Проекты

Краткое описание

Деятельность проекта "Первый трудовой шаг" направлена на вовлечение подростков в движение трудовых отрядов, через организацию культурных, спортивных и социально значимых мероприятий для приобретения опыта трудовых отношений и повышения трудовой грамотности среди молодежи 14-17 лет.
Для успешной реализации проекта будет организованна информационная кампания, целью которой является информирование населения о возможности официального трудоустройства подростков 14-17 лет в свободное от учебы время, а так же оказание консультационной помощи по вопросу подготовки пакета документов для официального трудоустройства несовершеннолетних граждан (согласно ТК РФ). Для распространения информации будут использоваться ресурсы: сайт молпроект.рф, портал комитета по делам молодежи мэрии г. Новосибирска "Ты молод", сайты районных администраций города, сайт городского центра занятости населения, сайты учреждений сферы молодежной политики, социальные сети
(Vk.com и instagram), местное радио и телевидение, а так же распространение информации с помощью бумажных носителей.
Совместно с городским центром занятости населения и МКУ "Центр "Молодежный" в рамках проекта будет оказано содействие в официальном трудоустройстве не менее 600 подростков. Городской центр занятости населения в качестве партнеров проекта привлекает руководителей организаций и предприятий города, которые выступят в качестве работодателей.
Для повышения интереса молодежи к деятельности трудовых отрядов, а так же, для развитие творческой, спортивной и интеллектуальной активности среди участников проекта будут организованны и проведены 12 мероприятий различной направленности.
Для развития социальной активности молодежи организуется акция "Снегоборцы". Для помощи пожилым людям, ветеранам труда, ветеранам Великой Отечественной войны в уборке снега. К участию в акции планируется привлечь более 300 человек, которые окажут помощь пожилым людям и на социально значимых объектах города (не менее 150 адресов).
С целью пропаганды здорового образа жизни среди участников проекта будет организована и проведена спартакиада, включающая в себя как командные, так и индивидуальные виды спорта: соревнования по футболу, волейболу, баскетболу, легкой атлетики, конкурс групп поддержки (черлидинг).
Для укрепления корпоративного духа и создания благоприятного эмоционального климата внутри детских временных коллективов, а так же с целью развития творческих способностей молодежи будут проведены слет "Открытие" и слет-фестиваль "Наше время".
Такая системная воспитательная работа является уникальной в г. Новосибирске и позволяет решать вопросы занятости и социализации подростков, принося максимальный социальный эффект.

Цель

1. Вовлечение подростков в движение трудовых отрядов, через организацию культурных, спортивных и социально значимых мероприятий для приобретения опыта трудовых отношений и повышения трудовой грамотности среди молодежи 14-17 лет.

Задачи

1. Организация и проведение информационной компании для популяризации движения трудовых отрядов в городе Новосибирске
2. Организация 5 конкурсов с целью выявления и развития коммуникативных способностей участников проекта
3. Развитие творческой, спортивной и интеллектуальной активности среди участников проекта
4. Проведение социально значимой акции "Снегоборцы"
5. Содействие в официальном трудоустройстве не менее 600 подростков.

Обоснование социальной значимости

Новое поколение россиян проходит этапы своей социализации в условиях, когда труд и работа представляется как что-то негативное , а безделье и обогащение без труда, как наибольший жизненный успех. Приобщаясь к труду в изменяющихся структурных условиях, характеризующих современные процессы в сфере семьи, образования, занятости, подростки впервые сталкиваются с реальными трудностями, преодоление которых для них, зачастую, является первым самостоятельным опытом.
«Дать описание деятельности трудовых отрядов»
Приобщаясь к труду в изменяющихся структурных условиях, характеризующих современные процессы в сфере семьи, образования, занятости, подростки впервые сталкиваются с реальными трудностями, преодоление которых для них, зачастую, является первым самостоятельным опытом. Трудовые отряды выступают в качестве «социального тренажёра» для подростков в условиях современного рынка труда, подросток вынужден на работе взаимодействовать со взрослыми, принимая новую социальная роль подросток-сотрудник. Первый трудовой опыт получаемый подросток в трудовом отряде расширяет его знания в области трудовых взаимоотношений, подготовка документов и порядок заключения трудового договора, трудовая дисциплина, общение работодатель – работник, это открывает для любого подростка совершенно новые компетенции, которые позволяют более осознано подходить к дальнейшему выбору образованию, ВУЗа или СУЗа и отношение к результатам труда родителей и окружающих. Кроме этого нельзя забывать, что возможность трудоустройства подростков через систему трудовых отрядов для малоимущих семей является мерой социальной поддержки, и позволяет молодому человеку помогать своей семье. Исходя из этого, необходимо, чтобы молодой человек, который впервые попал в трудовой коллектив, получил максимально положительные эмоции от «ПЕРВОГО ТРУДОВОГО ШАГА», который и предоставляют трудовые отряды. Для достижения позитивного восприятия первого рабочего места, данный проект предполагает систему, направленную на сопровождение подростков, вовлеченных в трудовые отряды и создание дополнительных механизмов, мотивации и самореализации для курсантов отряда. С момента начала реализации проекта в 2015 году помощь в трудоустройстве оказано более 850 подросткам, сформировано 27 постоянно действующих трудовых отрядов на базе 11 молодежных центров города Новосибирска , проведено более 40 городских мероприятий с общим охватом более 15000 человек. Налажено сотрудничество с Городским центром занятости населения.

География проекта

г. Новосибирск

Целевые группы

1. Дети и подростки
2. Молодежь и студенты