Проекты

Краткое описание

В Российской Федерации увеличивается продолжительность жизни и как следствие растет количество лиц, старше 50 лет. Физическое здоровье и мыслительная активность являются основными факторами экономического благополучия этой когорты населения. Постоянная поддержка уровня ключевых компетенций диктуется стремительными технологическими изменениями, требующими адаптации и освоения новых производственных процессов и оборудования гражданами от 50 лет и старше, так как развитые когнитивные навыки выступают основанием экономического благополучия, положительного самочувствия, люди с высокими когнитивными навыками в большей степени доверяют социальным институтам. В этой связи оценка и развитие их ключевых когнитивных компетенций является важной задачей для реализации основных приоритетов в рамках парадигмы непрерывного образования взрослых, закрепленных в докладе Юнеско “Образование в интересах людей и всей планеты: построение устойчивого будущего для всех” от 2016 года, так как позволяет сформировать функциональную грамотность взрослого человека и сократить разрыв между требованиями работодателя и квалификацией работника.
Разработка платформы с оценкой ключевых когнитивных компетенций (навыка работы с текстовой, числовой информацией и ИКТ-грамотности) позволит каждому желающему измерить собственные когнитивные навыки по распространенной более чем в 35 странах методологии ОЭСР и получить рекомендации по практикам и мерам их улучшения. Доступные по завершению результаты тестирования являются стимулом к получению дополнительного образования, в том числе посредством самообразования и включения в общественную жизнь. Проект предусматривает создание интернет-ресурса, включающего в себя система оценивание ключевых компетенций и платформу-навигатор по образовательным событиям для завершивших тестирование респондентов.
Проект предназначен для взрослых от 50 лет и старше и включает в себя 1) проведение оценки ключевых когнитивных навыков и определение необходимости в обучении, 2) создание платформы-навигатора по обучающим и информационным ресурсам для взрослых, размещенных в сети интернет, где в зависимости от результатов теста предлагается а) обучение посредством образовательных событий (путешествий и экскурсий), б) онлайн курсы по приобретению новых навыков для повседневной жизни и обучению цифровой грамотности, в) обзор ресурсов по обучению и практическому овладению профессиональными навыками, г) обучение социально-эмоциональным навыкам (навыки общения, взаимодействия, корпоративной культуры, этикета и т.д.), в том числе практикам взаимодействия в среде молодых сотрудников предприятий, е) крауд-контент для развития увлечений и хобби. Проект предусматривает создание портала для прохождения тестирования, совмещенного с навигационной платформой образовательных мероприятий и программ, отвечающей релевантным запросам и траекториям категории лиц старшего возраста.

Цель

1. Разработка системы оценки ключевых компетенций в соответствии с международной исследовательской рамкой для тестирования взрослого населения в возрасте от 50 лет и старше.
2. Создание открытой онлайн-платформы, выполняющей функции навигации по доступным образовательным событиям и онлайн-курсам для граждан Российской Федерации и предлагающей различные виды обучения в зависимости от результатов оценки.

Задачи

1. Разработка структуры заданий и создание системы оценки и развития ключевых компетенций в сети интернет с необходимым интерфейсом для встраивания интерактивных заданий, направленных на оценку когнитивных навыков.
2. Составление релевантного путеводителя по курсам для навигации взрослых по образовательным мероприятиям с привлечением ведущих экспертов в области образования взрослых и онлайн-образования.
3. Создание платформы-навигатора для подборки образовательных мероприятий с целью повышения квалификации лиц старшего возраста на основании результатов оценки ключевых компетенций.
4. Оказание поддержки в сфере образования не менее 1500 человек в возрасте от 50 лет и старше с приведением оценки и разработке рекомендаций по повышению собственной квалификации и эффективности.

Обоснование социальной значимости

Одной из важных социальных проблем, которая сказывается на качестве жизни лиц старшего возраста и приводит к ухудшению субъективного ощущения благополучия, является недостаток профессиональной активности, отсутствие взаимодействия с другими людьми, причина которого кроется в потере работы вследствие устаревания компетенций, отсутствии досуга или отказом от работы в связи с выходом на пенсию. Эксперты Всемирного банка в докладе “Золотой век старения” отмечают, что “несмотря на ослабления некоторых когнитивных функций в старшем возрасте, пластичность мозга способна совершенствовать другие немаловажные функции”. В целом, с годами люди становятся более добросовестными, покладистыми и эмоционально устойчивыми”, другими словами, обладают навыками, имеющими огромную значимость и для благополучия, и для активности на рынке труда. Комплексная работа с лицами от 50 лет и старше позволит повысить производительности труда, а также снизить коэффициент демографической нагрузки с работающего населения. Вместе с тем обучение и включение в социальную жизнь содержит в себе ресурс преодоления комплексной проблемы доступа к образовательным и информационным услугам, к обучению посредством интернета, которое на настоящий момент вызывает затруднение у лиц от 50 лет и более старшего возраста. Причина такой ситуации в отсутствия единой доступной системы определения когнитивных навыков и выбора образовательного компонента, обеспечивающего развитие в соответствии с имеющимися возможностями.
Проект оценки и развития навыков взрослых 50+ направлен на выполнение инициативного предложения Президента Российской Федерации по борьбе с бедностью и безработицей, озвученного 20 февраля 2019 года в Послании Президента РФ Федеральному Собранию «О внедрении мер и оказании социальной поддержки лицам предпенсионного и пенсионного возраста путем прохождения переобучения, поиска в соответствии с этим работы, обеспечения собственной семьи и детей устойчивым доходом”. Проект ориентирован также на решение задач в связи с Федеральным законом от 3 октября 2018 г. № 350-ФЗ об "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" и сфокусирован на целевой группе от 50 лет и старше.

География проекта

Проект предполагает разработку и размещение тестовой системы и платформы навигатора на открытом портале в масштабе Российской Федерации. Они будут доступны для любого гражданина Российской Федерации. В течение сроков реализации проекта платформой развития и оценки компетенций воспользуется не менее 5000 человек в возрасте от 50 лет и старше.

Целевые группы

1. Лица, попавшие в трудную жизненную ситуацию
2. Пенсионеры
3. Граждане Российской Федерации в возрасте от 50 лет и старше (в том числе лица предпенсионного и пенсионного возраста).
4. Безработные