Проекты

Краткое описание

В 2020 г. на территории Омской обл. была создана Ассоциация военно-исторических клубов «Служилые люди Сибири». Ее цель - объединить людей, желающих изучать и популяризировать историю Омского обл. в первый век становления Рос. государственности на территории Зап. Сибири в 17 в. С первых дней работы Ассоциация приобрела региональный масштаб. В нее вошли отделения из 6 районов Омской обл. оказалось, что в составе клубов много молодежи 16 – 23 лет, которая активна, но у нее есть очень важная проблема, требующая решения, как для личностного роста членов, так и для качества работы Ассоциации в целом. Проблема заключается в ограниченном кругозоре и социальной замкнутости. Мы предлагаем проект, в основе которого лежит стажировка в различных научно-музейных Центрах страны, знакомство с яркими научными деятелями, культурное просвещение.
На перовом этапе реализации пройдет формирование стажировочной группы. Группа будет сформирована из ребят, проживающих в наиболее отдаленных и малонаселенных пунктах. Состав группы предполагается 25 чел. За стажировочной группой будет закреплен научный руководитель. Во время этого этапа будет составлен план стажировки. Выбраны 4 музейные площадки (Звенигородский историко-художественный музей, Музей ареологии Москвы, Государственный исторический музей, Оружейная палата Московского Кремля). Разработан учебно-воспитательный план работы с участниками проекта. Прохождение стажировки в центральных музеях Москвы и Московской области является одним из основных условий успешной реализации проекта и достижения поставленных воспитательных, просветительских и проф ориентационных задач.
На втором этапе для участников стажировочной группы пройдет установочное занятие, в ходе которого пройдет обучение ведению индивидуального дневника молодого исследователя (дневник стажировки) и поставлена задача по написанию статьи на наиболее понравившуюся историческую тему, увиденную в ходе стажировки.
На третьем этапе пройдет стажировка в музеях Москвы и Звенигорода. Здесь ребята познакомятся с коллекцией музеев, научными сотрудниками, работой музея в целом. Стажировки пройду в сентябре 2021 г.
На четвертом этапе реализации проекта участникам стажировки будет дан месяц на написание статьи на основе полученных впечатлений в ходе проеденных стажировок. Пройдет отчетная конференция, на которую будут приглашены работники музеев Омской обл., представители Мин. Обр. Омской обл., молодежь г. Омска, пройдет презентация статей. По итогам конференции будет издан сборник статей «Служилые люди Сибири. Дневник стажировки». Сборник будет распространен во все учебные учреждения Омской обл. Цель распространения сборника - популяризация среди молодежи учебно-исследовательской деятельности, путешествий, воспитание активного образа жизни, поиск социальных партнеров.

Цель

1. предоставить возможности для расширения кругозора и создать условия для профориентации и культурного развития молодежи из отдаленных и малонаселенных пунктов Омской области, способствовать сохранению кадрового резерва Омской области.

Задачи

1. разработка программы стажировки, заключения соглашения с федеральными музейными площадками
2. отбор участников для стажировки на федеральных музейных площадках
3. прохождение стажировки участниками проекта
4. создание сборника учебно-исследовательских работ, основанных на впечатлениях и эмоциях, полученных ребятами в ходе стажировки

Обоснование социальной значимости

Наша организация вошла в 2020 г. в Омскую региональную ассоциацию военно-исторических клубов "Служилые люди Сибири". В клубах состоит много молодых ребят, жителей удаленных от райцентра населенных пунктов. В большинстве своем это ребята из малообеспеченных и многодетных семей. Из-за неблагоприятной экономической ситуации в Омской области у этих ребят нет возможности для всестороннего развития возможности для расширения кругозора, но в то же время они с большим интересом занимаются военно-исторической реконструкцией. Все эти ребята (100%) только несколько раз в своей жизни выбирались из своих населенных пунктов в большой районный центр (Омск), зная местную ситуацию и общаясь с этими людьми, мы понимаем, что большинство этих ребят никогда не смогут расширить свой кругозор и увидеть значимые места нашей Родины (например, Красную площадь), ощутить себя полноправной частью нашей огромной стороны, если им не предоставить сейчас возможности увидеть окружающий мир за пределами их населенного пункта. В то же время сейчас они проявляют большой интерес и талант в области краеведения и военной исторической реконструкции. Социологи отмечают низкий уровень развития экономики региона и благосостояние напрямую связано с низким уровнем культуры и ограниченным кругозором населения. В то же время значимой социальной проблемой является миграционная убыль населения из Омской области, особенно молодежи. По статистики, это та самая молодежь, которая пытается преодолеть ограниченный кругозор и культурную ограниченность. В 2018 г. Президент России Владимир Путин на Форуме малых городов и исторических поселений в Коломне сказал, что малые города имеют особое значение для страны и «конкурентные преимущества»: «Что касается малых городов, исторических поселений, то здесь тоже живут сотни тысяч человек. Это очень важная составляющая нашей жизни, поскольку в этих населённых пунктах в значительной степени сосредоточена наша история, культура. У каждого из этих населённых пунктов своя история, своя география, своя культура отчасти. Когда я говорю «своя», я имею в виду, конечно, местные особенности. И конечно, всегда нужно найти ключ к раскрытию так называемого конкурентного преимущества. Хотел бы повторить, каждому малому городу и историческому поселению важно в каждом конкретном случае тщательно проанализировать все свои возможности, конкурентные преимущества, как я уже сказал, определить основные направления для развития, в том числе и для малого бизнеса, для туризма». Но для того, чтобы осознать эти конкурентные преимущества и понять как развивать регион, необходимо расширить кругозор будущему подрастающему поколению, который составит кадровый резерв. для этого молодежи необходимо устраивать стажировки в места, где имеются хорошие примеры использования историко-культурного потенциала для развития территории , а также знакомство с яркими творческими личностями, которые могут стать достойным примером для подражания и будут способствовать ее профориентации. Наши партнеры: Звенигородский историко-художественный музей, Музей археологии Москвы - готовы помочь в реализации проекта и предоставить возможности для стажировки в своих музеях ребят из отдаленных населенных пунктов. Наш проект направлен на сохранение кадрового резерва Омской области, своевременное расширение кругозора у молодежи.

География проекта

Омская область, г. Звенигород (Московская обл.), г. Москва

Целевые группы

1. Молодежь 16-23 лет из малонаселенных пунктов Омской области
2. сотрудники музеев
3. учащиеся средне общеобразовательных учреждений Омской области