самоуправления (ТОС, ТСН), что не позволяет полноценно развивать общественное самоуправление в регионе: на июль 2019 г. в Калининградской области существует 18 органов ТОС, из которых действующих – 11. Для сравнения – в Архангельской области СЗФО – более 700 органов ТОС. Другая социальная проблема, на содействие решению которой направлен проект, это вовлечение лиц предпенсионного возраста в деятельность, способную в будущем стать основой для вхождения в востребованную сегодня профессию социального менеджера, работающего в местных сообществах - домах, дворах, муниципалитетах. Это важно, так как, с одной стороны, на начало 2019 года в регионе уже 75,9 тыс. предпенсионеров (5 лет до пенсии), и вопрос повышения квалификации, переквалификации для них стоит достаточно остро. Знакомство с новым видом деятельности позволит участникам проекта по-новому взглянуть на себя с точки зрения востребованности рынком труда и обществом.

География проекта

Калининградская область

Целевые группы

1. Пенсионеры.
2. Предпенсионеры.
3. Серебряные волонтеры.