Проекты

Краткое описание

Основная идея проекта – создание Центра развития IT-карьеры, оказывающего бесплатные услуги по профессиональной ориентации, обучению и содействию в трудоустройстве в IT-сфере.
Реализация проекта направлена на создание условий по трудовой адаптации граждан, потерявших работу в качестве наёмного сотрудника в период распространения коронавирусной инфекции 2019-nCoV, проживающих в городе Йошкар-Оле и Республике Марий Эл, и индивидуальных предпринимателей, испытывающих затруднения в организации работы в цифровом формате, вынужденных завершить или приостановить профессиональную деятельность в период распространения коронавирусной инфекции 2019-nCoV, зарегистрированных в городе Йошкар-Оле и на территории Республики Марий Эл.
В рамках реализации проекта предусмотрено создание единой базы данных об актуальных вакансиях в IT-сфере и соискателях рабочих мест, размещенной на общедоступной Интернет-странице Центра развития IT-карьеры. Представленный банк вакансий позволит соискателю самостоятельно подобрать работу в соответствии с требованиями работодателя к квалификации и опыту, резюме-центр обеспечит работодателю быстрый и удобный поиск релевантных сотрудников. Информационно-просветительская работа в форме проведения открытых семинаров, экскурсий, марафонов, встреч в офлайн и онлайн-форматах повысит уровень осведомлённости целевой аудитории о современных тенденциях развития отрасли информационных технологий, степень вовлечённости в digital-сообщество, продемонстрирует перспективы успешного трудоустройства в соответствии с востребованными на рынке труда IT-специальностями. Профориентационная работа на основе диагностики профессиональной направленности личности и экспертного собеседования позволит осуществить проектирование образовательного и карьерного маршрута каждого гражданина, определить траекторию его профессионального развития в прежней области трудовой деятельности или в новой сфере. Организация краткосрочного обучения по дополнительным образовательным общеразвивающим программам IT-направленности в сфере программирования, продвижения, дизайна позволит освоить новые профессиональные компетенции, быстро адаптироваться в современных условиях цифрового функционирования предпринимательства, применить полученные знания и умения в практической работе в компании или в развитии собственного стартапа.

Цель

1. Создание условий для трудовой адаптации в период распространения коронавирусной инфекции 2019-nCoV граждан трудоспособного возраста, проживающих в городе Йошкар-Оле и Республике Марий Эл, потерявших работу в качестве наёмного сотрудника, а также индивидуальных предпринимателей и представителей малого бизнеса, зарегистрированных на территории города Йошкар-Олы и Республики Марий Эл, вынужденных завершить, приостановить деятельность и испытывающих затруднения в организации работы в цифровом формате.

Задачи

1. создание центра развития IT-карьеры
2. создание банка вакансий IT-специалистов
3. создание базы резюме соискателей вакантных рабочих мест в IT-отрасли
4. организация информационно-просветительской, профориентационной и консультационной работы
5. проведение обучения по образовательным программам IT-направленности

Обоснование социальной значимости

Последствия распространения новой коронавирусной инфекции 2019-nCoV, введения социального дистанцирования, режима самоизоляции и связанных с ними ограничений вызвали широкомасштабные изменения рынка труда. Сложившаяся ситуация привела к ряду изменений форм организации и условий труда, повлекла за собой увольнения и сокращения работников по причине ограничения или приостановления деятельности предприятий, а также их закрытия. Значительно сократилась индивидуальная предпринимательская деятельность в связи с несвоевременной адаптацией бизнес-процессов под онлайн-формат. Все это детерминировало повышение уровня безработицы. Так, по данным Департамента труда и занятости Республики Марий Эл за период с января по май 2020 года численность граждан, обратившихся за содействием в поиске работы, составила 11740 человек, за аналогичный период прошлого года – 6965 человек, при этом удельный вес трудоустроившихся составил 18,8% и 45,5 % соответственно (https://marieltrud.ru).
Приоритетными направлениями государственной политики в области предпринимательства и бизнеса стали сохранение рабочих мест и уровня заработной платы, в области поддержки граждан, потерявших работу, - оперативный поиск подходящих вариантов трудоустройства, предоставление возможности прохождения ускоренных курсов, программ обучения и переподготовки кадров (В.В. Путин. Совещание о ситуации на рынке труда 27.05.2020 г. (http://kremlin.ru/events/president/news/63419). По данным Департамента труда и занятости Республики Марий Эл за период с января по май 2020 года удельный вес безработных граждан, приступивших к обучению от общей численности поставленных на учет безработных граждан, составил 3,3% против 8,5% за аналогичный период прошлого года (https://marieltrud.ru). Действия Правительства Российской Федерации в виде мер оказания поддержки пострадавшим участникам рынка труда необходимо актуализировать перспективными для стимулирования стабильного социально-экономического развития гражданскими инициативами в сфере трудовой адаптации и актуальной профессиональной переподготовки.
В настоящее время наряду с утратой необходимости в некоторых видах работ и соответствующих специалистах в отдельных отраслях экономики появились новые возможности для профессионального самоопределения, переквалификации и трудоустройства. Кризисная ситуация показала, что в условиях «удалённой» работы, автоматизации бизнес-процессов и массового перехода бизнеса в онлайн-формат, естественным образом возрос спрос на IT-специалистов. Нехватка сотрудников в области цифровых технологий, занимающих лидирующие позиции по востребованности на современном рынке труда, открывает перспективы успешного профориентирования, обучения и последующего трудоустройства в digital-сфере граждан трудоспособного возраста, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, а именно, потерявших работу в связи с распространением новой коронавирусной инфекции 2019-nCoV, а также индивидуальных предпринимателей, испытывающих затруднения в организации работы в цифровом формате, вынужденных приостановить или завершить деятельность в сложившихся условиях.
Согласно данным оперативного мониторинга Службы занятости населения Республики Марий Эл по состоянию на 25 июня 2020 года зарегистрированная численность безработных граждан в 2,9 раза выше по сравнению с показателями аналогичного периода прошлого года, а потребность в работниках, заявленная работодателями, ниже (https://marieltrud.ru). Стабилизация ситуации на рынке труда Республики представляется возможной за счет получения безработными гражданами новой профессиональной IT-квалификации и актуальных компетенций, релевантных современным «цифровым» реалиям бизнеса и предпринимательства. В рамках реализации проекта "Найди себя в IT" cоздание Центра развития IT-карьеры позволит: во-первых, скоординировать деятельность всех участников рынка труда в digital-отрасли Республики Марий Эл по оптимизации трудоустройства и занятости граждан; во-вторых, создать единую ресурсную информационную базу открытых вакансий IT-направленности и данных соискателей соответствующей IT-квалификации; в-третьих, обеспечить реализацию информационно-просветительской, консультационной, профориентационной работы с гражданами; в-четвертых, проводить краткосрочное обучение по дополнительным общеобразовательным общеразвивающим программам IT-направленности с целью получения гражданами профессиональных компетенций, адекватных для последующего трудоустройства. Функционирование Центра развития IT-карьеры с высоким организационным, финансовым, кадровым, маркетинговым ресурсным потенциалом станет социально и экономически значимой инициативой АНО ДПО "Инфосфера" в вопросах информационного сопровождения субъектов рынка труда Республики Марий Эл и оказания бесплатных общественно полезных услуг в сфере трудовой адаптации и содействия трудоустройству граждан, оказавшихся в трудной жизненной ситуации: потерявших работу, имеющих пострадавший бизнес в связи с распространением новой коронавирусной инфекции 2019-nCoV.

География проекта

Реализация проекта «Найди себя в IT» будет осуществляться на базе организации-заявителя АНО ДПО «Инфосфера», расположенной в городе Йошкар-Оле. Функционирование создаваемого Центра развития IT-карьеры, проведение профориентационной, консультационной работы, информационно-просветительских мероприятий, обучения также будут происходить на базе организации-заявителя. Привлечение целевой аудитории для участия в проекте предусмотрено как из города Йошкар-Олы, так и со всей территории Республики Марий Эл.

Целевые группы

1. Целевая аудитория проекта: граждане трудоспособного возраста, потерявшие работу в качестве наемного сотрудника в связи ограничением, приостановлением, завершением деятельности организаций и предприятий в результате введения мер по предотвращению распространения новой коронавирусной инфекции 2019-nCoV, желающие сменить направление профессиональной деятельности, проживающие в городе Йошкар-Ола и Республике Марий Эл; индивидуальные предприниматели и представители малого бизнеса, зарегистрированные на территории города Йошкар-Ола и Республики Марий Эл, вынужденные завершить, приостановить деятельность в результате введения ограничений по предотвращению распространения новой коронавирусной инфекции 2019-nCoV, испытывающие затруднения в организации работы в дистанционном формате.