Проекты

Краткое описание

Проект «Бизнес через призму поколений» — это ответ на одну из самых актуальных проблем нашего времени: недостаток знаний и навыков у молодёжи в сфере предпринимательства. В условиях стремительно меняющегося мира, где предпринимательская инициатива становится ключом к успеху, многие молодые люди сталкиваются с барьерами на пути к созданию собственного бизнеса. К сожалению, система образования не всегда предоставляет им необходимые инструменты и знания, чтобы уверенно шагнуть в мир предпринимательства.
Для того, чтобы стать успешным предпринимателем, недостаточно просто получить диплом. Молодёжи необходимо осознать, как их профессия может стать основой для создания бизнеса. Именно поэтому был разработан проект, который сочетает в себе практический опыт и теоретические знания, предоставляя участникам уникальную возможность развивать предпринимательские навыки в игровой форме.
Проект уже доказал свою эффективность в прошлом году. Результаты превзошли все ожидания. Участники были вовлечены, активны и, что самое главное, получили удовольствие от процесса обучения. Они погружались в основы экономики и создавали свои собственные предприятия.

Проект предполагает проведение деловых игр в течение трех дней на базе колледжа по предпринимательству (ГАПОУ КП № 11) города Москвы. В игре принимают участие как учащиеся этого колледжа так и молодежь других колледжей. .
Первый день посвящён управленческим переговорам, где участники учатся эффективно общаться и достигать соглашений. Под руководством опытных ведущих, участники погружаются в мир переговоров, оттачивая свои навыки и уверенность.
Второй день включает в себя деловую бизнес-игру, в ходе которой участники осваивают основы экономики: учатся считать переменные и постоянные затраты, а также прибыль. Это важный этап, который позволяет участникам понять, как строится финансовая модель бизнеса.
Третий день становится кульминационным: команды, сформированные на предыдущих этапах, создают свои собственные предприятия, учатся договариваться и зарабатывать игровые деньги. В этот день также проходят финансовые игры и дополнительные бизнес-игры, где участники могут применить свои знания на практике и увидеть, как их решения влияют на успех бизнеса. Кураторы третьего дня - это действующие предприниматели сообщества АНО "Деловые люди" а также другие предприниматели.

В результате реализации проекта молодежь (16-19 лет) не только разберется в основах бизнеса и экономики, но и научится взаимодействовать друг с другом, понимать социальную значимость бизнеса для города и осознавать, как важно строить эффективные коммуникации. Участники получат огромные изменения в своём обучении и сознании, что поможет им стать активными и уверенными гражданами, готовыми к вызовам современного мира.

Цель

1. Популяризация предпринимательской деятельности, формирование навыков ведения управленческих переговоров, управления финансами и ведения бизнеса, в том числе и технологического предпринимательства среди молодежи. Создание условий для обмена опытом ведения бизнеса разных поколений.

Задачи

1. Повысить качество коммуникации, взаимодействия между собой
2. Повысить уровень знаний основных законов экономикии при ведении бизнеса на практике
3. Создать условия для обмена опытом ведения бизнеса разных поколений
4. Повысить уровень информированности о банковских продуктах и финансовых инструментах

Обоснование социальной значимости

-Молодежь на данный момент не имеет достаточное количество навыков ведения предпринимательской деятельности, финансовой грамотности и знаний правовых основ. Низкая мотивация в виду отсутствия информированности. Отсутствует механизм передачи и обмена опытом ведения бизнеса между разными поколениями. Разные взгляды на ведение бизнеса и присутствие больше конфликтов нежели выгодного сотрудничества
- В ходе реализации нашего проекта "Наставничество при построении траектории профессионального развития" в 2022 году был проведен опрос 171 респондентов (молодежь 17-35 лет), 35,1 % имеют желание открыть свое собственное дело, но не хватает знаний, навыков, 40,9 % планируют открыть свое дело лишь в отдаленном будущем, когда лучше смогут понимать основы бизнеса.
- "Молодым людям не просто определиться с деятельностью, которой в дальнейшем им придется заниматься. Еще сложнее решиться заниматься предпринимательской деятельностью" Романцова, Д. В. Проблемы развития молодежного предпринимательства / Д. В. Романцова, Е. И. Денисевич.// Молодой ученый. — 2015. — № 8 (88). — С. 614-618. — URL: https://moluch.ru/archive/88/17566/.
"Сегодня стратегические выборы, сложенные из статей, книг, дискуссий, формируют траекторию развития общества на следующие 80 лет, чтобы через 80 лет все начать заново" https://fgconsulting.ru/blog/menedzhment/vzaimodejstvie-pokolenij-prakticheskie-sovetyi.html .
- Существует проблема недостатка взаимодействия: Молодые предприниматели часто сталкиваются с недостатком опыта и знаний, в то время как более опытные бизнесмены могут чувствовать себя оторванными от новых идей и трендов. Мероприятие создает платформу для обмена опытом и идеями между поколениями.
- Существуют стереотипы о разнице в подходах к бизнесу между поколениями. Проект помогает разрушить эти стереотипы, показывая, как различные подходы могут дополнять друг друга.
- Молодые предприниматели могут иметь креативные идеи, но им может не хватать практического опыта для их реализации. Опытные бизнесмены, в свою очередь, могут быть менее открыты к новым методам. Мероприятие способствует совместному генерированию инновационных решений.
- Существует риск утраты знаний и навыков, которые были накоплены предыдущими поколениями. Мероприятие создает возможность для передачи опыта и знаний от более опытных предпринимателей к молодежи.
- Проект способствует установлению связей между участниками разных возрастных групп, что может привести к новым партнерствам, сотрудничеству и возможностям для бизнеса.

География проекта

город Москва

Целевые группы

1. Молодежь 16-19 лет (учащиеся колледжей г. Москвы)