Проекты

Краткое описание

Проект направлен на выращивание новой юридической элиты страны через внедрение системы наставничества в юриспруденции и правозащитную деятельность.
На первом этапе реализации проекта будут отобраны 20 экспертов-наставников из числа партнеров и собственников ведущих юридических фирм, известных общественно-политических деятелей с юридическим образованием, депутатов ГД и членов СФ, правозащитников и членов СПЧ (так, предварительное согласие стать наставниками дали Павел Астахов, Яна Лантратова).
После этого будет проведен всероссийский конкурс среди молодых юристов (до 35 лет) – с упором на юристов, уже имеющих опыт работы и ведения дел в судах (например, открывших собственную юридическую фирму). Конкурс будет основан на технологиях тестирования Public Service Motivation, определяющих готовность к служению обществу и государству и широко применяемых во всем мире. Будет отобрано 100 человек и сформировано 20 групп.
Далее, в течение всего срока реализации проекта, молодые юристы при поддержке своих наставников будут выбирать и бесплатно вести крупные правозащитные дела, исход которых может быть важен для большого количества граждан или организаций (например, незаконное строительство и экология, массовые нарушения прав работников) и которые могут определить вектор дальнейшего развития права в стране (например, уголовные процессы за репосты в соц.сетях или превышение полномочий должностными лицами).
Сами наставники, помимо консультаций по процессам, будут регулярно обсуждать с молодыми юристами их профессиональное развитие и карьерный рост, знакомить со своей работой. Для участников проекта будет организована отдельная образовательная программа – тренинги и лекции, для чего будут приглашены дополнительные эксперты. А пресс-служба проекта займется освещением деятельности и персоналий молодых юристов и правозащитных процессов в СМИ. С большой долей вероятности самые успешные участники проекта через несколько лет станут новой юридической элитой страны. Все мероприятия проекта будут организованы на основе принципов нетерпимости к коррупции, верховенства закона и прав человека, ориентации на решение конкретных проблем людей.

Цель

1. Внедрить в образовательную практику инструмент, позволяющий напрямую транслировать положительный практический опыт юридической деятельности от ведущих специалистов к молодым юристам.
2. Помочь 100 молодым юристам стать ведущими специалистами, чьи дела определяют вектор развития права в стране.
3. Опробовать на практике в России технологию тестирования Public Service Motivation, которая активно применяется некоммерческими организациями за рубежом.

Задачи

1. Отобрать 20 экспертов-наставников из числа ведущих юристов Российской Федерации.
2. Провести конкурс среди студентов-юристов и отобрать 100 наиболее талантливых, прикрепить каждого из них к одному из экспертов-наставников (по 5 студентов к каждому).
3. Разработать программу и методику взаимодействия наставников и молодых юристов
4. Провести подготовительные работы по запуску проекта
5. Провести рекламную кампанию конкурсного отбора участников
6. Обеспечить общение всех участников проекта в рамках коммуникационной среды: организовать консультации молодых юристов у экспертов
7. Организовать обучающие тренинги для участников проекта: 4 тренинга для 100 человек по юридическим умениям и навыкам, 4 тренинга для 100 человек на тему «Успешное построение карьеры юриста»
8. Публично представить проект в рамках ежегодного международного образовательного форума «Молодые юристы России»
9. Обеспечить информационное сопровождение проекта
10. Подготовить отчётный видеоролик о проекте
11. Провести рейтингование участников
12. Провести конкурс по созданию собственного образа юриста в социальных сетях
13. Подвести итоги проекта
14. Обеспечить сопровождение правозащитных проектов резонансных дел
15. Разработать и провести тест Public Service Motivation для участников конкурсного отбора

Обоснование социальной значимости

Актуальность и социальная значимость проблем наставничества и профориентации неоднократно подчеркивалась первыми лицами государства и общественных деятелей.
С.В. Кириенко, первый заместитель Руководителя Администрации Президента Российской Федерации высказал следующую позицию: «Какие бы новые возможности нам бы не открывала работа с большими данными, все равно навыки, знания, особенно ценности передаются от человека к человеку».
Особую актуальность наставничества именно среди юристов подчеркивает адвокат, экс-Уполномоченный по правам ребенка при Президенте РФ П.А. Астахов: «Если посмотреть более глобально, то в правовом наставничестве у нас нуждается вся страна. Благополучное будущее не строится на взятках, подкупе и фальшивых документах. Оно строится исключительно на правовом фундаменте. Вот, что важно понимать и транслировать. Нам всем сегодня необходима культура легитимности, уважения к закону».
Также всегда актуальным остаётся вопрос защиты прав человека, поскольку только некоммерческие организации по правовым принципам способны быть третьей стороной между государственной системой и гражданами, чьи права были ущемлены.
Через 5-10 лет некоторые из участников проекта имеют все шансы стать новой юридической элитой страны, потому для страны важно обеспечить развитие их карьер и рост рак специалистов в области права исходя из принципов нетерпимости к коррупции, верховенства закона и прав человека, стремление помогать людям.

География проекта

Москва и Московская область

Целевые группы

1. граждане, чьи права человека были нарушены
2. Молодые специалисты в области юриспруденции