http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: снята как вторая победившая

Дом трудолюбия

  • Конкурс Второй конкурс 2020
  • Грантовое направление Социальное обслуживание, социальная поддержка и защита граждан
  • Номер заявки 20-2-022900
  • Дата подачи 06.04.2020
  • Запрашиваемая сумма 1 013 387,00
  • Cофинансирование 1 316 940,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  2 330 327,00
  • Сроки реализации 01.07.2020 - 31.12.2021
  • Организация ФОНД РАЗВИТИЯ МЕСТНЫХ СООБЩЕСТВ "МОСТЫ"
  • ИНН 7327084354
  • ОГРН 1177325016648

Краткое описание

Проект направлен на создание механизма трудоустройства инвалидов, имеющих сложные двигательные и ментальные нарушения и психические расстройства, не работающих, требующих постоянного сопровождения родителей.
Представленный проект реализуется Фондом «Мосты» на базе комплексного реабилитационного центра для инвалидов «Подсолнух» (ОГКУСО РЦ «Подсолнух») при участии Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области. Проект компенсирует отсутствие профессиональной подготовки инвалидов указанной группы, а также предоставляет им возможность сезонного трудоустройства на общественных работах. Инвалиды приобретут трудовые навыки в соответствии с профориентационными профилями по специальностям «Овощевод», «Садовод», «Гончарное дело», «Картонажное дело», «Благоустройство и озеленение». Они освоят требуемые базовые компетенции на участке специально созданного практического ландшафта (в РЦ «Подсолнух»), подготовят рассаду однолетних растений для балконных огородов, вырастят зелень для летних оздоровительных лагерей на базе РЦ «Подсолнух». Также будут создавать малые декоративные элементы ландшафтного дизайна, упаковку для сувенирной продукции, обеспечат уборку территории и уход за газонами.
Проектом будет охвачено 55 инвалидов, 70 родителей, 10 волонтеров, 15 специалистов из организаций-партнеров. География проекта –Ульяновская область. Длительность проекта – 18 месяцев.
Проект будет реализован в три этапа:
Пилотный (июль–декабрь 2020 г.) – заключение договоров с кадровыми агентствами; создание 10 рабочих мест для целевой группы на принципах софинансирования; трудоустройство 20 инвалидов; подготовка дополнений к нормативно-правовой базе региона (включение мероприятий по трудоустройству целевой группы в госпрограмму «Социальная поддержка и защита населения на территории Ульяновской области»); подготовка рекламных буклетов, теле- и радиопередач, видеороликов о проекте.
Основной (январь–сентябрь 2021 г.) – создание 20 рабочих мест для целевой группы на принципах софинансирования; обучение на рабочих местах 60 инвалидов, организация их трудовой практики; трудоустройство 35 инвалидов; формирование портфеля заказов; проведение массовых социальных мероприятий для жителей Ульяновска и области: «Скриптум» и «Праздник урожая», пропагандирующих идеи полезной и доступной деятельности инвалидов (последняя декада июня и первая декада сентября 2021 гг.).
Итоговый (октябрь–декабрь 2021 г.) – тиражирование опыта трудоустройства инвалидов для специалистов учреждений социального обслуживания (интернатов, реабилитационных центров, центров социального обслуживания) (проведение круглого стола); волонтеров и родителей (проведение мастер-классов), населения (публикации в СМИ, социальных сетях, радио- и телесюжеты на областной ВГТРК «Волга»); подготовка аналитического и финансового отчета (сентябрь 2020–декабрь 2021 гг.)
Результатом проекта станет создание и апробация механизма трудоустройства инвалидов «сложного» профиля в Ульяновской области.

Цель

  1. Создание механизма трудовой занятости для инвалидов с ментальными и двигательными нарушениями, психическими расстройствами в Ульяновской области

Задачи

  1. Организация рабочих мест для инвалидов в соответствии с профстандартом
  2. Обучение инвалидов на рабочих местах, организация их трудовой практики.
  3. Обучение специалистов, волонтеров и родителей, воспитывающих молодых инвалидов, навыкам сопровождения в ходе трудовой деятельности.
  4. Трудоустройство и волонтерское сопровождение инвалидов в соответствии с заказами от государственных и некоммерческих структур, других организаций.
  5. Подготовка аналитических, финансовых и иллюстративных материалов (буклет «Вместе»).
  6. Привлечение внимания широкой общественности к проблемам социальной адаптации и трудовой занятости инвалидов через социально-значимые мероприятия и СМИ.

Обоснование социальной значимости

Трудовая занятость инвалидов в настоящее время – серьезная социальная проблема. Ульяновская область является лидирующей по инвалидности в Приволжском федеральном округе. По состоянию на 01.12.2019 г. по данным отделения ПФР по Ульяновской области, численность инвалидов, проживающих на её территории, составила 110978 человек, из них 31304 человек трудоспособного возраста, из них устраивается на работу не более 25% (https://sfri.ru/analitika/zanyatost/zanyatost/zanyatost-v-razreze-sub-ektov?territory=1).
Особую проблему представляет группа инвалидов с различными формами умственной отсталости, двигательными нарушениями, психическими расстройствами. В нашей области их около 5,4 тыс. человек, из них работающих не более 5% (https://sfri.ru/analitika/chislennost/chislennost/chislennost-po-vozrastu?territory=1).
В Ульяновской области отсутствуют необходимые механизмы организации трудовой занятости людей со сложными нарушениями развития. Специалисты госучреждений и коммерческих структур недостаточно информированы о возможностях и трудовом потенциале этой группы. Также отсутствует альтернативная домашнему система сопровождения инвалидов.
НКО региона совместно с законодательными и исполнительными структурами, а также с профильными учреждениями активно решают эту проблему.
20 июня 2018 г. в рамках фестиваля «СКРИптум» в РЦ «Подсолнух» прошёл круглый стол по теме «Создание условий для участия в трудовой деятельности людей с ментальными и другими нарушениями, требующими специального сопровождения», участниками которого стали представители региональных министерств образования и науки, здравоохранения, семьи и социального благополучия, представители агентства по труду и занятости, НКО, ФГУ МСЭ, директора учреждений социального обслуживания. Мастера производственного обучения специального предприятия в г. Лейпциге (Германия) К.Ничке и Ю.Ничке представили опыт работы по организации трудовой деятельности молодых людей с ментальными нарушениями:
http://www.rcpodsolnuh.ru/home/263-20-iyunya-2019
3 октября 2019 в РЦ «Подсолнух» состоялась конференция по реализации проектов, направленных на формирование системы комплексной реабилитации инвалидов, а также организации трудовой реабилитации: http://www.rcpodsolnuh.ru/home/380-3-oktyabrya-2019
21 марта 2019 г. на базе РЦ «Подсолнух состоялось заседание комиссии по социальной политике, поддержке семьи, материнства и детства, развитию здравоохранения и охране здоровья граждан Общественной Палаты Ульяновской области, на котором были рассмотрены вопросы доступности учреждений социальной защиты, культуры, спорта и образования, а также трудоустройства инвалидов с ментальными нарушениями http://www.rcpodsolnuh.ru/home/313-23-marta-2019
Вопросы трудоустройства лиц, страдающих психическими расстройствами, были рассмотрены
11 февраля 2020 г. на очередном заседании Экспертного совета при Уполномоченном по правам человека в Ульяновской области: https://vk.com/upch73?z=photo-160845574_457240517%2Falbum-160845574_00%2Frev

Самостоятельная работа рассматриваемой группы инвалидов без сопровождения взрослого (а чаще всего это родитель) невозможна, необходим постоянный контроль и мотивация к труду. Но в данном случае серьезность проблемы усугубляет позиция родителей, воспитывающих ребенка-инвалида. В основном родители пассивны, настроены на постоянную помощь государственных структур, не мотивируют своего ребенка на личностную и профессиональную самореализацию. Это влечет за собой ряд проблем:
• - инвалиды затрудняются в выборе профессиональной деятельности;
• - в семьях (в связи с пассивно-потребительскими установками родителей) отсутствуют адекватные возрасту и состоянию инвалидов способы их самозанятости;
• - Уменьшается (в связи с отсутствием полезной деятельности) возможность социальной интеграции инвалидов в общество.

Включение инвалидов в активную трудовую деятельность позволит:
- реализовать право на участие во всех жизненных сферах общества (ст.26 Конвенции ООН о правах инвалидов);
- повысить реабилитационный потенциал в области физической активности, самообслуживания и самостоятельного проживания, образования, на что ориентирована ИПРА инвалида;
- повысить доход инвалида.
У родителей, участвующих в проекте, появляется возможность:
- профессионального самоопределения (обучение, переподготовка, трудоустройство);
- использования личного времени на свои интересы, здоровье, досуг.
Специалисты (особенно сферы социального обслуживания) получат нормативно-правовую и методическую поддержку в организации трудоустройства лиц с двигательными и ментальными нарушениями, психическими расстройствами.
Волонтеры приобретут знания и навыки сопровождения самой сложной категории инвалидов.

География проекта

Ульяновская область

Целевые группы

  1. 1. Молодые инвалиды (18-35 лет) – 55 человек: Инвалиды, страдающие поражением центральной нервной системы (олигофрения различной степени выраженности), опорно-двигательного аппарата, хромосомными нарушениями (с синдромом Дауна). Для них характерны: отставание в физическом развитии, в связи с заболеваниями, бедность контактов с социумом, узкий кругозор и низкий уровень саморегуляции. 2. Родители – 70 человек. Для них характерны: низкая социальная активность, иждивенчество, переживание эмоционального стресса в связи с рождением и воспитанием ребенка-инвалида, нереализованный педагогический потенциал. 3. Волонтеры – студенты социально-педагогического колледжа и сельскохозяйственной академии – 10 человек. Для них зачастую характерно неадекватное восприятие возможностей сверстников-инвалидов. При этом сохранена высокая социальная активность и стремление участвовать в массовых молодежных мероприятиях 4. Специалисты - 15 человек: • - инструкторы по труду, психологи, коррекционный педагог, учитель-дефектолог, специалисты по социальной работе – 10 человек. Они обладают необходимыми профессиональными компетенциями для сопровождения «сложных» инвалидов • - мастера-озеленители, специалисты-растениеводы – 5 человек. Им недостает навыков работы с «особенными» людьми, что компенсируется при минимальном обучении. Итого: 150 человек.

Контактная информация

432054, г Ульяновск, ул Рябикова, д 90, кв 44 Веб-сайт: нет