Проекты

Краткое описание

Проект направлен на поддержку семьи, материнства, отцовства и детства через повышение профессиональной компетентности, трудовой мобильности, конкурентоспособности на рынке труда и развитие предпринимательской инициативы женщин, воспитывающих малолетних детей и оказавшихся в трудной жизненной ситуации. Указанная деятельность будет осуществляться через различные инструменты очного и интернет-обучения, оказание широкого спектра консультационных и информационных услуг по вопросам содействия в трудоустройстве и развития предпринимательского потенциала участниц.
Важным компонентом реализации проекта станет специально созданная площадка, которая позволит участницам получить практические навыки работы по различным востребованным специальностям в удаленном режиме.
Проект предоставит женщинам, воспитывающих детей до 14 лет, возможность трудоустроиться, не имея опыта, сменить сферу деятельности или найти удаленную работу, удачно совмещая заботу о семье и детях с профессиональным развитием. Проект учитывает современную эпидемиологическую обстановку и предусматривает изначально два возможных формата проведения мероприятий очный и онлайн.

Цель

1. Поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, укрепление стабильного финансового положения семей через повышение профессиональной компетентности, трудовой мобильности, конкурентоспособности на рынке труда и развитие предпринимательской инициативы женщин, воспитывающих малолетних детей и оказавшихся в трудной жизненной ситуации.

Задачи

1. Привлечение представительниц целевых групп к участию в проекте.
2. Повышение профессиональных компетенций женщин, воспитывающих малолетних детей; повышение конкурентоспособности участниц проекта на общем рынке труда.
3. Привлечение к предпринимательской деятельности и развитие различных форм самозанятости участниц проекта.
4. Развитие удаленного рынка труда и онлайн форматов работы через вовлечение работодателей в проект с целью предоставления удаленных вакансий участницам проекта.
5. Психолого-мотивационная поддержка женщин, создание условий для активизации и развития лидерского потенциала женщин
6. Создание и развитие ресурсной составляющей проекта
7. Создание удаленных рабочих мест в проекте с целью формирования у участниц проекта навыков практической работы «на результат» и получения реального дохода.
8. Привлечение внимания общественности к проблемам профессионального роста и предпринимательской активности женщин в отпуске по уходу за ребенком, или имеющих малолетних детей

Обоснование социальной значимости

Женщина - основа благополучия любой семьи (как полной, так и не полной). Неуверенность в себе, недовольство собой и своим финансовым положением, - все это негативно сказывается на эмоциональном состоянии не только матери, но и всех домочадцев. Ситуация в стране и мире в связи с пандемией коронавирусной инфекции существенно ухудшила положение многих семей Нижегородской области. Многие женщины лишились стабильного заработка, оказались в сложной жизненной ситуации. В самом драматическом положении оказались те мамы, которые заканчивают получать выплаты от государства и должны выходить на работу или искать новую. Нелегкой задачей в этот период становится поиск нового рабочего места, совмещение домашних дел и воспитания детей с работой и профессиональным развитием. Особое место среди этой категории занимают женщины, по ряду причин находящиеся в трудном жизненном и финансовом положении (матери-одиночки; многодетные матери; матери детей-инвалидов, нуждающихся в постоянном уходе; женщины, находящиеся в поиске работы более 1 года; женщины, чей совокупный доход составляет сумму ниже прожиточного минимума). Организаторы считают, что материальные меры (льготы, субсидии, пособия), способствующие повышению уровня жизни семей с детьми, должны также непременно дополняться комплексом мер "устойчивой поддержки" семьи в и других сферах, прежде всего, в сфере занятости женщин и создании условий для их развития в профессиональном плане.
С 2014 года НРООИ "Социальная реабилитация" разрабатывает и эффективно реализует проекты, направленные на решение проблем повышения доступности профессионального обучения и трудоустройства (в том числе развития предпринимательства) для женщин, находящихся в декрете и/или воспитывающих детей до 14 лет. Значительный опыт работы организации в этом направлении, позволяет утверждать, что данная целевая группа активна и целеустремленна, молодые мамы готовы повышать свои профессиональные и личностные компетенции, хотят работать и зарабатывать.
Представленный проект стал результатом многолетней работы в данном направлении и включил в себя комплекс мер и наработанных эффективных методик, позволяющих решить проблему получения дополнительного профессионального образования и развития различных форм занятости женщин, воспитывающих малолетних детей. Особое внимание организаторов проекта будет уделено проблеме развития самозанятости и привлечения к предпринимательству представительниц целевой группы.

География проекта

г. Нижний Новгород, Нижегородская область

Целевые группы

1. женщины, воспитывающие детей до 14 лет (женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком; матери-одиночки; многодетные матери; матери детей-инвалидов, нуждающихся в постоянном уходе; женщины, находящиеся в поиске работы более 1 года; женщины, чей совокупный доход составляет сумму ниже прожиточного минимума)