http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: проект не получил поддержку

Незаменимые

  • Конкурс Второй конкурс 2024
  • Грантовое направление Сохранение исторической памяти
  • Номер заявки 24-2-014554
  • Дата подачи 14.03.2024
  • Запрашиваемая сумма 469 000,00
  • Cофинансирование 460 000,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  929 000,00
  • Сроки реализации 01.07.2024 - 31.12.2024
  • Организация АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ СОДЕЙСТВИЯ ПРОДВИЖЕНИЮ КУЛЬТУРНЫХ И ГУМАНИТАРНЫХ ИНИЦИАТИВ "МИР МУЗЕЯ"
  • ИНН 9702048948
  • ОГРН 1227700741949

Краткое описание

Поговорка «незаменимых нет» постоянно опровергается жизнью: в любом деле, в каждой профессии есть люди, которых невозможно заменить. Не редкость случаи, когда человека, давно достигшего пенсионного возраста, не отпускают с работы, потому что его уход образует брешь, обрушит всю конструкцию того или иного предприятия, учебного заведения, производства. Другим случаем незаменимости являются известные примеры того, как люди с ограниченными возможностями приобретают уникальную квалификацию и становятся лучшими в своём деле, исключительными и бесценными специалистами... На фоне навязчивого продвижения позаимствованных на Западе моделей «успешности», мерилом которой являются богатство и власть, мы хотим рассказать несколько историй подлинного жизненного успеха, достигнутого на путях созидания, творчества, победы над возрастом, немощами и невзгодами... Материалом проекта станут жизненные истории преподавателей, переплетённые друг с другом. Портреты героев будут воссозданы на документальном историческом фоне, сопоставлены с историей страны. Наши персонажи будут показаны в их повседневной жизни, в работе, в кругу семьи или в одиноком быте; тех из них, кто сохраняет мобильность, мы отвезём по адресам их молодости, главных событий жизни - постараемся помочь им вновь пережить главные эпизоды своей личной истории. Нами будут использованы фотографии из семейных архивов, кинохроники, постановочные реконструкции, музейные экспонаты... Наш мультимедийный проект представляет собой набор из нескольких форматов, предполагающих различное использование; текстовые интервью, короткие видеоролики... а в будущем - полнометражный документальный фильм для демонстрации на фестивалях и социальных мероприятиях. Главная задача проекта - сохранить для будущего и открыть для молодёжи тот золотой запас, которым является для каждого память, мудрость и профессиональные достижения особенных, незаменимых преподавателей, достигших выдающихся результатов, ставших золотым фондом нашего народа. (с) писатель, журналист, режиссёр-документалист А.Ю. Пищулин.

Цель

  1. Цель проекта «Незаменимые», посвящённого серебряным преподавателям, состоит в том, чтобы привлечь внимание общественности к ценности опыта и знаний пожилых педагогов, осознать их важную роль в образовании, вдохновить зрителей на проявление уважения и поддержки. Количественные показатели проекта «Незаменимые» мы оценим по количеству просмотров, уровню вовлеченности зрителей, а также иным действиям в социальных медиа, предпринятым зрителями после просмотра. Качественные показатели мы экспертно оценим по оставленной обратной связи.

Задачи

  1. Исследование и анализ проблем серебряных преподавателей
  2. Создание сценариев для текстовых и видеоинтервью
  3. Поиск, отбор и интервьюирование героев
  4. Съемка видеоматериала
  5. Монтаж
  6. Распространение материалов проекта на сайтах и в социальных сетях
  7. Сбор статистики проекта, качественная аналитика, подготовка отчётности

Обоснование социальной значимости

Проблема касается преподавателей серебряного возраста, которые по разным причинам уволились из образовательных учреждений или находятся на грани увольнения. Проблема вызвана рядом причин, таких, как снижение финансирования образования, требование регулярного повышения квалификации, проблемы со здоровьем, несоответствие серебряного учителя современным технологиям. Предвзятое отношение родителей к серебряным учителям связано с возможными стереотипами о том, что учителя "устарели", не могут эффективно работать в современной образовательной среде, что их методы обучения "вчерашний день", а также с предположением, что молодые учителя более динамичные и лучше подготовленные к работе с современными технологиями. Некоторые родители на форумах высказываются, что серебряные учителя не способны эффективно общаться с учениками или не могут обеспечить достаточное внимание и заботу их детям. По результатам исследования Brand Analytics (во вложении), сделанным в период с 31 августа 2023 года по 1 марта 2024 года, в социальных сетях было опубликовано чуть менее 1500 сообщений, посвящённых увольнению или замене серебряного учителя, суммарная аудитория сообщений составила 180 млн. человек, при этом 10% аудитории - москвичи. Согласно отчётам Минпросвещения (во вложении), в 2023 году из школ ушло более 190 тыс. учителей. В каждом третьем регионе России число уволившихся учителей выросло более чем наполовину. Сильнее всего пострадали такие предметы, как русский язык и математика. Необходимо привлечь внимание к серебряным учителям, показать, что опыт и мудрость, которыми они обладают, ценны и бесценны в образовательном процессе. Учителя привносят в образовательный процесс важные уроки из своего богатого опыта, передавая ученикам не только знания, но и уроки жизни. Поддержка и уважение к серебряным учителям помогут создать благоприятную образовательную среду, где каждый преподаватель, независимо от возраста, вносит свой вклад в развитие учащихся, что соответствует основам государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей.

География проекта

Москва

Целевые группы

  1. Преподаватели серебряного возраста
  2. Совершеннолетние ученики преподавателей серебряного возраста
  3. Родители несовершеннолетних учеников

Контактная информация

г Москва, Мещанский р-н, Астраханский пер, д 1/15, кв 100