http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: победитель конкурса

"Профессионалы будущего" - развитие надпрофессиональных компетенций молодежи посредством социальных стажировок в СО НКО и на социальных предприятиях"

  • Конкурс Второй конкурс 2018
  • Грантовое направление Развитие институтов гражданского общества
  • Рейтинг заявки 64,50
  • Номер заявки 18-2-005252
  • Дата подачи 06.09.2018
  • Размер гранта 463 468,00
  • Cофинансирование 30 000,00
  • Перечислено Фондом на реализацию проекта  463 468,00
  • Сроки реализации 15.01.2019 - 30.06.2019
  • Организация Томская региональная общественная организация "Центр поддержки некоммерческих организаций"
  • ИНН 7021022390
  • ОГРН 1037000000916

Краткое описание

Проект направлен на развитие надпрофессиональных компетенций молодежи посредством стажировок в СО НКО и у социальных предпринимателей (т.е в организациях/компаниях/ИП, осуществляющих деятельность в социальной сфере). Проект предусматривает решение 3 основных задач: 1. Организация пилотной серии стажировок молодежи в СО НКО и у социальных предпринимателей; 2. Оказание информационной и консультационной поддержки участникам стажировок (стажеры и представители организаций, принимающих стажеров) на этапах подготовки и прохождения стажировок; 3. Предъявление опыта проведения пилотной серии стажировок местному сообществу.
Актуальность проекта обусловлена тем, что в образовательных организациях, в силу их функциональной заданности, не всегда прорабатываются на уровне личности те актуальные надпрофессиональные навыки, компетенции и ценности, при помощи которых молодой гражданин станет высокоадаптированным и конкурентоспособным для профессиональных достижений в условиях рыночной экономики.
В рамках проекта пройдут ознакомительные личные встречи молодежи с СО НКО и соц. предпринимателями, в ходе которых молодые люди смогут познакомиться с деятельностью организаций социальной сферы и выбрать желаемое место для прохождения стажировки. Параллельно на официальной странице ТРОО «ЦПНО» вконтакте будет запущен электронный сервис «Социальная стажировка», где будут приниматься заказы на стажеров от НКО и социальных предприятий, а молодые люди смогут подать заявку на прохождение стажировки.
Для того чтобы процесс прохождения стажировки был более эффективным в рамках проекта предусмотрены циклы консультационных мероприятий как для стажеров (введение в социальное проектирование; специфика деятельности СО НКО и соц. предпринимателей; деловой этикет, должностные обязанности и другие вопросы), так и для организаций, принимающих стажеров, по вопросам использования потенциала молодежи и привлечения ее к участию в реализации социальных проектов.
Количество молодых людей, которые пройдут стажировки – 20. Целевые группы проекта будут привлекаться из числа участников образовательных проектов, ранее реализованных ТРОО «ЦПНО», через образовательные организации региона-партнеры ТРОО «ЦПНО», а также из числа НКО и социальных предприятий, сотрудники которых выступали партнерами и экспертами ранее проведенных мероприятий.
Завершится проект публичным мероприятием «Проектная сессия «Развитие надпрофессиональных компетенций молодежи через социальные стажировки», в рамках которого будет представлен опыт проведения пилотной серии стажировок, проведена оценка проекта, и доработка модели для вовлечения новых участников стажировок.
Реализация проекта поспособствует росту числа молодых людей, заинтересовавшихся идеей социального проектирования и повышению компетенций молодежи в области социального проектирования за счет приобретения практических навыков работы в СО НКО и у социальных предпринимателей.
Общая стоимость проекта 493 468,00 р. Запрашиваемая сумма: 463 468,00 р.

Цель

  1. Развитие надпрофесиональных компетенций молодежи через организацию их участия в социальных стажировках

Задачи

  1. 1. Организация пилотной серии стажировок молодежи в СО НКО и у социальных предпринимателей
  2. 2. Оказание информационной и консультационной поддержки участникам стажировок (стажеры и представители организаций, принимающих стажеров) на этапах подготовки и прохождения стажировок.
  3. 3. Предъявление опыта проведения пилотной серии стажировок местному сообществу

Обоснование социальной значимости

Развитие гражданского общества во многом связано с профессионализмом людей, их способностью адекватно воспринимать происходящие явления и изменения. Скорость появления новых знаний и технологий стремительно растёт, а вместе с тем возникают и потребности в новых навыках и компетенциях. По мнению специалистов, мультидисциплинарность станет одним из конкурентных преимуществ профессионала будущего, что показывает необходимость развивать у молодых людей не только профессиональные компетенции, но и в большей степени социальные и надпрофессиональные. Данные компетенции эффективно развиваются через участие в подготовке и реализации социальных проектов, в рамках взаимодействия в команде. Но на сегодняшний день не во все общие образовательные программы университетов, в том числе и г. Томска, включены дисциплины по социальному проектированию, социальные практики и пр.Отсюда метод обучения гражданственности, надпрофессиональным навыкам, основанный на извлечении уроков из опыта общественно-полезной работы, в том числе в некоммерческом секторе и на социальных предприятиях, является актуальным и своевременным. Краткосрочные стажировки в НКО и на социальных предприятиях позволяют молодым людям изучить социальную сферу, продумать пути решения задач по ее преобразованию, используя проектный подход. Значимость предлагаемого проекта для Томского региона подтверждается проведенным в апреле 2018 г. ТРОО ЦПНО Форумом социального предпринимательства «Важное дело», собравшего около 300 участников. В рамках Форума специалисты НКО единогласно высказывали мнение о необходимости «омоложения» кадров НКО, а молодые люди – о важности получения практических навыков социально-полезной работы вне зависимости от профиля подготовки. В числе участников Форума были также школьники и студенты, имеющие идеи для собственных социальных и социально-предпринимательских проектов, и отмечающих, что делать первые шаги во взаимодействии и при поддержке профильных НКО или социальных предприятий было бы легче и эффективнее. Таким образом, проект разработан на основе предложений и пожеланий целевых групп – участников предыдущих мероприятий ЦПНО,которые являются потенциальными участниками предлагаемого проекта. Проект поспособствует развитию системного подхода в развитии надпрофессиональных компетенций молодежи, вовлечению молодежи в деятельность НКО и организации социального предпринимательства, а также повышению качества социальных проектов СО НКО и соц.предпринимателей за счет привлечения молодых кадров.

География проекта

Проект будет реализован на территории Томской области. Планируется, что очное участие в проекте примут преимущественно студенты и школьники, обучающиеся в образовательных учреждениях города Томска. Возможность участия в мероприятиях проекта (за счет отправляющей стороны) также будет предоставляться всем желающим из образовательных учреждений, находящихся в районах Томской области

Целевые группы

  1. Молодежь и студенты
  2. Руководители и сотрудники СО НКО; Социальные предприниматели

Контактная информация

634029, г Томск, ул Никитина, д 15А к 7 Веб-сайт: нет