Проекты

Краткое описание

Проект направлен на укрепление материально-технической инфраструктуры и развития добровольческого движения в Омске путем проведения добровольческих акций, социально значимых и культурно-досуговых мероприятий с участием волонтеров. Планируемые результаты:
1. Развитие добровольчества среди молодежи и старшего поколения на территории города Омска;
2. Повышение информированности о добровольческой деятельности среди целевой аудитории;
3. Повышение уровня вовлеченности участников проекта в добровольчество;
4. Повышение уровня компетентности в волонтерской деятельности участников проекта.

В сентябре 2022 г. был создан волонтерский центр "Сибирский характер". При волонтерском центре работают направления:
1.культурное,
2.научное,
3."серебряное",
4. социальное.
В ходе реализации проекта предполагается:
1.создание прочной материально-технической базы для реализации волонтерской деятельности,
2. организация квалифицированной волонтерской команды,
3. обучение волонтерской работе (не мене 100 человек),
4. вовлечение в волонтерскую деятельность (не менее 70 человек, из них принявших участие в мероприятиях проекта на постоянной основе - 20 человек),
5. организация и проведение социально значимых и культурно-досуговых мероприятий по основным направлениям волонтерской работы ВЦ "Сибирский характер" (3 обучающих мероприятия, 9 мастер-классов, 10 информационных сессий),
6. организация информационного сопровождения в СМИ и в сети интернет, соц. сетях (20 информационных постов, 10 000 просмотров информационного контента).

Это даст возможность организовать и замотивировать молодежь, заинтересованную в данном виде социальной активности, вовлечь в добровольчество и сформировать позитивное отношение к нему у большого количества горожан, увеличить возможности вести активный образ жизни у пожилых людей ", сформировать базовые знания о волонтерстве и придать данной работе целенаправленность через оказание необходимой методической, консультационной и информационной поддержки.

Цель

1. Повышение количества представителей целевой аудитории, вовлеченных в добровольческую деятельность на постоянной основе, за счет улучшения информированности, обучения и проведения мероприятий для профессионального роста в сфере добровольчества

Задачи

1. Проведение организационных мероприятий в рамках проекта
2. Повышение информированности целевой аудитории проекта о возможностях волонтерской деятельности
3. Обучение волонтеров и проведение социально значимых мероприятий
4. Информационное сопровождение проекта

Обоснование социальной значимости

Среди жителей Омской области существует интерес к волонтерству. Это подтверждается данными АНО «Омский центр инноваций социальной сферы» (https://cissinfo.ru/v-9-rajonah-omskoj-oblasti-aktivizirovalas-volonterskaya-deyatelnost/). Опыт работы АНО "Сибирский характер" также демонстрирует подобный интерес в рамках обучающих интенсивов, конференций, посвященных теме культурного волонтерства и других мероприятий (https://vk.com/wall-216297695_282, https://vk.com/wall-216297695_345). В 2024 году Центр инноваций социальной сферы при поддержке министерства труда и социального развития Омской области реализовал образовательный проект «Вместе — мы сила!». Он направлен на обобщение передового опыта региональных волонтёров и продвижение лучших социальных практик (http://omskregion.info/news/146969-v_devyati_rayonax_omskoy_oblasti_aktivizirovalas_v/). Добровольчество успешно развивается в разных районах области (https://ria.ru/20230204/volontery-1849710632.html). Различные добровольческие инициативы находят широкое применение в комплексных центрах социального обслуживания региона (https://omskinform.ru/news/178702).

При этом согласно статистике по Омской области на платформе DOBRO.RU (https://dobro.ru/analytics) за 2022-2024 годы, динамика количества волонтеров по разным направлениям добровольчества в регионе нестабильна, наблюдается слабая вовлеченность людей "серебряного" возраста в волонтерскую деятельность, они составляют не более 5% от общего количества волонтеров в регионе. За указанный период в тот или иной год количество волонтеров в регионе колебалось от 7700 до 10 500 человек. Среди причин такой нестабильности можно назвать недостаток информации и доступности, проблемы с организацией и координацией реализуемых мероприятий. Добро.Центр #МолодыДушой Омск, работая с "серебряными" волонтерами, выявил недостаточный учет потребностей и возможностей граждан старшего возраста при организации волонтерской деятельности, нехватка программ, направленных на адаптацию и интеграцию "серебряных" волонтеров в существующие волонтерские проекты. В результате количество волонтеров возрастом 50+ лет составляют не более 3-4% в регионе согласно все той же аналитике DOBRO.RU. Люди старшего возраста хотят и могут внести вклад в развитие нашего общества. Их жизненный и профессиональный опыт, стремление оставаться «на волне», сложившиеся с годами идеалы и принципы позволяют им стать незаменимыми помощниками и наставниками молодым волонтерам (В.А. Розанов, Ю.С. Мальцева, др. Серебряное волонтерство: ключевые аспекты развития. https://edu.dobro.ru/upload/uf/36c/36c568168fe7aef83c63b0d68ae5274c.pdf).

Согласно данным сайта DOBRO.RU, за 2022-2024 годы в Омской области в среднем насчитывается 240 организаторов, осуществляющих добровольческую деятельность, и 8750 волонтеров. Это значит, что в среднем на одного организатора приходится 36 волонтеров. Успешно решать задачи, призванные снизить остроту таких проблем способны волонтерские центры. Волонтерская организация не только объединяет добровольцев, но и обеспечивает их координацию, поддержку и обучение. Волонтерский центр "Сибирский характер" вырос из небольшой группы людей, которые объединились для решения конкретной задачи, а со временем поняли, что можем помогать системно: регулярно, более качественно и продуманно. Участие в мероприятиях, направленных на обучение и популяризацию волонтерской работы с привлечением высококвалифицированных специалистов, участие в добровольческих акциях, даст возможность нивелировать причины сложившейся проблемной ситуации.
Кроме того, наш проект носит многофункциональный характер - с одной стороны, способствует формированию более благоприятного отношения у молодежи к добровольческой работе, понимания ее сути, роста вовлеченности в деятельность; с другой стороны, через «серебряное» волонтерство помогает людям старшего возраста найти себя после выхода на пенсию, вести активный образ жизни, общаться и помогать тем, кому необходима помощь.

География проекта

г. Омск, Марьяновский район Омской области

Целевые группы

1. Начинающие и опытные волонтеры - жители Омской области, испытывающие потребность в информации, обучении и в профессиональном росте в сфере добровольчества