Проекты

Краткое описание

Проект представляет собой создание центра для успешной и эффективной реализации выработанного на основе многолетнего опыта организации комплекса образовательных мероприятий различного характера.
Центр подготовки и трудоустройства молодежи «PROтруд» станет площадкой для проведения профориентационных и образовательных мероприятий для 500 молодых людей Белгородской области из 25 средне профессиональных и высших образовательных организаций области, в том числе г. Белгорода, г. Старого Оскола, г. Губкина, г. Валуйки и других муниципальных образований региона.
Целью данного центра является выявление профессиональных способностей и предпочтений, а также
качественная подготовка молодых людей к работе в различных отраслях народного хозяйства и трудоустройство в свободное от учебы время.
В рамках проекта пройдут школы профессионального мастерства:
- проводников пассажирских вагонов III разряда;
- вожатых детских комплексов;
- строителей (арматурщиков, бетонщиков, каменщиков, маляров);
- спасателей на воде;
- официантов и горничных.
Итоговый конкурс профессионального мастерства пройдет в финале проекта весной 2021 года для выявления лучших участников по направлениям деятельности по итогам теоретического, практического и творческого этапов.
В числе основных мероприятий проекта также пройдет школа охраны труда и блок школ для формирования и выявления молодежных лидеров, а именно:
- школа штабов студенческих отрядов образовательных организаций Белгородской области;
- школа командиров и комиссаров студенческих отрядов региона;
- школа актива студенческих отрядов Белгородской области "ОблоШкА БелСО";
- школа корреспондентов и фотографов.

Цель

1. Организовать качественную профориентационную работу и образовательную подготовку не менее чем для 500 молодых людей Белгородской области для дальнейшей работы в различных отраслях экономики России до 31.05.2021 года
2. Воспитание активной гражданской позиции и раскрытие лидерских качеств и творческого потенциала у 500 молодых людей Белгородской области

Задачи

1. Разработать и реализовать эффективную профориентационную программу и трудоустроить в каникулярные период не менее 500 молодых людей Белгородской области
2. Провести качественное обучение по профессиональным направлениям: вожатый, проводник, спасатель на воде, строитель, официант, горничная не менее чем для 500 молодых людей Белгородской области
3. Выявить и поощрить лучших участников проекта по итогам проверки теоретических знаний, практических умений и творческих способностей
4. Организовать обучение навыкам управления коллективом не менее чем для 200 молодых людей, выявить лучших молодежных лидеров Белгородской области

Обоснование социальной значимости

По данным Белгородстата общая численность безработной молодежи в регионе в возрасте 16-29 лет в среднем за июль – сентябрь 2018 года составила 8 620 чел. Весомой проблемой является то, что молодому специалисту, только окончившему учебное заведение достаточно сложно устроиться на работу ввиду отсутствия опыта. Зачастую, молодые люди выбирают профессию, не опираясь на свои склонности, порою, переоценивая или недооценивая свои возможности, что приводит к невозможности устроиться на работу, соответствующую квалификации молодого специалиста. Такое поведение связано с неэффективной профориентационной работой. Как показывают социологические исследования, проведенные Е. И. Пилюгиной и М. Д. Ивановой, существует целый ряд проблем, которые препятствуют полноценной профориентационной работе:
- неопределенность целей профессионального самоопределения;
- отсутствие общепринятых в обществе образов жизненного и профессионального успеха;
- слабое взаимодействие профориентационной науки со смежными науками и сферами познания;
- отсутствие специалистов и недостаточное время, отведенное в образовательных учреждениях для профориентационной работы;
- недостаточная работа с родителями обучающихся;
- слабое внимание к профориентации различных социальных институтов;
- устаревшие методы реализации профориентационной работы в образовательных учреждениях.
Данный проект направлен, прежде всего, на решение таких социально значимых проблем как: безработица молодежи, неэффективность и устаревание методов профориентационной работы среди молодых людей, а также вопрос трудоустройства выпускников учебных заведений области. Не менее важной проблемой в Белгородской области является нехватка кадров рабочих специальностей. Наша задача, в свою очередь, - это разрушение стереотипов о том, что «рабочие» специальности не престижны и менее оплачиваемы, чем нерабочие. Благодаря центру подготовки и трудоустройства PROтруд молодые люди уже в студенческие годы смогут попробовать работу в строительной сфере, сфере обслуживания и других отраслях экономики, получив при это рабочую специальность, которая пригодится в будущей трудовой деятельности.

География проекта

Белгородская область

Целевые группы

1. Молодежь и студенты