Проекты

Краткое описание

Дагестан-удивительный многонациональный многокультурный регион, известный своей природной красотой, гостеприимностью и горцами-долгожителями. Наша организация ведет свою деятельность на территории Дагестана(точнее в г.Махачкала) с 2017 года, и за это время мы изучали культурные особенности проживающих здесь народов, их обычаи и традиции, привычки, напрямую влияющие на активное долголетие и сохранение здоровья.Основная наша задача как центра геронтологии–это разработка и внедрение программы активного долголетия в Дагестане, где будут отражены возможности для сохранения/восстановления физического и психического здоровья, разные форматы социальной активности разных возрастных групп (включая, но не ограничиваясь людьми старшего поколения). Мы осознаем, что такая программа будет жизнеспособна только при активном участии других заинтересованных в теме организаций и власти. Поэтому решили начать с формирования сообщества НКО-единомышленников, имеющих опыт работы в разных направлениях активного долголетия. Для создания этого сообщества мы хотим провести семинар-тренинг для НКО региона, которые оказывают социальные услуги в сфере активного долголетия и имеют успешный опыт, и для тех НКО, которые планируют внедрять практики активного долголетия. На семинаре будет: знакомство с опытом и деятельностью коллег, обсуждение вариантов взаимодействия между организациями и координация в работе с прямыми благополучателями; обсуждение явления «активное долголетие» и влияющих на него факторов в контексте территории и имеющегося опыта НКО; обсуждение совместного плана шагов в формате сообщества и определение приоритетных направлений работы.
Мы предполагаем провести семинар на загородной базе отдыха с полным погружением на 2 дня в тему активного долголетия (при участии специалиста-геронтолога), чтобы каждый участник максимально продуктивно, не отрываясь на другие дела, смог поделиться опытом, мыслями, предложениями. В результате мы сможем скоординировать свои действия, наладим сотрудничество между заинтересованными НКО, наметим шаги по продвижению активного долголетия в регионе через работу сообщества. Проведение встречи именно в таком формате позволит организациям познакомиться с опытом и деятельностью коллег с разных сторон (на официальных мероприятиях говорят в основном только про успех, но не о сопутствующих проблемах), будет возможность открытого общения участников (проживание 24 часа вместе на протяжении двух дней), свободное обсуждение проблем и поиск решений с технологиями «мозговых штурмов», варианты для совместных и партнерских проектов, обсуждение возможности внедрения практики коллег в своих НКО. Для эффективного проведения семинара-тренинга и формирования сообщества мы приглашаем эксперта и модератора, которые будут работать с участниками по командообразованию, направлять диалоги участников на работу по заданной теме, смогут профессионально помочь в распаковке смыслов и ценностей группы, определить приоритеты сообщества и наметить дальнейший план работы.

Цель

1. Создание сообщества некоммерческих организаций, заинтересованных в развитии активного долголетия в республике Дагестан

Задачи

1. Информирование НКО-потенциальных участников сообщества о проекте
2. Подготовка и проведение мероприятий по формированию сообщества НКО
3. Информационное сопровождение проекта

Обоснование социальной значимости

На сегодняшний день в г.Махачкала есть несколько НКО, которые работаю в направлениях активного долголетия с людьми пенсионного возраста. Мы провели устный опрос среди коллег, насколько между ними есть контакт, партнерство или какое-либо взаимодействие и координация. Оказалось, что контакты в большинстве случаев носят ситуативный характер (общение где-то на мероприятиях), партнерство строится на личных связях руководителей/сотрудников/волонтеров, о координации действий некоторые НКО думали, но только в области отдельных вопросов. Также НКО готовы делиться практиками и готовы рассмотреть применение опыта коллег в своей работе. Из трудностей в коммуникации между НКО можно отметить, что контакты между НКО чаще всего происходят при решении какой-то проблемы (через коллег и личные знакомства), либо на мероприятиях (очень коротко). Также в республике с недавнего времени работает ресурсный центр для НКО, но его активность пока не очень высока и не затрагивает тему, с которой мы работаем. Мы изучили информацию официального сайта правительства РД и паспорта федеральных и региональных программ в области работы со старшим поколением. Основное внимание правительства по системной поддержке и повышению качества жизни старшего поколения направлено на выявление заболеваний, амбулаторное лечение и профилактику травм. В направлении мотивации к ЗОЖ и отказу от вредных привычек - борьба с ожирением и алкоголизмом, диспансеризация и просвещение трудовых коллективов на производствах (Паспорта проектов размещены на офиц. портале http://e-dag.ru/2020-08-28-09-29-29/prioritetnye-proekty-razvitiya-rd.html?limitstart=0). На официальном сайте Мин труда и соц развития размещена информация о работе с СОНКО, где перечислены в том числе проведение мероприятий для НКО, сбор лучших практик и издание сборников информационного характера (https://dagmintrud.ru/activity/11242, материал размещен в п 8.1, стр.6)., также упоминается проект Минтруда "Социальный туризм" для нескольких граждан пожилого возраста (https://dagmintrud.ru/press/56907) Однако, информация о комплексной работе в области активного долголетия в официальных источниках не представлена. Безусловно активное долголетие включает в себя гораздо более широкие смыслы, чем забота о здоровье. Так в рамках современной концепции активного долголетия эксперты ВОЗ выделяют три его ключевых компонента: здоровье (физическое и психическое), социальное участие (социальная и трудовая активность) и безопасность (охрана жизни и финансов). (Калачикова О. Н., Короленко А. В., Нацун Л. Н. Теоретико-методологические основы исследования активного долголетия (страница 28) https://www.monitoringjournal.ru/index.php/monitoring/article/view/2209/1762). И именно некоммерческие организации в своей деятельности могут реализовать более широкий спектр социальной помощи, а многие уже имеют наработанные практики по отдельным направлениям. Мы убеждены, что более тесное взаимодействие НКО, уже работающих или желающих работать в направлении активного долголетия, поможет познакомить коллег с успешными практиками, дополнить важными смыслами деятельность организаций, выявить новые "свободные" направления, найти партнеров для проектов и планов, и самое важное - мы сможем скоординировать и спланировать шаги в направлении развития активного долголетия через создание СООБЩЕСТВА НКО-единомышленников (здесь и далее под "Сообществом НКО" мы будем иметь ввиду НКО - единомышленников, работающих над развитием активного долголетия в Дагестане). Следующим этапом нашей работы по развитию активного долголетия мы видим представление совместных предложений от Сообщества некоммерческих организаций Министерству труда и социального развития Дагестана и согласование с ним перспективных проектов НКО с целью получения поддержки на региональном уровне.

География проекта

республика Дагестан г.Махачкала

Целевые группы

1. НКО и их специалисты, работающие в направлениях активного долголетия в республике Дагестан
2. НКО и их специалисты, планирующие работу в направлениях активного долголетия в республике Дагестан