Статус проекта: проект не получил поддержку
Центр неформального образования Крыма
- Конкурс Второй конкурс 2020
- Грантовое направление Поддержка молодежных проектов, реализация которых охватывает виды деятельности, предусмотренные статьей 31.1 Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»
- Номер заявки 20-2-014945
- Дата подачи 05.04.2020
- Сроки реализации 01.07.2020 - 30.10.2020
- Организация КРЫМСКАЯ РЕГИОНАЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЩЕРОССИЙСКОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ "РОССИЙСКИЙ СОЮЗ МОЛОДЕЖИ"
- ИНН 9102212145
- ОГРН 1169102073150
Краткое описание
Проект «Центр неформального образования» - проект, который объединяет деятельность региональных молодежных тренеров для развития soft-skills у молодежи Республики Крым. Выездные однодневные мероприятия «Перспектива» позволяют поработать и развить надпрофессиональные навыки, зажечь и дать толчок к развитию молодежи, проживающей в муниципальных образованиях, к которым зачастую никто не приезжает в рамках молодежных образовательных проектов.Условия для реализации молодежных проектов и развития молодежного предпринимательства в городах являются более комфортными, из-за доступности дополнительного образования, курсов и мастер-классов.Целью проекта является развитие надпрофессиональных навыков молодежи в возрасте от 14 до 25 лет, путем проведения однодневных образовательных форумов в муниципальных образованиях Крыма, что позволит:
1) повысить конкурентоспособность молодежи на рынке труда;
2) снизить кадровый голод;
3) увеличить количество реализуемых проектов в социальной и предпринимательской сферах;
4) предотвратить массовый отток молодежи из районо;
5) даст новый импульс в развитии данных районов молодежью.
Проект ориентирован на работу с 15-ю муниципальными образования Республики Крым. Однодневные форумы и система наставничества от лидеров общественного мнения создадут благоприятную атмосферу по всему полуострову для развития инициатив. Одна из самых больших проблем региона в уменьшении кадрового резерва по причине утечки кадров в другие субъекты. Молодежь уезжает, потому что не находит нового образования, ресурсов и возможностей для собственного развития. Проект Центра неформального образования создает территории роста для молодежи. В 15 муниципальных образования примет участие в проекте более 1 500 человек, что составляет 2% от всех граждан региона от 14 до 25 лет.
Проект имеет практику в реализации уже с 2017 года. Выездные однодневные форумы требуют бюджета, так как у муниципальных образований минимальный бюджет на молодежные проекты. Данные форумы являются образовательными, поэтому каждый участник получает полноценный набор раздаточного материала (блокнот, ручка, бейдж, сертификат) и так же поощрительные призы за активность (образовательную литературу МИФ). У проекта уже достаточно большое количество партнеров: Министерство образования, науки и молодежи Республики Крым, Министерство внутренней политики, информации и связи Республики Крым, Министерство труда и социальной защиты, Администрации муниципальных образований.
В 2019 году проект приобрел новое дыхание, но популярность мероприятий только возрастает. Мы планируем ввести проект как ежегодную инициативу. Проект вошел так же в Атлас лучших практик неформального образования Агентства стратегических инициатив России. На данный момент такая практика является уникальной, так
Цель
- Развитие надпрофессиональных навыков молодежи в возрасте от 14 до 25 лет, путем проведения однодневных образовательных форумов в муниципальных образованиях Крыма, что позволит повысить конкурентоспособность на рынке труда, позволит снизить кадровый голод, увеличить количество реализуемых проектов в социальной и предпринимательской сферах, что позволит предотвратить массовый отток молодежи из районов и даст новый импульс в развитии данных районов молодежью.
Задачи
- Подготовка и организация предварительных работ в проекте (программы, переговоры с муниципальными образованиями, обучение команды, обучение и сессия стратегическая с волонтерским корпусом, создание дизайна, заказ печатной продукции).
- Проведение двухдневной школы молодёжного тренера для более контактной подготовки молодежных лидеров.
- Создание 15 образовательных траекторий тренингов для развития надпрофессиональных навыков молодежи региона. Темы: добровольчество (виды, формы, ресурсы, командная деятельность и возможности), социальный маркетинг (самопродвижение, личный брендинг, социальные сети, сопровождение мероприятия).
- Создать совместно с участниками в каждом муниципальном образовании по 5 социальных проектов, готовых к реализации, общее количество итоговых социальных проектов 75.
- Подготовка и организация предварительных работ в проекте (программы, переговоры с муниципальными образованиями, обучение команды, обучение и сессия стратегическая с волонтерским корпусом, создание дизайна, заказ печатной продукции).Поведение итогов проекта.
Обоснование социальной значимости
Недостаток молодежных образовательных бесплатных проектов. Нехватка информации и методов самореализации в сфере добровольчества, социального проектирования, социального предпринимательства и социального медиа маркетинга. Основная база лекторов, спикеров и выдающихся деятелей централизована в столице полуострова – г. Симферополе. У молодежи из поселков и удаленных городов нет возможности массово попасть на образовательные мероприятия, обилие которых сконцентрировано в столице.Как показала практика выездных мероприятий, муниципальные образования испытывают «голод» в сфере работы с молодежью и быстро реагируют на подобные предложения. Целевой аудиторией является молодежь от 14 до 25 лет, что составляет 175 190 человек. Данные получены из статистики Республики Крым, которые говорят о проживании в Республике Крым 78 211 человек в возрасте 15 – 19 лет, и 96 979 – 20 – 24 лет. Из общего количества граждан полуострова около половины (86 640 человек) относятся к сельскому населению.
Если взглянуть на статистические данные ВЦИОМ «Индекс трудоустройства» и «Индекс страхов», то можно сделать логичный вывод, что сегодня молодых людей беспокоит преимущественно сфера трудоустройства, образования и отношений с людьми, семьей. В решении, предупреждении этих страхов имеется спрос на формирование таких «мягких навыков», который на данный момент очень сложно обеспечить качественными программами ввиду отсутствия необходимого количества специалистов в регионе. Университеты, профессиональные образовательные организации, молодежные организации нуждаются в повышении качества проведения своих молодежных площадок, внедрении курсов развития личности и формирования современных компетенций у молодых людей, чтобы оставаться образовательными центрами, способными к разносторонней подготовке своих выпускников, владеющих не только профессиональными знаниями, но и личностными компетенциями. Однако образовательные учреждения и региональные организации по работе с молодежью зачастую не могут позволить себе регулярное привлечение специалистов в неформальном образовании. Проект соответствует Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года в части III. Развитие человеческого потенциала. Проект соответствует «Стратегии инновационного развития России до 2020 года» в части V. Формирование компетенций инновационной деятельности в сфере Образование.
Уникальность проекта заключается в доступности образования в сфере приобретения надпрофессиональных навыков, с помощью которых молодежь региона будет развивать себя и муниципальные образования в сфере общественности, добровольчества, медиа или предпринимательства.
Решение проблемы: Создание и проведение регулярных образовательных мероприятий с включенной системой наставничества по проектам, созданным на базе мероприятия.
Образовательный форум– однодневный интенсив с 4-5ью тематиками, согласованные с органами местного самоуправления и проводимые при их поддержке. Во время форума участник имеет возможность получить знания от региональных экспертов, лекторов в сфере бизнеса, социального проектирования, маркетинга и добровольчества. Данные навыки участник имеет возможность применить в создании собственных и групповых проектов, что будет способствовать увеличению кадровых резервов в муниципальном образовании и развитию проектов, связанных с экономикопредпринимательским ростом. Данный проект как решение вышеописанных проблем уже получил поддержку Министерством образования, науки и молодежи Республики Крым, Министерством внутренней политики, информации и связи, а также администрациями муниципальных образований.
География проекта
Республика Крым, 15 муниципальных образований: Джанкойский район, Сакский район, город Симферополь, город Керчь, город Евпатория, Красногвардейский район, Красноперекопск, город Ялта, Раздольненский район, город Судак, город Джанкой, Первомайский район, город Белогорск, Бахчисарайский район город СевастопольЦелевые группы
- Молодежь и студенты
- Лица, попавшие в трудную жизненную ситуацию
- Дети и подростки
Контактная информация
{"address":"295044, Респ Крым, г Симферополь, ул Аральская, д 55","yandexApiKey":"e5e6c343-cc1c-412c-a4b3-c9a674a73851"}
295044, Респ Крым, г Симферополь, ул Аральская, д 55