Проекты

Краткое описание

Коворкинг-центр «Желтая дверь» является логическим продолжением успешно реализованных проектов» Коворкинг для мам «Мама в деле» и «Семейный коворкинг», и направлен на развитие пространства для обучения, приобретения новых проф.компетенций, актуализации знаний, работы и общения родителей г.о.Саранск, в т.ч. попавших в трудную жизненную ситуацию.
Проект является уникальной практикой для региона, т.к. пространства для комплексного развития родителя и ребенка отсутствуют. Мы проделали огромную работу по созданию Коворкинга, апробировали программы и форматы взаимодействия с ЦА и обоснованно понимаем, что у населения Саранска есть запрос не только на функционирование пространства, но и на расширение его деятельности, в чем и состоит новизна данного проекта.
Желтая дверь - это не просто ресурсное пространство, это целая экосистема, включающая в себя направления:
1. Ресурсный блок. Инфраструктура коворкинга создаст условия для работы, учебы, общения и саморазвития родителя. Это рабочие места с ноутбуками и WiFi. Пространство для детей – это комната с развивающей программой по методике Монтессори и педагогами, в которой находится ребенок в момент работы родителя.
Важный элемент повышения родительских компетенций – регулярно обновляющаяся Библиотека осознанного родительства.
Новым станет Досуговое направление. Кинопросмотры позволят смотреть полезные фильмы, сопровождая их обсуждением вместе с психологами. Арт-терапия позволит родителям проработать свои психологические травмы через творчество. Благодаря новым досуговым мероприятиям будет создана возможность укрепления внутрисемейных связей.
2. Обучающий блок. Акцент на единственной в регионе профориентации родителей, раскрытие их уникальных способностей, разбор современных профессий, помощь в поиске своего призвания. Благодаря проф.переобучению родители приобретут базовые навыки в сфере удаленных и ремесленных профессий. Комплекс занятий по мотивации, личностному росту, социализации в формате психологических консультаций, тренингов и мастер-классов поможет решить проблемы с самореализацией, недостатком общения, психическим здоровьем.
Коворкинг дает 2 уникальные для региона возможности: комната присмотра за детьми и служба помощи «Социальная няня» для работы с семьями в кризисном состоянии.
В данном проекте мы также делаем акцент на всестороннем обучении команды проекта (повышение квалификации персонала, выстраивание стратегии развития и фандрайзинговых акций). Это необходимо для дальнейшего самостоятельного функционирования Коворкинг-центра «Желтая дверь» и продолжения деятельности после реализации проекта.
Ресурсное пространство «Семейный коворкинг» - место притяжения и силы для родителей. Здесь они смогут восстановить свои ресурсы, получить психологическую поддержку, обучиться и найти работу, решить бытовые, педагогические или профессиональные проблемы. В сфере защиты детства акцент сделан на профилактику жестокого обращения и социального сиротства, формирование у детей позитивных интересов.

Цель

1. Создание условий для получения новых профессиональные компетенции, устройству на работу, психологической поддержки, улучшения психического здоровья и внутрисемейных коммуникаций у родителей г.о.Саранск с помощью организации комплекса мероприятий социальной, профориентационной и психологической направленности на базе семейного коворкинга "Желтая дверь".

Задачи

1. Провести серию мероприятий, направленных на повышение психологической устойчивости, жизненной мотивации, личностного роста и улучшение внутрисемейных отношений.
2. Организовать профориентацию и обучение родителей в направлениях удаленной работы и основам профессионального ремесла.
3. Обеспечить систематическую работу ресурсного пространства "Желтая дверь" с комнатой присмотра за детьми, службой помощи «Социальная няня» для родителей в трудных жизненных ситуациях.

Обоснование социальной значимости

Социальные и экономические последствия после 2020 года ударили по многим семьям. Падение доходов, увеличение безработицы, стресс на фоне возросшей социальной напряжённости, неумение адаптироваться к происходящим событиям приводят к расстройствам психики членов семьи, неврозам, срывам, разрушению семей. Участие в проекте поможет стабилизировать ситуацию в семье, выстроить правильные родительские отношения, нормализовать супружескую коммуникацию.
Проект ориентирован на разные целевые группы родительского сообщества г.о.Саранска.
1.Родитель в декрете – одна из наиболее уязвимых категорий взрослого населения: жизнь кардинально изменилась, ему тяжело физически и психологически, часто он испытывает давление со стороны семьи/общества, имеет психологические проблемы. Это отрицательно сказывается на атмосфере в семье и развитии ребенка.
С рождения до 1,5 лет женщина получает 40% от своей зарплаты. Учитывая среднюю заработную плату по региону – 33 000 (по данным Мордовиястата), можно понять, что женщина в декрете получает менее 17 000 рублей. На эти деньги молодая мама должна обеспечить себя и ребенка. Если женщина является одинокой или малообеспеченной, матерью ребенка-инвалида или ребенка с ОВЗ, доплаты для них минимальны, а стоимость лекарств растет с каждым годом. Физические и психические ресурсы таких матерей иссекаемы и им необходима помощь и поддержка общества. Из-за нестабильной финансовой ситуации женщины в декрете вынуждены искать подработку на неполный день, работать удаленно из дома, не зная куда «пристроить» малыша.
В 2022 проведено исследование состояния 1765 матерей после рождения ребенка, результаты которого показали: нестабильное эмоциональное состояние (52 %), а 29 % имеют суицидальные наклонности. 57 % матерей заявили о том, что после родов они ощущали необходимость помощи специалиста-психолога. И 91% матерей в ТЖС не знают, куда обратиться в случае кризиса.
Проект создает условия по присмотру за ребенком и удобную инфраструктуру для работы, а также возможности профориентации и переквалификации молодых родителей в декрете. Также в рамках проекта работает служба «Социальная няня», которая дает возможность работы или учебы (особенно актуально для студенческих семей) родителей. За последние 6 месяцев зафиксировано более 600 выходов нянь на помощь к родителям, что составляет 2 400 часов присмотра за детьми. Профессиональные няни успешно помогают нуждающимся, многодетным семьям или семьям с детьми с особенностями развития.
2.Особое внимание уделяется семьям в сложной жизненной ситуации. Стоит отметить, что ЦА проекта увеличивается: за последние годы число многодетных семей выросло в 1,5 раза; число приемных увеличивается минимум на 30 семей ежегодно. Количество людей, признанных безработными за 2021 год составляет 16 135 человек. И в условиях современных реалий этот показатель неминуемо будет расти. (Инф-ия предоставлена офиц. Порталом https://e-mordovia.ru). На региональном уровне программы поддержки матерей в декрете проводятся посредственно. Так из заявленных 200 женщин, которые должны были получить новую профессию, обучение прошли всего 33. Для сравнения, мы УЖЕ обучили и провели профориентацию с более чем 100 женщинами за предыдущий год. И запрос на данное направление есть постоянно. Профориентация позволит максимально раскрыть потенциал родителя и понять свое профессиональное предназначение. Программа тренингов и мастер-классов даст возможность социализации и развития мотивационной составляющей.
3.Отцовское сообщество игнорируется проектной деятельностью. Отцы намного меньше участвуют в социальной жизни региона, а воспитанием детей заняты в основном матери. Таким образом размывается позитивный образ ОТЦА в глазах общественности, семьи, детей. Проект предусматривает деятельность на преодоление кризиса отцовства в проблемных семьях, популяризацию ответственного отцовства.
Женщины имеют высокую бытовую нагрузку. По опросам Росстата, работающие женщины тратят на ведение домашнего хозяйства на 1,5 – 2 часа больше времени, чем мужчины. Это создает трудности в совмещении женщинами семейных обязанностей и трудовой деятельности.
При высоком уровне образования и занятости разрыв в заработной плате женщин и мужчин в среднем по экономике сохраняется на высоком уровне (28%).
В 2023 году Владимир Путин подписал Национальную стратегию действий в интересах женщин на 2023 – 2030 годы, ключевыми целями которой являются повышение экономической независимости и политической активности россиянок, расширение участия женщин в приоритетных направлениях социально-экономического развития страны.
Проект Коворкинг-центр «Желтая дверь» отвечает целям национальной стратегии благодаря развитию дистанционных форм занятости, созданию условий для получения женщинами профессионального образования, повышению квалификации, предоставляющих широкие возможности для трудоустройства.

География проекта

Городской округ Саранск

Целевые группы

1. Многодетные, малоимущие, замещающие, безработные матери, а также мамы, имеющие детей с ОВЗ или находящиеся в декретном отпуске в г.о. Саранск
2. Отцы, столкнувшиеся с кризисом отцовства в проблемных семьях в г.о. Саранск
3. Семьи в ТЖС или на ранней стадии кризиса в г.о. Саранск