Проекты

Краткое описание

Весной 2018 года Правительство объявило о старте новой пенсионной реформы в России, которая начнет реализовываться уже в 2019 году . Первым этапом очередной реформы будет повышение пенсионного возраста до 65/60 лет для мужчин и женщин. Также с 2019 года вступили в силу важные поправки в законодательство РФ, связанные с пенсионной реформой.
Для оказания бесплатной юридической помощи людям предпенсионного возраста, связанных с пенсионной реформой будет созданы 3 правовых центра для поддержки и защиты прав граждан предпенсионного возраста на территории Липецкой области, в том числе 2 мобильных центра в муниципальных районах Липецкой области, 1 правового центра, на базе региональной общественной приемной АЮР, на территории г. Липецк.
Одной из основных проблем, вызванных увеличением пенсионного возраста, являются проблемы, связанные с трудоустройством граждан предпенсионного возраста, низкий уровень знания своих трудовых прав часто ведет к необоснованным сокращениям (увольнениям) и отказам в приеме на работу граждан предпенсионного возраста.
Наша задача в рамках проекта оказать бесплатную поддержку и юридическую помощь гражданам предпенсионного возраста, которые столкнулись с возрастной дискриминацией в трудовых отношениях, между работником и работодателем.
В процессе реализации проекта, среди получателей услуги будут распространяться брошюры с кратким и доступным описанием основных трудовых прав и обязанностей работников и работодателей. Необходимость в распространении данных брошюр вызвана, в первую очередь, сложностью для понимания нормативно-правовых документом, касающихся трудовых прав и обязанностей для граждан, не имеющих специального образования, а также тем, что не во всех муниципальных районах Липецкой области есть доступ к сети Интернет. Будут изготовлены и напечатаны брошюры, часть из которых будет передана в библиотеки г. Липецка и Липецкой области, часть - в бюджетные организации и администрации муниципальных районов, в которых будут работать мобильные центры.

Цель

1. Оказание правовой помощи гражданам предпенсионного возраста в форме создания и функционирования правовых центров для поддержки и защиты прав граждан предпенсионного возраста на территории Липецкой области

Задачи

1. Оказание бесплатной юридической помощи гражданам предпенсионного возраста.
2. Снижение социальной напряженности в обществе между государственной властью и населением в связи с правовой реформой в РФ.
3. Правовое информирование населения о новеллах в законодательстве РФ в связи с пенсионной реформой 2019 г.

Обоснование социальной значимости

Вступивший в силу Федеральный закон "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан" от 23.05.2016 N 143-ФЗ, вызвал большую волну недовольства граждан в связи с пенсионной реформой.
Из-за поэтапной пенсионной реформы женщины и мужчины разных годов рождения будут считаться предпенсионерами в разном возрасте, а это напрямую связано с возможностью гражданина пользоваться всеми положенными,как лицу предпенсионного возраста, льготами.
Определить, в каком возрасте человек будет считаться предпенсионером в
зависимости от года рождения, женщины 1964-1966 годов рождения и мужчины 1959-
1961 г.р. будут считаться предпенсионерами уже с 01.01.2019 г., а значит смогут
воспользоваться всеми положенными для них льготами. Для женщин 1968 г.р. и
моложе, мужчин 1963 г.р. и моложе предпенсионный возраст наступит
соответственно в 55 и 60 лет.
В Липецкой области люди старшего трудоспособного возраста составляют 27,9 %, а на начало 2018 года доля лиц старшего трудоспособного населения выросло на 1 %, на начало 2019 года - на 1,3%. Данный рост вызван старением населения в Липецкой области (данные Росстата).
Необходимость создания и функционирование центров правовой поддержки и защиты прав граждан предпенсионного возраста на территории Липецкой области, вызвана, в первую очередь, частыми нарушениями трудовых прав людей предпенсионного возраста. Работодатели зачастую пренебрегая Конституционными правами граждан необоснованно сокращают и отказывают в приеме на работу гражданам, чей возраст подходит к пенсионному.
Так как возраст, дающий право на выход на пенсию будет увеличен, увеличится и количество граждан которые будут подвергнуты трудовой дискриминации по возрастному признаку.
Несмотря на то, что в органах государственной власти существует порядок оказание бесплатной юридической помощи, этого явно не достаточно для удовлетворения возросшего интересна граждан к правовой реформе.
Нарастающая социальная напряженность связанная с проводимой пенсионной реформой требует экстренного вмешательства юридического сообщества, сейчас крайне важно оказать помощь и поддержку гражданам столкнувшимся с проблемами в трудовой сфере.
Пенсионная реформа касается миллионов граждан России и оказание своевременной, квалифицированной юридической помощи, особенно гражданам предпенсионного возраста, окажет существенное влияние на сглаживание напряженности между гражданами, работодателями и властью.

География проекта

Липецкая область (г. Липецк, 2 муниципальных района региона)

Целевые группы

1. Ветераны
2. Пенсионеры
3. Лица, попавшие в трудную жизненную ситуацию