Статус проекта: проект не получил поддержку
Ресурсный центр "Команда ПРОФИ": регионы
- Конкурс Второй конкурс 2020
- Грантовое направление Поддержка молодежных проектов, реализация которых охватывает виды деятельности, предусмотренные статьей 31.1 Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»
- Номер заявки 20-2-012692
- Дата подачи 06.04.2020
- Сроки реализации 01.11.2020 - 31.10.2021
- Организация Региональная общественная организация "Удмуртская организация Российского Союза Молодежи"
- ИНН 1835036425
- ОГРН 1031802482535
Краткое описание
Проект "Команда ПРОФИ" реализуется Удмуртской организацией Российского Союза Молодежи с 2014 года как образовательная среда для подготовки активистов студенческих организаций (советов и объединений) техникумов и колледжей России.В рамках проекта было проведено большое количество очных и заочных образовательных курсов для студентов и педагогов. В настоящее время функционирует Образовательный центр «Команда ПРОФИ», оказывающий консультативную и методическую поддержку деятельности студенческих организаций и реализующий очные и заочные образовательные программы.
В рамках проекта «Ресурсный центр «Команда ПРОФИ»: регионы» планируется масштабирование практики Образовательного центра «Команда ПРОФИ» в сеть региональных центров, оказывающих поддержку деятельности студенческих организаций (органов самоуправления и объединений) профессиональных образовательных организаций. Деятельность таких центров позволит увеличить охват и вовлечь большее количество студенческих объединений внутри регионов, а также распространять успешный опыт студенческих организаций в регионах и объединять студенческую молодежь ПОО вокруг созидательной повестки.
Проект будет реализован в несколько этапов:
1) Будут созданы и обучены команды региональных центров: очное в рамках Школы организаторов и заочное в виде вебинаров и консультационной поддержки;
2) Пройдет Школа молодежных тренеров и специалистов для расширения экспертного сообщества проекта для работы на региональных площадках;
3) Будет организовано сопровождение деятельности региональных центров путем оказания им информационной и консультационной поддержки, передачи им методических материалов;
4) Силами команд региональных центров будут организованы региональные образовательные площадки для студентов и педагогов техникумов и колледжей в формате школ актива и конкурсов практик.
5) По итогам региональных площадок будет проведен конкурс практик студенческих организаций ПОО с целью выявления и распространения лучших моделей организации их деятельности. Итоги конкурса будут проведены в рамках Всероссийского форума студенческих организаций ПОО "Команда ПРОФИ".
6) По итогам реализации проекта будет разработан сборник по деятельности региональных центров, куда войдут лучшие практики регионов.
В результате проекта будут созданы своеобразные филиалы Образовательного центра «Команда ПРОФИ» в регионах, которые активно принимают участие в проекте и готовы распространять свои знания и опыт в своих регионах.
Цель
- Повышение гражданской активности и ответственности студентов техникумов и колледжей, повышение уровня их компетентности и конкурентоспособности через увеличение их вовлеченности в процессы самоорганизации и соуправления при поддержке региональных ресурсных центров.
Задачи
- Создание и обучение региональных центров "Команда ПРОФИ"
- Обучение тренеров и специалистов региональных центров "Команда ПРОФИ"
- Организация Всероссийской школы организаторов "Команда ПРОФИ"
- Обеспечение деятельности ресурсного центра "Команда ПРОФИ"
- Организация конкурса лучших практик студенческих организаций ПОО
- Организация Всероссийского форума студенческих организаций ПОО «Команда ПРОФИ"
- Выпуск методических рекомендаций для деятельности региональных центров "Команда ПРОФИ"
Обоснование социальной значимости
В настоящее время уделяется особое внимание самозанятости молодежи и поддержке молодежных инициатив. Важным аспектом этого является вовлечение молодых людей в социальные практики и участие в развитии территорий через участие добровольчестве и в принятии решений. В каждой образовательной организации есть органы студенческого самоуправления и студенческие объединения по интересам. Но при распределении ресурсов большое внимание уделяется студентам высшего образования, а студенты среднего профобразования, находящиеся в подчинении региональных органов власти, теряются из вида.Между тем в России более 3,5 тысяч профессиональных образовательных организаций (техникумов и колледжей), в которых обучается более 3,5 млн студентов. Почти в каждом ВУЗе есть структурное подразделение, дающее среднее профессиональное образование. Это еще порядка 1,5 студентов.
Президент России на совещании по развитию профобразования говорил: "Нужны так называемые гибкие навыки – умение работать в команде, решать творческие, нестандартные задачи. И настраивать надо молодых людей, … на постоянное совершенствование, постоянную учёбу, движение вперёд в профессиональном смысле этого слова".
Развитию таких навыков способствует участие студентов в деятельности объединений и органов самоуправления, куда с каждым годом вовлекается все больше студентов, но зачастую бессистемно - «разовыми» акциями и событиями. С одной стороны - это решает проблемы занятости студентов во внеучебное время, с другой - студенты не всегда участвуют в планировании и самоорганизации подобных процессов, в следствие чего не происходит закрепление навыков и позитивного опыта.
Довольно остро стоит вопрос кадрового обеспечения воспитательной работы в сегменте СПО (зачастую это 1 заместитель директора по воспитательной работе и иногда еще педагог-организатор на всю образовательную организацию (от 100 до 2500 студентов). В связи с этим студенческие организации становятся тем самым институтом, который берет на себя большую часть работы по социализации студентов и воспитанию будущих специалистов рабочих специальностей. Этим и обусловлено предельное внимание к студенческим формированиям и подготовке/обучению их руководителей, поддержке их в деятельности на постоянной основе, своеобразном наставничестве внешних структур над такими объединениями студентов.
В рамках проекта «Команда ПРОФИ» нами уже достигнуты определенные успехи в этом вопросе - выстроена система взаимодействия и работы со студенческими организациями и педагогическими коллективами образовательных организаций, но их деятельность локальна и распространяется только на свою образовательную организацию.
Следующим этапом реализации проекта станет распространение накопленного ими опыта в своих регионах через организацию региональных образовательных площадок и деятельность региональных ресурсных центров - как нового этапа развития студенческих организаций с одной стороны, с другой - как уже сформированной модели образовательного центра «Команда ПРОФИ», работающего с 2019 года.
География проекта
Основные мероприятия проекта планируется провести в Удмуртской Республике. Региональные центры планируется открыть в Ульяновской, Нижегородской, Кировской области, Пермском крае; Свердловской, Томской, Белгородской, Челябинской, Ярославской, Рязанской, Астраханской области, республике Коми, и другие - регионы, которые ранее принимали участие в мероприятиях проекта, а также те, которые будут подключаться к участию в проекте.Целевые группы
- Студенты и педагоги профессиональных образовательных организаций
Контактная информация
{"address":"426076, г Ижевск, ул Коммунаров, д 188","yandexApiKey":"e5e6c343-cc1c-412c-a4b3-c9a674a73851"}
426076, г Ижевск, ул Коммунаров, д 188