http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: проект не получил поддержку

Инклюзивный трудовой коллектив как средство социальной и профессиональной ориентации людей с инвалидностью

  • Конкурс Первый конкурс 2021
  • Грантовое направление Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита граждан
  • Номер заявки 21-1-006801
  • Дата подачи 16.10.2020
  • Запрашиваемая сумма 3 242 089,00
  • Cофинансирование 767 280,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  4 009 369,00
  • Сроки реализации 01.02.2021 - 30.06.2022
  • Организация Вологодская городская организация общероссийской общественной организации "Всероссийское общество инвалидов" (ВОИ)
  • ИНН 3525012322
  • ОГРН 1023500001128

Краткое описание

Успешная реализация проекта «Трудовые мастерские, как эффективный инструмент социальной и трудовой реабилитации людей с инвалидностью» позволила создать техническую базу мастерских, определилось кадровое ядро активистов с ОВЗ, прошедших первый этап реабилитации и заинтересованных в развитии проекта, С целью передать полученные знания не только друг другу, но и новым ученикам. Всё это стало предпосылкой следующего шага.
Базовым процессом продолжения проекта является подготовка экспериментального инклюзивного трудового коллектива способного стать эффективным средством социальной и профессиональной ориентациилиц с ОВЗ. . Важнейшей целью является демонстрация преимуществ трудового коллектива перед исполнителем-индивидом. Особенно наглядно это можно показать на примере работников с инвалидностью, зачастую вынужденных работать сообща.
Сопутствующим процессом проекта является приобретение опыта реализации на практике гос. модели содействия в трудоустройстве инвалидов, и адаптации рабочих мест.
Ориентируясь на нормативные документы , в том числе стоимости адаптации рабочего места.
В ходе реализации проекта, планируется увидеть особенности и затруднения, с которыми могут встретиться работодатели при трудоустройстве людей с ОВЗ, что необходимо учесть в первую очередь, какие требования следует предъявлять к наставникам, работающим с инвалидами. Наши наблюдения и приобретённый опыт представим на заключительном мероприятии проекта, которое будет включать в себя:
-круглый стол по проблемам трудоустройства людей с инвалидностью,
-производственный конкурс
-интерактивную выставку изделий материального ремесла.
Ключевой идеей проекта является переход от индивидуального обучения основам столярного дела) к формированию инклюзивного трудового коллектива, главной задачей которого станет наставническая деятельность. Смена психологической установки с потребления практической информации как ученика на задачу самостоятельно передать её новичкам становится следующим важным шагом в методике комплексной реабилитации.
Подготовка видео курса по основам столярного дела, станет одной из важных задач проекта.
Видео курс представляет из себя , цикл видео уроков, фиксирующий основные моменты учебно-производственного процесса заложенного в проекте. Предполагается подготовить и транслировать широкой аудитории посредством интернета не менее 30 видео уроков.
Учитывая то, что целевой аудиторией нашего проекта являются люди с инвалидностью у которых нет возможности выйти из дома в силу состояния здоровья, отсутствия доступной городской среды, наш видео курс позволит ознакомиться с возможностями мастерской и работы в ней людям с различными нарушениями здоровья. Кроме того видео курс решает социально-психологическую и профориентационную задачу проекта. Эти уроки станут примером для людей в преодолении своих трудностей, применить свои силы, казалось бы в деле не пригодном для человека с инвалидностью, особенно тяжелой категории.

Цель

  1. Формирование и подготовка инклюзивных трудовых коллективов, способных осуществлять не только производственную, но и учебно-наставническую деятельность, а также самостоятельно эффективно использовать все возможности столярной мастерской с перспективой создания рабочих мест, в том числе на дому и на базе стационарных учреждений социального обслуживания

Задачи

  1. Организационная работа среди людей с инвалидностью и информационно-рекламные мероприятия с использованием СМИ, ресурсов Интернет, иных каналов информирования общественности и партнеров
  2. Организационная деятельность по реализации проекта
  3. Создание инклюзивных условий в столярной мастерской
  4. Отработка учебной методики формирования и подготовки трудовых коллективов.
  5. Пропаганда столярного дела как источника технического творчества и развития интеллектуальных способностей.
  6. Демонстрация возможностей инклюзивных трудовых коллективов как людям с инвалидностью и ОВЗ, так и потенциальным работодателям.

Обоснование социальной значимости

Трудоустройство людей с инвалидностью является ведущим инструментом создания общества равных возможностей. В Вологодской области, основными препятствиями для трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья выступают - несовершенство мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности этой группы на рынке труда, предусмотренных законодательством.
https://vologdazso.ru/events/160434/
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21 сентября 2015 года N 772
Об утверждении Правил квотирования, резервирования и создания специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов
(с изменениями на 1 июня 2020 года)http://docs.cntd.ru/document/428671003
На сегодняшний день, указанные выше мероприятия, к сожалению, не дали запланированных результатов повышения трудоустройства людей с инвалидностью до 50%. По о официальным данным ПФ ВО, установлено, что численность трудоустроенных людей с инвалидностью, в период с 2018 по 2020 г. Снизилась на 13%.
Также факторами препятствующими трудоустройству людей с инвалидностью являются:
- низкий престиж рабочих мест, на которые могут претендовать инвалиды,
Очень часто, людей с инвалидностью, не охотно берут на работу, а если и берут, то такая работа как правило низкоквалифицированная и физически тяжелая.
- незаинтересованность работодателей в приёме их на работу.
Не желание брать ответственность и нести дополнительные материальные расходы, связанные с созданием, специальных рабочих мест, соответствующих требованиям законодательства.
Так же одной из значимых проблем в сфере содействия трудоустройству инвалидов является обеспечение их профессиональной подготовки и переподготовки.
Наш проект направлен на создания условий для максимального вовлечения инвалидов в сферу трудовых отношений, где специалисты помогут участникам проекта сформировать адекватные представления о своих трудовых возможностях по специальности столярного дела.
Человек с инвалидностью должен понимать, что рынок труда – это конкуренция. Выиграть здесь сможет лишь тот, кто докажет свой профессионализм. В связи с этим людям с ограниченными возможностями здоровья необходимо постоянно работать над повышением своего профессионального мастерства.
Наш проект, безусловно содержит ключевые направления действий в сфере повышения профессионального мастерства и как следствие, конкурентоспособности инвалидов на рынке труда через практическое применение своих возможностей .
Мы уверенны, в том, что участие в нашем проекте, сможет помочь человеку с инвалидностью, преодолеть трудную жизненную ситуацию, минимизировать формирование иждевенческой позиции.
Ключевой методической идеей проекта является переход от индивидуального обучения основам материального ремесла (в данном случае столярного дела) к формированию инклюзивного трудового коллектива, главной задачей которого станет наставническая деятельность. Смена психологической установки с потребления практической информации как ученика на задачу самостоятельно передать её новичкам становится следующим важным шагом в методике комплексной, в том числе трудовой реабилитации.
Однако замысел проекта этим не ограничивается. Есть предположение, что такой особый инклюзивный трудовой коллектив может стать эффективным воспитательным средством для широкого круга молодёжи в сфере социальной и профессиональной ориентации.Что безусловно может выступать, как трансляция успешного опыта для учреждений занимающихся реабилитацией людей с инвалидностью.
Важно отметить, ежегодно на территории Вологодской области проходит региональный конкурс по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс», участниками которого могут стать все желающие в возрасте до 65 лет. В ходе демонстрации своего мастерства, люди с ОВЗ могут быть замечены потенциальными работодателями, как профессионалы. Мероприятиями нашего проекта мы планируем подготовить мастеров столярного дела для участия людей с инвалидностью в региональном этапе этого конкурса.
Реализация мероприятий данного проекта, своей наглядностью и практичностью, будет способствовать трудоустройству людей с инвалидностью как индивида или целого инклюзивного коллектива

География проекта

Муниципальное образование «Город Вологда»

Целевые группы

  1. Люди с ограниченными возможностями здоровья
  2. Люди с инвалидностью

Контактная информация

160032, г Вологда, ул Маршала Конева, д 33