Проекты

Краткое описание

Проект «Фестиваль рабочей молодежи» реализуется в рамках культурно-просветительской деятельности и рассчитан на создание и распространение позитивной информации о возможностях, предоставляемых предприятиями региона молодым ребятам Ленинградской области, с последующим объединением их в сетевое сообщество, способное к проявлению активной позиции и поддержанию самоорганизации.
Предполагается с помощью Ленинградской областной Торгово-промышленной палаты организовать поиск активных молодых людей, работающих на предприятиях региона и готовых рассказывать о своих предприятиях на страницах социальных сетей.
Мы рассчитываем, что на первом этапе это будет несколько десятком молодых ребят, с которыми будет установлена связь через предприятия, входящие в ЛО ТПП
Первая встреча с ними в очно-заочном формате пройдет на площадке ЛО ТПП. На ней будет рассказано о проекте, временном графике его исполнения, реперных точках и ожидаемых итогах.
Далее молодые рабочие предприятий Ленинградской области, участвующие в проекте, будут получать задания, рассказать о своих предприятиях на страницах социальных сетей, о своей работе, о перспективах развития предприятий и о своих планах на будущее. Материалы должны будут сопровождаться фотографиями, и активным распространением созданной информации в целевой группе. По каждому заданию будут даваться вебинары - онлайн консультации специалистов, оцениваться достигнутые результаты.
По итогам этой работы на базе ЛГУ им. Пушкина пройдет очный этап «Фестиваля рабочей молодежи», на котором будут организованы панели общения молодежи, представителей компаний региона и властей региона.
Итоги проекта будут подведены на пресс-конференции, на которой пройдет обсуждение продолжения функционирования проекта, созданной сетки активистов, натренированных на работу в интернете и готовых к дальнейшему позитивному сотрудничеству. Так же будут рассмотрены возможности развития запущенного в социальных сетях тренда на позитивное восприятие молодежью Ленинградской области образа карьерного роста на предприятиях региона.

Цель

1. Формирование позитивного образа рабочей молодежи Ленинградской области, перспектив, предоставляемых молодому поколению предприятиями региона, престижа рабочих профессий, как личной карьерной перспективы для молодежи Ленинградской области.

Задачи

1. Создание сетевого объединения работающей молодежи Ленинградской области
2. Подготовка и распространение в социальных сетях интернета позитивной информации в актуальном для молодежи формате о предприятиях Ленинградской области и их перспективах развития, о работе молодежи на предприятиях региона и их планах на своё будущее
3. Объединение усилий и возможностей различных акторов, готовых взаимодействовать с рабочей молодежью Ленинградской области: Ленинградская областная Торгово-Промышленная палата, Ленинградский областной университет им. Пушкина, средства массовой информации, представители экспертного сообщества.
4. Информирование о результатах реализации проекта

Обоснование социальной значимости

Отсутствие реальны сетевых объединений рабочей молодежи Ленинградской области, активно представляющих позитивную информацию о возможностях, предоставляемых им предприятиями региона, в социальных сетях.
Современному российскому обществу необходимо провести культурную перезагрузку, вернув позитивное восприятие рабочих профессий в молодежной среде. Особенно это актуально для Ленинградской области. В регионе активно развиваются индустриальные объекты различных направлений, это и судостроительный кластер, и агропромышленные предприятия, и предприятия транспортной, логистической инфраструктуры, объекты нефтепереработки, химической промышленности и многое другое. Важно, чтобы работа на данных предприятиях была престижной для молодежи региона, чтобы образ своего позитивного будущего молодые жители области не связывали с переездом в другие регионы, а оставались на своей малой Родине. При этом важно, чтобы данная информация была подана в форме актуальной молодежной культуры, на популярных каналах коммуникационной связи, и не носила характер нравоучений от старших товарищей. В этом отдельный вопрос разработки новой культурологии проекта, а также его социологических и политологических аспектов.
Отсюда и содержание, и целеполагание проекта, рассчитанного именно на активное участие самих молодых рабочих с объектов Ленинградской области, самостоятельно рассказывающих о своих предприятиях и перспективах своего социально роста на страницах социальных сетей в интернете.
Особенно на современном этапе важно, что это будет позитивная информация комплементарная для молодежной среды, подаваемая в противовес негативному контенту, активно транслируемому сейчас на представителей молодого поколения.
Предъявить им иную позитивную альтернативу, собрать на этой основе свою сетку единомышленников, дать им возможность общения и координации их действий, вот актуальная задача нынешнего периода общественного развития.

География проекта

17 муниципальных районов, 1 городской округ Ленинградской области, в том числе: Бокситогорский, Волосовский, Волховский, Всеволожский, Выборгский, Гатчинский, Кингисеппский, Киришский, Кировский, Лодейнопольский, Ломоносовский, Лужский, Подпорожский, Приозерский, Сланцевский, Тихвинский, Тосненский муниципальные районы, Сосновоборский городской округ.

Целевые группы

1. Молодые жители Ленинградской области в возрасте от 20 до 35 лет, работающие на предприятиях Ленинградской области.