Проекты

Краткое описание

Организация дополнительного дистанционного образования для людей с ограниченными возможностями – необходимая составляющая образовательного процесса. Проект "Дистанционное обучение техническим специальностям людей с ограниченными возможностями в сфере ЖКХ" сконцентрирован на создание новой инновационной методики дополнительного дистанционного обучения людей с ограниченными возможностями профильных специальностей в сфере ЖКХ и переподготовку людей, направленных Центром занятости населения города Уфы. В рамках дистанционного дополнительного образования обучаемые смогут получить профессиональную подготовку по одному из наиболее востребованных направлений подготовки в области ЖКХ 27.03.04 "Управление в технических системах". Профиль "Интеллектуальные системы и автоматика в строительстве". Обучаемые получат знания в следующих дисциплинах: программирование и основы алгоритмизации, технические средства автоматизации и управления, интеллектуальные системы зданий и комплексов, энергоэффективные решения в системах автоматизации, автоматизированные системы планирования и управления в ЖКХ/SCADA системы дистанционного управления в ЖКХ. Обучающий контент будет размещен в программном комплексе «Блокнот24», который является единой информационной платформой для всех участников сферы ЖКХ. Программный комплекс «Блокнот24» объединяет в себе ряд модульных решений, которые позволяют автоматизировать и систематизировать рабочие процессы в сфере ЖКХ. Востребованность обучения людей с ограниченными возможностями была апробирована на базе УЖХ «Кировского района ГО г. Уфа РБ», и показала положительный результат. Используя возможности предложенной электронной платформы дистанционного образования, будет предоставлена образовательная программа в области ЖКХ в любом отдаленном районе Республики Башкортостан. Тем самым значительно повысится трудоустройство людей с ограниченными возможностями. Для успешной реализации проекта необходимо разработка программы обучения, рабочих программ и ФОСов по соотвестствующим дисциплинам подготовки, привлечение профессорско-предодавательсколго состава высокого уровня для проведения учебных занятий по дисциплинам, размещение информационного контента в популярных сообществах в социальных сетях. Также необходимо размещение печатной продукции проекта в отделенных районах республики - наиболее эффективный способ донести информацию до целевой аудитории, поскольку не все имеют доступ в Интернет.

Цель

1. Повышение уровня доступности качественного образования для людей с ограниченными возможностями, обучающихся в сфере ЖКХ, для получения очного традиционного образования в силу различных причин, связанных с субъективными и объективными условиями.

Задачи

1. Распространение печатной продукции и информационного контента в социальных сетях о наборе групп дистанционного дополнительного образования на базе УГНТУ в сфере ЖКХ по направлению подготовки "Управление в технических системах". Профиль "Интеллектуальные системы и автоматика в строительстве".
2. Разработка учебно-методических комплексов для дистанционного дополнительного образования по направлению подготовки "Управление в технических системах". Профиль "Интеллектуальные системы и автоматика в строительстве".
3. Апробация технологии дистанционного дополнительного образования в сфере ЖКХ по направлению подготовки "Управление в технических системах". Профиль "Интеллектуальные системы и автоматика в строительстве".
4. Проведение итогового круглого стола "Жизнь без границ" с привлечением ведущих специалистов, работодателей, представителей органов власти и общественных организаций Республики Башкортостан в области ЖКХ.

Обоснование социальной значимости

Согласно данным отделения Пенсионного фонда РФ по РБ, по состоянию на 1 сентября 2018 года численность людей с ограниченными возможностями трудоспособного возраста в республике составила 77 654 человека. Из них по факту работы за период январь-июнь трудилось 17 851 человека, т. е. 23% от общего числа людей с ограниченными возможностями. Сегодня очень важно не только сохранить на рабочих местах людей с ограниченными возможностями, но еще дополнительно трудоустроить.
В жилищно-коммунальном хозяйстве только меньше 10% людей имеют высшее образование, около 80% руководящего состава имеют непрофильное образование и ни разу не проходили профессиональную переподготовку, также существует огромная текучесть кадров в отрасли – около 50%.
С учетом демографического спада и того, что укомплектованность персонала в сфере ЖКХ составляет не более 60%, потребность в специалистах всех уровней в этой сфере будет только расти, а растущая недоукомплектация кадрами вообще может привести к невозможности жилищно-коммунального обслуживания значительной части населения. Кроме того, повышаются требования к качеству подготовки этих специалистов.

Использование возможностей предложенной электронной платформы дистанционного образования позволит:
• повысить уровень профильного образования и трудоустройство людей с ограниченными возможностями;
• снизить острую социальную напряженность на рынке труда в области жилищно-коммунального хозяйства;
• сокращение времени на переподготовку новых сотрудников и внедрение их в производственный процесс;
• повысить уровень доступности образования для конкретных групп обучающихся.

География проекта

Республика Башкортостан.

Целевые группы

1. Люди с ограниченными возможностями здоровья