Проекты

Краткое описание

Проект создан для активных представителей студенческой молодежи, готовых развиваться в профессиональной сфере. В ходе проекта более 10000 студентов ВУЗов и СУЗов Оренбургской области смогут стать участниками заявочного этапа, а 200 человек - конкурсантами.
Обязательным условием для конкурсантов станет трудоустройство в каникулярный период по одному из направлений (отдых и оздоровление детей; строительство; оказание медицинской помощи населению; сервисное обслуживание; сельское хозяйство; пассажирские перевозки). В преддверие работы конкурсанты посетят встречи с приглашенными специалистами.
С молодыми людьми встретятся представители ведущих предприятий Оренбургской области: ООО «Газпромнефть - Оренбург», ОАО «Уральская сталь», ПАО «МРСК Волги»-«Оренбургэнерго», ГАУ «ДООЦ «Солнечная страна», ООЦДиМ «Янтарь», Hilton Garden Inn Orenburg, ООО «Уральская Здравница», ГБУЗ «Оренбургская областная клиническая больница», Резерв проводников г. Оренбурга (АО «Федеральная пассажирская компания»). Темой встреч будет возможность профессиональной самореализации молодого человека в современном мире.
С 01 июня по 31 августа молодые люди трудоустроятся на предприятия, и будут выполнять практические задания. Задания этапа связаны с отражением мыслей конкурсанта о выбранной работе (эссе, видеоролик, интервью с представителем работодателя, фото-презентация). Все отчеты о выполненных заданиях конкурсанты отражают в своих профилях в социальных сетях.
В период с сентября по октябрь конкурсанты, примут участие в этапе профессиональных и творческих соревнований. По каждому направлению будет организован конкурс профессионального мастерства, включающий в себя задания теоретического и практического характера по выбранному направлению, а так же творческий компонент, который призван показать разносторонность личности участника.
Данные о 40 призерах конкурса будут внесены на электронную доску почета, размещенную на базе сайта рсо56.рф. В качестве главного приза участники получат приглашение на образовательный семинар «Тренинг для профессионалов» (Семинар).
Спикерами Семинара станут приглашенные гости из ВДЦ «Орленок», ООО «РСО-инжиниринг», «ЭкоНива-АПК», ФГБУ «Оздоровительный комплекс «Снегири» управление делами Президента Российской Федерации и другие. Так же будет выделена группа из 10 победителей, которые будут отмечены дипломами и памятными призами на торжественной церемонии награждения.
Комплекс мероприятий, в рамках которого состоится торжественная церемония награждения победителей, станет кульминацией проекта. В рамках данного комплекса состоится фото - выставка, на которой будут представлены лучшие работы конкурсантов, проведен творческий концерт и награждение победителей Конкурса. В мероприятиях примут участие более 1000 человек, в сети интернет будет организована прямая трансляция в социальных сетях, для освещения мероприятий будут приглашены представители средств массовой информации.

Цель

1. Проведение конкурса среди представителей студенческой молодежи для повышения уровня мотивации молодых людей к профессиональному росту и совершенствованию профессиональных компетенций

Задачи

1. Организовать информирование студенческой молодежи Оренбургской области о возможности принять участие в конкурсе молодых специалистов. Охват мероприятий не менее 10 000 человек.
2. Организовать сбор заявок на участие в Конкурсе от студентов решивших в период каникул работать в различных сферах экономики. Сбор не менее 200 заявок.
3. Организовать встречи участников Конкурса с профессионалами, работающими в различных сферах экономики. Не менее 15 встреч с представителями различных предприятий Оренбургской области.
4. Провести этап практических заданий для конкурсантов и организовать освещение результатов выполнения практических заданий в социальных сетях. Выполнение участникам 1000 заданий и оформление отчетов.
5. Организовать этап профессиональных и творческих соревнований конкурсантов. Проведение 6 конкурсов профессионального мастерства с участием не менее 200 конкурсантов и 2000 зрителей.
6. Провести заседание конкурсной комиссии, определить победителей и призеров Конкурса, выбрать 40 лучших в том числе 10 победителей.
7. Создать электронную доску почета с занесением информации о 40 лучших в своих профессиях участниках Конкурса.
8. Провести торжественную церемонию награждения победителей и призеров Конкурса молодых специалистов "Время для труда" с участием не менее 1000 зрителей
9. Провести для победителей и призеров Конкурса образовательное мероприятие «Тренинг для профессионалов»

Обоснование социальной значимости

Трудовое воспитание молодежи это одна из приоритетных задач общества и государства. Важнейшими элементами трудового воспитания подрастающего поколения являются средние профессиональные и высшие образовательные учреждения, где молодые люди получают профессию и в большинстве случаев впервые соприкасаются с миром труда (производственная практика, трудоустройство на временную работу во время каникул).
Молодежь, поступая в средние профессиональные или высшие образовательные организации, делает это для того, что бы быть успешными в жизни и не всегда осознает, что для того, что бы занять желаемое место в жизни, только диплома не достаточно.
Для того что бы быть успешным необходим навык работы над собой, вне зависимости от профессии и дела которым занимается человек. Навык, который необходимо в себе вырабатывать и тренировать. К сожалению, общественное мнение зачастую противоречит этому постулату. В студенческой среде распространены мнения, что успешен тот у кого «есть родственники, занимающие нужные посты и должности», «родители с деньгами для открытия собственного дела» те кому «просто везет».
Подобные стереотипы утверждаются в сознании людей благодаря информационному фону социальных сетей, средств массовой информации, рекламе азартных игр (как легкого способа изменить жизнь без усилий) и тормозят развитие потенциала молодежи.
В данной ситуации необходимо помочь молодым людям правильно расставить приоритеты и обозначить ориентиры. Примером для молодых людей должны становиться те, кто больше всех работает над собой и достигает наилучших результатов в выбранном деле, а главное эти люди должны быть «осязаемыми» (товарищ по группе, сосед по общежитию). Каждый должен иметь возможность испытать себя и расширить границы понимания своих возможностей.
Данный проект призван дать успешным молодым специалистам из числа студенческой молодежи, возможность попробовать себя в соревновании с коллегами по профессии, а молодым людям, участвующим в проекте в роли помощников, наблюдателей и зрителей яркие примеры поступков и личностей на которых стоит, ровняется в трудовых показателях.
Для общества в Оренбургской области данный проект должен стать площадкой формирования образа молодого успешного в труде и общественной деятельности гражданина России.

География проекта

Оренбургская область: г. Оренбург, г. Орск, г. Новотроицк, г. Гай, г. Бузулук

Целевые группы

1. Молодежь и студенты