Проекты

Краткое описание

Проект "Твой регион - твои возможности" направлен на решение проблемы неравного доступа у не менее 300 представителей СО НКО и проектных команд из 19 городов Псковской области к профессиональной помощи по сопровождению проектов полного цикла: от разработки до реализации. На сегодняшний день такая система поддержки доступна жителям Пскова и мобильным командам, имеющим возможность приезжать в столицу региона для непрерывной работы с экспертами. Дополнительно оказание данных услуг ограничено количеством специалистов профильных НКО, свободных от текущей деятельности или иных проектов организаций. Проект позволит обучить трекеров и игропрактиков для работы в районных проектных офисах, внедрить программы сопровождения социальных проектов, а также систему синхронных и асинхронных практических занятий в районах области по развитию сектора СО НКО и социального проектирования.

Реализация проекта включает два основных блока:
1. Обучение 19 районных специалистов и подготовка помещений к открытию проектных офисов (период с августа по октябрь 2020 года).
2. Непосредственную работу районных проектных офисов с единым календарём практических мероприятий для СО НКО и проектных команд городов (период с октября 2020 года по июнь 2021 года).

Проект запланирован к реализации совместно с Управлением общественных проектов и молодёжной политики Администрации области на базе 19 районных ресурсных центров по поддержке добровольчества. 6 из них уже полностью укомплектованы необходимым оборудованием и функционируют, 5 получили поддержку по итогу регионального конкурса (https://m.pln24.ru/society/358997.html) и начнут работу осенью 2020 года. Дополнительное обучение в рамках проекта "Твой регион – твои возможности" пройдут администраторы ресурсных центров. Данное сотрудничество снимает вопрос о поиске и аренде помещений, а также о наборе специалистов и их прямом трудоустройстве.

Совместно с региональным Ресурсным центром поддержки СО НКО и Общественной палатой Псковской области нами запланирована серия вебинаров и практикумов для СО НКО и проектных команд региона. Дополнительно центральным проектным офисом будет разработана и выпущена в количестве 50 экземпляров авторская настольная игра, помогающая как начинающим, так и опытным проектным командам разрабатывать свои проекты и выстраивать коммуникацию со стейкхолдерами. С использованием данной игры будут проведены не менее 100 практикумов в районах.

Также в рамках проекта будет разработана и реализована программа трекинга социальных проектов для непрерывного сопровождения их реализации. Трекинг подразумевает контроль сроков и выполнения ключевых контрольных точек реализации проекта, консультирование команд в случае выявления рисков или изменений в реализации проектов (в том числе доп.обучение команд проектов навыкам проектного менеджмента). Данная услуга будет предоставлена на безвозмездной основе по не менее 50 социальным проектам.

Цель

1. Обеспечить равный доступ не менее 300 СО НКО и проектных команд Псковской области к системе сопровождения проектов полного цикла (от разработки до реализации) посредством работы не менее 19 районных проектных офисов.

Задачи

1. Обучить команду администраторов районных ресурсных центров основам проектного менеджмента, трекинга и игропрактики.
2. Провести серию проектных школ и консультаций по разработке социальных проектов и подготовке заявок на региональные и федеральные конкурсы.
3. Обеспечить трекинговое сопровождение реализации социальных проектов и дополнительное обучение для проектных команд.
4. Обеспечить районные проектные офисы необходимыми техническими и программными ресурсами.
5. Разработать и реализовать информационную кампанию в рамках проекта.
6. Подвести итоги реализации проекта и разработать предложения по его пролонгации.

Обоснование социальной значимости

В Псковской области зарегистрированы более 300 социально ориентированных организаций, которые проявляют интерес или имеют опыт работы с социальными проектами (http://nko.pskov.ru/baza-dannih-nko?page=1). Большая часть представителей третьего сектора пользуется услугами региональной системы поддержки СО НКО Управления общественных проектов и молодёжной политики Администрации области в виде тематических консультаций и серии проектных школ от Регионального ресурсного центра СО НКО (http://nko.pskov.ru/irc-so-nko-pskovskoj-oblasti-2020-2022-gg) и центрального проектного офиса "Команда 2018", а также в виде региональных конкурсов грантов и субсидий, форумных кампаний. Как результат – в Псковской области стремительно растёт количество участников и победителей грантовых конкурсов как среди СО НКО, так и физических лиц (http://www.pskov.ru/press/novosti?add_tag=808) (http://www.pskov.ru/novosti/02.03.20/121146)

На фоне роста проектной активности, повышается спрос на услуги проектного менеджмента (трекинга) и образовательных программ для СО НКО и команд по развитию организаций и разработке новых проектов. Об этом свидетельствует резолюция VI форума СО НКО Псковской области "Содействие" (https://docs.google.com/viewer?url=http://nko.pskov.ru/content/cms/files/17143.doc&embedded=true), а также результаты зимней школы СО НКО, проведённой Региональным ресурсным центром (https://vk.com/csdpr?w=wall-67588793_588).

СО НКО Псковской области хоть и в меньшей степени, но продолжают испытывать дефицит информационной, образовательной, юридической, экспертной и ресурсной поддержки. Это связано, в первую очередь, с низкой пропускной способностью (в среднем 17% от общего числа СО НКО региона) действующего ресурсного центра и проектного офиса "Команда 2018" из-за дефицита кадров и отсутствия представительств в районах области с наиболее высоким спросом на услуги. В итоге назревает проблема неравного доступа представителей СО НКО и проектных команд (физических лиц) из малых городов Псковской области к региональной системе поддержки и развития гражданских инициатив и социальных услуг.

В 2017 году Президент Российской Федерации В.В. Путин обратился к участникам Форума активных граждан «Сообщество» со следующим посланием: "В региональные реестры поставщиков социальных услуг сегодня внесено уже несколько сотен НКО. Конечно, очевидно – это только начало. Нам нужны тысячи таких организаций по стране, которые готовы брать на себя ответственность, выступать надёжным партнёром государства в социальной сфере "..." Считаю, что нам необходимо продолжить работу по более активному включению некоммерческого сектора в сферу социальных услуг. Обращаю внимание моих коллег в регионах Российской Федерации, губернаторов, региональные, местные власти – нужно опираться на гражданскую активность. Вместе с общественными палатами создавать благоприятные условия для работы НКО в социальной и в других сферах. Нужно понимать людей, доверять им. Тогда можно многое сделать и в маленьком посёлке, и в большом городе. Там, где жители искренне болеют за дело, включаются в работу, предлагают конкретные решения проблем, многое делается и многое меняется к лучшему".

18 марта 2020 года внесены изменения в закон "О некоммерческих организациях" об упрощенном порядке включения НКО в реестр исполнителей общественно полезных услуг, в рамках которого учитывается качество реализации грантовых проектов (http://kremlin.ru/acts/news/63013). В совокупности принимаемые меры по поддержке и развитию некоммерческого сектора в Российской Федерации приведут к дополнительному спросу на услуги региональных специалистов в области проектного менеджмента и социального проектирования. Удовлетворение потребностей СО НКО и проектных команд требует расширения возможностей и роста доступности наших услуг, ещё большей синергии всех имеющихся ресурсов по поддержке социальных инициатив: профильного управления, региональной общественной палаты, рессорного центра поддержки СО НКО и опытных некоммерческих организаций.

ПРОО "Центр социального проектирования и добровольчества "Команда 2018" вступает объединяющей площадкой всех ресурсов. В рамках решения проблемы неравного доступа представителей СО НКО и проектных команд из малых городов Псковской области к региональной системе поддержки и развития гражданских инициатив и социальных услуг с профильным управлением, региональным ресурсным центром и общественной палатой Псковской области достигнута договоренность о дополнительной подготовке районных сотрудников ГМП (отделов молодёжной политики) навыкам прокатного менеджмента, организации и проведению мероприятий, игропрактики для открытия сети районных проектных офисов на базе ресурсных центров поддержки добровольчества.

География проекта

Псковская область: города - Псков и Великие Луки, районы - Псковский, Дновский, Гдовский, Плюсский, Печорский, Палкинский, Дедовический, Порховский, Пыталовский, Островский, Красногородский, Струго-Красненский, Бежаницкий, Опочецкий, Себежский, Невельский.

Целевые группы

1. Проектные команды Псковской области, реализующие социальные проекты
2. СО НКО Псковской области
3. Молодёжь Псковской области от 14 до 30 лет
4. Грантополучатели Фонда Президентских грантов и Росмолодёжь Псковской области