Проекты

Краткое описание

Представленный проект направлен на усиление социально-правовых позиций внешних мигрантов и членов их семей, которые представляют наиболее уязвимую категорию иностранных граждан, пребывающих в Россию из стран СНГ с целью трудоустройства, а также на помощь и поддержку внутренних мигрантов, которые прибывают в мегаполисы из деревень и малых городов, находящихся вокруг. Часть внутренних мигрантов работает вахтовыми рабочими и также сталкивается с проблемами, которые раньше были типичны только для иностранных работников. Нарушения трудовых прав становятся очевидными в отношении именно внешних мигрантов, потому что их правовой статус напрямую зависит от юридически верного оформления трудовых отношений в России, но имеет место и высокий процент латентных правонарушений в отношении российских граждан (особенно малообразованных, не имеющих профессионального образования и др.)
В целях усиления правовых позиций внешних и внутренних трудовых мигрантов, обеспечения защиты мигрантов и членов их семей, в случаях нарушения прав и законных интересов, ведения общественного мониторинга нарушения трудовых прав в Свердловской области, в рамках проекта предполагается осуществить:
- систематические очные консультации и помощь в случае нарушения прав и законных интересов внутренних и внешних мигрантов и членов их семей, которыми воспользуются не менее 200 человек. А также правовое просвещение путем публичных консультаций, в том числе для работодателей, использующих труд мигрантов.
- консультации по телефону «горячей линии» для оперативных информационно-правовых консультаций, которыми воспользуются не менее 200 человек.
- обсуждение и стратегию сотрудничества по защите социально-экономических и трудовых прав внешних и внутренних мигрантов, в формате круглого стола, участниками которого станут не менее 40 представителей государственных органов, НКО и СМИ.
- информационно-правовое сопровождение целевых групп проекта и распространение
информации об общественно значимых результатах проекта путем размещение актуальных материалов, консультаций, обучения на интернет-ресурсах http://www.ethnoinfo.ru, http://migrant.ethnoinfo.ru/ и https://stepik.org/course/3410/ (учебный курс "Жить в России"). Не менее 15 СМИ получат релизы и комментарии о проекте.
- мобильный общественный мониторинг нарушения трудовых прав не менее 100 рабочих мест, которые будут указаны в обращениях о нарушении трудовых прав. По результатам мониторинга будет подготовлен доклад.
Опыт межсекторального сотрудничества будет презентован на тематических конференциях и круглых столах и организована систематическая рассылка информации о ходе проекта, организациям, оказывающим помощь трудовым мигрантам.

Цель

1. Усилить правовые позиции внешних и внутренних трудовых мигрантов.
2. Обеспечить защиту мигрантов и членов их семей, в случаях нарушения прав и законных интересов, при обращении.
3. Вести общественный мониторинг нарушения трудовых прав внешних и внутренних мигрантов в Свердловской области.

Задачи

1. Организовать и обеспечить внешним и внутренним мигрантам и членам их семей систематические очные консультации и помощь в случае нарушения прав и законных интересов.
2. Обеспечить работу телефона «горячей линии» для оперативных консультаций по защите нарушенных прав.
3. Организовать Круглый стол по защите социально-экономических и трудовых прав внешних и внутренних мигрантов.
4. Обеспечить информационно-правовое сопровождение целевых групп проекта и распространение информации об общественно значимых результатах проекта
5. Распространение опыта правовой поддержки и межсекторального сотрудничества на другие регионы России.
6. Организовать работу мобильной службы трудового мониторинга

Обоснование социальной значимости

Представленный проект направлен на усиление социально-правовых позиций внешних мигрантов и членов их семей, которые представляют наиболее уязвимую категорию иностранных граждан, пребывающих в Россию из стран СНГ с целью трудоустройства, а также на помощь и поддержку внутренних мигрантов, которые прибывают в мегаполисы из деревень и малых городов, находящихся вокруг. Часть внутренних мигрантов работает вахтовыми рабочими и также сталкивается с проблемами, которые раньше были типичны только для иностранных работников.
Нарушения трудовых прав становятся очевидными в отношении именно внешних мигрантов, потому что их правовой статус напрямую зависит от юридически верного оформления трудовых отношений в России. За 9 месяцев реализации проекта «Бюро социально-правовой помощи женщинам-мигрантам» на телефоны горячей линии поступило 1116 обращений, 42% из них касалась нарушения трудовых прав и невыплаты заработной платы. Что примечательно, некоторые обратившиеся женщины-мигранты говорили, что звонят по просьбе своих российских коллег, которые, являясь внутренними мигрантами, работая наравне с иностранными работниками испытывают на себе те же самые сложности с соблюдением трудовых прав и адекватной оплатой за свой труд. Звонки от мужчин-мигрантов в проекте не учитывались, но составили 30% от числа позвонивших женщин и также преимущественно касались невыплаты заработной платы.
К сожалению, практики отстаивания своих законных прав как иностранными, так и российскими гражданами очень редкие, что порождает правовой нигилизм среди работодателей, в том числе до совершения преступлений связанных с современными формами трудового рабства.
По данным Росстата, в августе общая задолженность работодателей перед работниками выросла на 21% и достигла 3,4 млрд руб. Свои зарплаты не могут получить 50 тыс. человек. Официальная статистика фиксирует только ту зарплату, которая начислена, но не выплачена. Как показывает практика, зачастую работодатель не оспаривает тот факт, что он должен. Но есть ещё масса случаев, когда долги работодателями не признаются. И совсем не видны статистике долги по зарплатам в теневом секторе. Трудовых договоров там нет, зарплата нигде не прописана, работники никак не защищены. Часто низкоквалифицированных рабочих привлекает не генеральный подрядчик, а цепь организаций-посредников. В итоге, даже невысокие зарплаты мигрантам остаются не выплаченными, но всё чаще в такую же ситуацию попадают и россияне.

География проекта

Свердловская область

Целевые группы

1. Женщины
2. Мигранты
3. Беженцы
4. Лица, попавшие в трудную жизненную ситуацию
5. внутренние трудовые мигранты
6. работодатели, использующие труд мигрантов