http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: проект не получил поддержку

«Здоровый коллектив – успешное предприятие»

  • Конкурс Первый конкурс 2019
  • Грантовое направление Охрана здоровья граждан, пропаганда здорового образа жизни
  • Номер заявки 19-1-046705
  • Дата подачи 15.03.2019
  • Запрашиваемая сумма 2 993 460,00
  • Cофинансирование 20 896 825,60
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  23 890 285,60
  • Сроки реализации 01.07.2019 - 01.07.2020
  • Организация Региональная общественная организация "Союз молодежи предприятий и организаций Республики Татарстан"
  • ИНН 1661009660
  • ОГРН 1031659012901

Краткое описание

РОО «Союз молодежи предприятий и организаций Республики Татарстан» основной своей целью определяют деятельность по повышению престижа рабочих профессий, содействие организации отдыха и досуга, а также помощь в организации обучения и профессионального роста молодых сотрудников. Помимо основных задач организации для команды организации особое место занимает отношение к спорту. Благодаря активной позиции членов организации было выдвинута инициатива реализации проекта «Здоровый коллектив – успешное предприятие». В основе проекта реализация на предприятиях принципа производственной зарядки – небольшие 5-10 минутные зарядки, которые во времена СССР были реализованы на всех предприятиях. В 2019 году организация подобных зарядок будет дополнена и расширена, а именно: на каждый компьютер сотрудника, который задействован в офисной деятельности, будет установлена программа, по типу «личный помощник», который в определенное время (а именно в 10:00, в 15:00), будет оповещать каждого о начале времени зарядки. Но каждый сотрудник будет способен самостоятельно выбрать тип тренировки (с учетом особенностей здоровья, физических проблем, на которые необходимо уделять особое внимание). Более того, у каждого сотрудника будет доступ к личному кабинету, где он сможет фиксировать своим ощущения, тем самым проводя определенную рефлексию собственного самочувствия. Перед началом реализации проекта на каждом предприятии будет определен перечень сотрудников, которые будут принимать участие в проекте (100% офисных сотрудников, среди которых также сотрудники с ПОДА и другими особенностями здоровья, в том числе топ-менеджмент). Каждый из них пройдет обследование в республиканском центре медицинской профилактики, по итогам которого будет известно стартовое общее состояние организма, определены для каждого участника зоны риска. После обследования каждый участник пройдет несколько теоретических блоков на темы режима питания в условиях офиса, занятий физической активностей. Каждому участнику будет выдан набор необходимых «инструментов», при помощи которых они смогут активно участвовать в проекте и развивать собственный организм не только на время 15-минутных зарядок. Но старт проекта на каждом предприятии будет ознаменован большим торжественным открытием, на котором абсолютно все сотрудники организации вместе с руководством примут участие в большом флешмобе, при помощи которого всех участников познакомят с основой производственной гимнастики силами приглашенных тренеров по лечебной физкультуре.Проект планируется реализовать на всех производственных площадках страны, но на данный момент была выбрана электроэнергетическая отрасль Республики Татарстан (25 предприятий -участниц) в силу наибольшего количество занятых среди производственных сил. РОО «Союз молодежи предприятий и организаций РТ» обращается в "Фонд-оператор президентских грантов по развитию гражданского общества" с целью возможности обеспечения необходимым оборудованием участников проекта для их собственного развития.

Цель

  1. Улучшение показателей здоровья участников проекта по сравнению с началом его реализации

Задачи

  1. Отобрать группу участников проекта
  2. Провести стартовое полное медицинское обследование участников проекта
  3. Внедрить программу производственных зарядок в коллективы участников
  4. Подведести итоги реализации первого года проекта
  5. Принять решение о дальнейшей реализации проекта
  6. Проводить ежедневные производственные зарядки

Обоснование социальной значимости

Условия современной жизни таковы, что подавляющее количество людей вынуждено проводить почти всё своё время в сидячем положении: во время отдыха, в течение трудового дня, в кафе, на приёме у врача или дома за ноутбуком. Как следствие, это приводит ко многим неприятным изменениям в самочувствии: ухудшению зрения; перенапряжению в мышцах (особенно шеи, спины), появлению болей в суставах, спине; развитию остеохондроза; появлению лишнего веса. Для борьбы с данными неприятными последствиями, а также с целью стабилизации психического и эмоционального состояния сотрудников, на предприятиях реализуются производственная гимнастика.
Важно отметить, что часто среди работников с особенностями слуха, зрения, опорно-двигательного аппарата, которым также необходима подобная активность и для которых будет разработаны также специальная программа, чтобы они не отличались от своих коллег. Более того, для малообеспеченных сотрудников, а также многодетных семей эта возможность на безвозмездной основе найти время для занятия своим здоровьем (не всегда есть время ходить в фитнес – зал по тем или иным причинам).
Но производственные зарядки дают позитивные изменения не только в физическом плане: еще древние ученые вывели принцип: для повышения продуктивности следует чередовать физические и умственные нагрузки. Поэтому организация производственных зарядок позволит улучшить не только общефизические показатели сотрудников, но и по принципу смены деятельности улучшить показатели работы, а также снизить психологическое напряжение.
Так же стоит отметить, что совместные занятия укрепляют коллективною сплоченность, задают общий положительный настрой между коллегами, таким образом создавая общую идеологию здорового образа жизни в коллективе, поддержки друг друга, и позволит заменить все новомодные тренинги на командообразование ежедневной работой по улучшению друг друга.
Для организации и производства в целом это позволит избежать большое количество ошибок в работе сотрудников, снизить заболеваемость, повысить эффективность на рабочих местах и привести усилия сотрудников к отличному результату.

География проекта

Трудовые коллективы Республика Татарстан, дальнейшее развитие – предприятия Российской Федерации

Целевые группы

  1. Женщины
  2. Многодетные семьи
  3. Люди с ограниченными возможностями здоровья
  4. Пенсионеры
  5. Молодежь и студенты
  6. Лица, попавшие в трудную жизненную ситуацию

Контактная информация

420057, г Казань, пр-кт Ибрагимова, д 13, кв 13 Веб-сайт: нет