Проекты

Краткое описание

Проект «Тепло души и сила корней» является продолжением успешных инициатив АНО «СПИСОН Аэлита» (ФПГ «Долговременный уход: практика добра и заботы»), направленных на улучшение качества жизни пожилых людей и инвалидов. Основная цель проекта — развите системы психологической и социальной поддержки для уязвимых категорий населения, а также развитие профессиональных компетенций социальных работников через обучение фандрайзингу.
Проект ориентирован на распространение опыта АНО «СПИСОН Аэлита» в области надомного психологического сопровождения пожилых людей в отдаленных районах Бурятии и привлечение ресурсов для их поддержки. В рамках проекта планируется проведение программ психологической помощи и обмен опытом между организациями социального обслуживания, а также развитие навыков фандрайзинга среди социальных работников для обеспечения устойчивости помощи на долгосрочной основе.
Целевые группы проекта:
1. Пожилые люди и инвалиды, нуждающиеся в уходе и поддержке (включая родителей погибших участников СВО).
2. Социальные работники, осуществляющие уход на дому, нуждающиеся в повышении профессиональных компетенций.
3. Поставщики социальных услуг (СОНКО) региона, заинтересованные в обмене опытом и развитии фандрайзинговых навыков.
Основные направления проекта:
1. «Тепло души» — обмен опытом по внедрению системы психологической поддержки и практик восточной медицины.
• Социально-психологическое сопровождение подопечных АНО «СПИСОН Аэлита», включая родителей погибших участников СВО, с участием специалистов восточной медицины для улучшения здоровья и качества жизни (психологические методы восточной медицины, массаж, иглоукалывание и т.д.).
• Распространение опыта по внедрению системы психологической поддержки среди поставщиков социальных услуг.
2. «Корни» — развитие фандрайзинговых компетенций и привлечение ресурсов для улучшения качества жизни пожилых людей.
• Организация 3-месячного курса по социальному фандрайзингу для 5 поставщиков социальных услуг, включая сотрудников АНО «СПИСОН Аэлита», с целью системного подхода к привлечению ресурсов для оказания помощи пожилым людям и инвалидам.
• Стажировки в благотворительных фондах и выездные обучающие мероприятия с привлечением экспертов по фандрайзингу.
• Организация международного обмена опытом между социальными работниками Бурятии и Монголии.
Ожидаемые результаты:
1. 20 подопечных получат профессиональную психологическую и медицинскую поддержку.
2. Более 300 человек (подопечных поставщиков социальных услуг, СОНКО) косвенно выиграют от улучшения компетенций социальных работников.
3. 14 социальных работников АНО «СПИСОН Аэлита» и 5 поставщиков социальных услуг повысят свои знания и навыки в области фандрайзинга.
4. Укрепление партнерских отношений между социальными учреждениями Бурятии и Монголии.
5. Увеличение финансовой устойчивости организаций, работающих с пожилыми людьми, через развитие фандрайзинга, что позволит решать вопросы дорогостоящих реабилитаций, ремонта жилья и материальной помощи.

Цель

1. Обеспечение финансовой устойчивости организаций, оказывающих социальные услуги пожилым людям, через развитие партнерских отношений и повышение качества социальной поддержки благополучателей.

Задачи

1. Повышение профессиональных компетенций социальных работников: Организация и проведение обучающих курсов по фандрайзингу и социальному сопровождению для сотрудников организаций социального обслуживания, чтобы улучшить их навыки по привлечению ресурсов и партнеров для поддержки подопечных
2. Оказание материальной и психологической помощи пожилым людям и инвалидам: Социально-психологическое сопровождение и предоставление базовой материальной помощи пожилым подопечным через партнерство, в тч с благотворительными фондами
3. Развитие устойчивых партнерских отношений для поставщиков соцуслуг: Внедрение системы фандрайзинга и создание устойчивой базы доноров и партнеров, чтобы улучшить финансирование организаций и обеспечить долгосрочную поддержку благополучателей

Обоснование социальной значимости

Проблема касается пожилых людей и инвалидов, проживающих в сельских районах Бурятии, которые получают социальное обслуживание на дому через АНО “СПИСОН Аэлита” и другие социальные службы региона. Основная целевая группа включает около 170 подопечных в семи районах Бурятии, а также более 500 человек, обслуживаемых другими поставщиками социальных услуг (СОНКО). Сюда входят пожилые люди, родители погибших участников СВО, инвалиды и люди с ограниченными возможностями, которым требуется постоянная медицинская, психологическая и бытовая помощь. Эти люди часто живут в условиях крайней нужды и социальной изоляции, не имея доступа к базовым ресурсам.
Целевая группа сталкивается с серьезными бытовыми и материальными трудностями, которые усугубляются недостатком медицинской и социальной поддержки:
• Отсутствие элементарных бытовых условий: У большинства пожилых людей и инвалидов нет достаточных средств на приобретение дров (зимний период в Бурятии длится до 9 месяцев), ремонт печей, заборов, и покупку необходимых бытовых приборов, таких как холодильники и плиты. Стоимость дров составляет около 25 000 руб. за 10 кубометров, что является непосильной суммой для большинства подопечных.
• Невозможность обеспечить реабилитацию и медицинскую помощь: Большинство пожилых людей после инсульта или других тяжелых заболеваний не могут получить своевременную реабилитационную помощь из-за больших очередей в центрах реабилитации. Средства на слуховые аппараты (от 35 000 руб. на одно ухо) и дорогостоящие курсы лечения у них также отсутствуют.
• Отсутствие социальных и психологических услуг на достаточном уровне: Социальные работники, которые ухаживают за этими людьми, сталкиваются с нехваткой ресурсов и оборудования для полноценного ухода за пожилыми людьми. В отдаленных деревнях зачастую нет даже скважин, и соцработники вынуждены доставлять воду подопечным, что также является физической нагрузкой.
АНО “СПИСОН Аэлита” провело наблюдения и опросы среди подопечных и социальных работников, чтобы выявить наиболее острые проблемы. Например, в течение 2022 года было охвачено более 2000 человек, которым оказывалась помощь через партнерство с благотворительными фондами. Зафиксированы случаи, когда бабушки и дедушки не могли позволить себе даже базовое питание из-за маленькой пенсии, высоких затрат на лекарства и кредиты. В ходе работы выявлено, что значительная часть пожилых людей нуждается в постоянной психологической поддержке и помощи в решении бытовых вопросов. Социальные работники отмечают, что многие подопечные страдают от депрессии, социальной изоляции и физической немощности, что усугубляет их состояние и снижает качество жизни.
Согласно данным Федеральной службы государственной статистики, Республика Бурятия занимает 81 место из 85 регионов по качеству жизни. Это отражает сложные социально-экономические условия, в которых находятся жители региона, особенно пожилые люди и инвалиды. Кроме того, поручение Президента России В.В. Путина от 2023 года о создании общественных центров помощи для граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации, подчеркивает необходимость системной поддержки для таких групп. Эти центры, которые будут созданы на базе социально ориентированных НКО, должны помочь решить проблемы, связанные с нехваткой средств и социального обслуживания для уязвимых групп населения . Также, в ходе I Форума социальных работников Бурятии в 2022 году была отмечена общая проблема недостаточного финансирования СОНКО и нехватки системной работы по привлечению ресурсов для поддержки пожилых людей и инвалидов. Минсоцзащиты Республики Бурятия активно поддерживает инициативы по улучшению условий жизни целевой группы, предоставляя методическую и организационную поддержку для социально ориентированных НКО.
Таким образом, проект направлен на решение проблем бедности, недостатка медицинской и социальной поддержки, а также социальной изоляции пожилых людей и инвалидов в регионе.

География проекта

Улан-Удэ, Иволгинский, Мухоршибирский, Кабанский, Еравнинский, Кижингинский, Тункинский, Кяхтинский (Бурятия РФ), Улан-батор (Монголия)

Целевые группы

1. Пожилые люди и инвалиды: Уязвимые граждане, нуждающиеся в социальном и психологическом сопровождении, а также материальной помощи для улучшения качества жизни
2. Социальные работники и сотрудники организаций социального обслуживания: Специалисты, обеспечивающие уход за подопечными, которые нуждаются в повышении своих профессиональных компетенций и навыков фандрайзинга.
3. Поставщики социальных услуг (СОНКО): Некоммерческие организации, оказывающие социальное обслуживание, которым требуется помощь в развитии финансовой устойчивости через обучение фандрайзингу и партнерству