Проекты

Краткое описание

Проект представляет собой образовательную программу повышения квалификации специалистов региональных национальных общин и НКО, заинтересованных в использовании проектного подхода и повышении эффективности и финансовой устойчивости деятельности организации.
Программа направлена на развитие компетенций в области социального проектирования, включая знакомство с методологией и базовыми инструментами проектной деятельности, фандрайзинга, технологий информационного сопровождения проектной деятельности, организации PR и GR.
Реализация проекта позволит повысить уровень профессиональной компетентности специалистов региональных национальных общин и НКО и создать предпосылки к обеспечению финансовой устойчивости общин. В 2018 году проводился пробный пилотный цикл образовательных вебинаров для сотрудников НКО, который будет доработан в 2019 году. Также в курсе будут учтены потребности и компетенции слушателей 2019 года по результатам анализа поступивших заявок и мотивационных писем.
Учебный курс включает в себя: очные семинары в Москве; вебинары; консультации опытных преподавателей и специалистов-практиков, представителей административного аппарата и благотворительных фондов; сопровождение реализуемых проектов тьюторами-супервизорами в процессе реализации; знакомство наиболее успешных слушателей (5 человек) с лучшими региональными практиками в НКО (стажировки).
Программа предполагает 2х этапное обучение. На первый этап, после предварительного отбора из всего объема поступивших заявок, включающих анкеты и мотивационные письма, попадает не более 85 слушателей. Слушатели принимают участие в 2х дневном очном семинаре в Москве и 20 вебинарах дистанционно. На второй этап, предполагающий специализацию участников по выбранному направлению социальных проектов, по результатам освоения 1 блока, зачисляется не более 35 слушателей. В ходе обучения слушатели осуществят самостоятельную проектную разработку и внедрение (или развитие) проекта, направленного на обеспечение финансовой устойчивости НКО, что будет служить основой для закрепления полученных знаний и аттестации слушателей. По результатам сдачи проектных работ, успешно завершившие обучение слушатели получают диплом о повышении квалификации государственного образца. Планируется издание материалов курса (УМК) и описанием лучших социальных практик региональных НКО.
Проект осуществляется при сотрудничестве Некоммерческой организации Благотворительный Фонд Российский Еврейский Конгресс (далее-НО БФ РЕК) с Центром исследований Grand Prix, Центром доказательного социального проектирования Московского государственного психолого-педагогического университета (МГППУ) и Фондом развития медиапроектов и социальных программ Gladway при поддержке Общественной палаты РФ.

Цель

1. Обеспечение устойчивого развития национальных общин и НКО путем повышения профессиональной компетентности в области социального проектирования у специалистов, развития проектной культуры в НКО и разработки индивидуальных траекторий развития организаций.

Задачи

1. Проведение анализа потребностей НКО в формировании конкретных компетенций сотрудников для осуществления устойчивого развития общины.
2. Разработка и подготовка к запуску программы курса.
3. Набор слушателей на программу, включая проведение оценки степени сформированности компетенций и анализ заявок и мотивационных писем абитуриентов.
4. Проведение 1 блока (не более 80 отобранных участников) и 2 блока (не более 35 участников, отобранных по результатам освоения 1 блока) курса повышения квалификации.
5. Продвижение идеи значимости социального проектирования и необходимости повышения компетентности и профессионализма специалистов некоммерческих организаций в данной области для обеспечения дальнейшего устойчивого развития национальной общины и НКО.

Обоснование социальной значимости

Несмотря на позитивные изменения в крупных городах, многие инициативы в региональных нац. общинах по-прежнему носит интуитивный характер, а проектные идеи расходятся с пониманием реальных задач и возможностей. НКО зачастую не обладают необходимыми знаниями и навыками, позволяющими им верно провести оценку имеющихся ресурсов, потенциала организации, стратегии развития, разработать проект и т.д. А. Спивак, ссылаясь на исследования Нац. фонда защиты детей от жестокого обращения (https://docplayer.ru/29000294-Sistemnyy-analiz-faktorov-ustoychivogo-okazaniya-so-nko-socialnyh-uslug-v-sfere-zashchity-i-podderzhki-semi-i-detstva.html) указывает , что среди проблемных моментов, требующих решения, все еще значатся на данный момент: реализация системных обучающих программ для НКО, осуществление подготовки по проектированию и увеличение доли НКО, вовлеченных в профессиональную коммуникацию. По результатам опроса НКО, проблема повышения квалификации и профессионализма (24%) занимает второе место, далее идут подбор кадрового состава (18%), создание условий для обмена опытом и его тиражирования в ходе взаимодействия самих НКО (12%) (https://docplayer.ru/67530724-Issledovanie-professionalnogo-potenciala-organizaciy-grazhdanskogo-obshchestva-v-sfere-zashchity-detstva-analiticheskiy-doklad.html). В реализуемом проекте учитывается необходимость развития ключевых для сотрудников НКО компетенций (на основании исследований, в т.ч. изучения модели компетенций НКО на примере детского фонда ООН (UNICEF), в НКО Ливана, Гонконга).
Данный проект дает возможность обеспечить реализацию актуальных потребностей общин и НКО в регионах. В ходе обучения слушатели работают над конкретными социально значимыми проектами: или запущенными в ходе проекта с нуля, или развивая уже работающий в общине проект, сопровождаемый тьютором. Коллективные обсуждения-интервизии и авторские (слушательские) вебинары позволят участникам ознакомиться с проектами, инициативами и находками организаций из других регионов: слушателями будут получены не только новые знания, но и приобретены новые полезные знакомства, как с коллегами из других регионов, так и с ведущими специалистами в сфере развития НКО, что позволит обеспечить укрепление профессионального сообщества специалистов НКО и гос. организаций. Слушатели, по результатам обучения, смогут получить дипломы государственного образца.

География проекта

Вся Россия

Целевые группы

1. Специалисты, работающие в национальных региональных общинах, в нко и социальной сфере, заинтересованных в использовании проектного подхода и повышении эффективности и финансовой устойчивости своей деятельности