Проекты

Краткое описание

2020й год очень многих заставил задуматься о получении новой, надежной профессии, которая будет востребована в любых экономических условиях. Рынок труда сегодня перенасыщен офисными сотрудниками, тогда как специалисты физического труда во многих отраслях в дефиците. Сегодня специалисты ручного труда могут получать гораздо больше представителей профессий, предполагающих офисную работу и не создающих никакого продукта. Одна из задач, которые ставит перед собой команда проекта – повышение престижа ручного труда среди граждан России, поскольку особенно для крупных городов, в частности г. Москва, характерно заполнение этой ниши мигрантами, тогда как многие жители России остаются без оплачиваемой работы. И причина здесь не только в нежелании заниматься ручным трудом, а в невозможности собственными силами освоить данные профессии в связи с тем, что обучение является весьма дорогостоящим, а людей без опыта не берут на работу в данной сфере, поскольку очень высока стоимость урона, который они могут нанести. Получается, что, даже имею высокую мотивацию, освоить подобные профессии оказывается очень не легко.
В рамках проекта его участники получат возможность обучиться профессиям в автомобильной сфере, которые становятся все более востребованными, но не требуют профильного технического образования в автомобильной сфере:
-вмятинщик (специалист по удалению вмятин и царапин, восстановлению лакокрасочного покрытия без ремонтных работ);
- пленщик (развивающаяся профессиональная сфера, в которой требования к квалификации специалиста очень высоки, так как специалист наносит на всю видимую поверхность автомобиля защитную пленку);
- мастер- детейлер (профессия появившаяся последние 10 лет, подразумевающая ряд процедур, связанных с профессиональным уходом за автомобилем).
Все эти профессии – востребованные и высокооплачиваемые на сегодняшний день, требуют освоения специальных умений, специалистов в них в то же время очень мало, что обусловлено еще и достаточно дорогим образование в данной сфере. Проект реализуется совместно с ООО «Детейлинг Аларм», которая обучила и подготовила более 10 000 специалистов в этой сфере ( оффлайн и онлайн https://da-school.ru.com/).
За время проекта 100 жителей г. Москвы, мужчин в возрасте от 20 до 45 лет, потерявших работу или задумавших сменить офисную работу на востребованный ручной труд, смогут обучиться бесплатно одной из трех профессий в автомобильной сфере. Дополнительно будет проведено обучение 200 человек из других регионов России с помощью дистанционного обучения, которые смогут найти работу по месту жительства или в г. Москва. Подобный подход поможет решить проблему использования мигрантов в автомобильной сфере и заменить их на граждан РФ. Участники проекта не только смогут обучиться профессиональным навыкам у высококвалифицированных специалистов с большим опытом, но и получат помощь в трудоустройстве, что станет дополнительной мотивацией.

Цель

1. уменьшение безработицы среди мужчин в возрасте от 20 до 45 лет с помощью обучения востребованным профессиям в автомобильной сфере

Задачи

1. Подготовка к реализации проекта
2. Обучение востребованным профессиям в автомобильной сфере мужчин из г. Москва, потерявших работу или меняющих сферу деятельности
3. Дистанционное обучение востребованным профессиям в автомобильной сфере мужчин из регионов России, потерявших работу или меняющих сферу деятельности

Обоснование социальной значимости

Уровень безработицы в России сегодня составляет 5,9%, что составляет 4,46 миллиона человек https://ria.ru/20210315/bezrabotitsa-1601183794.html Опрос, проведенный компанией HeadHunter выявил, что более 40 % жителей г. Москва хотели бы сменить офисную работу на более оплачиваемый ручной труд https://hh.ru/articles/site-news А исследование, проведенное той же компанией в 2015 году по Санкт-Петербургу показало, что сменили бы работу при возникшей возможности и более высокой оплате 82 % опрошенных.
Кризис, вызванный в мире пандемией, оказал существенное влияние на рынок труда. В январе 2021 года численность вставших на учет безработных составила 2,5 миллиона человек, что 3,6 раза выше, чем годом ранее в тот же период 2020 года https://clck.ru/UjWYj . Многие профессиональные сферы из-за пандемии до сих пор не смогли оправиться от потерь, вызванных ограничениями. Средний возраст безработных в России при этом 37 лет. Согласно исследованию «РИА Новости», в 2021 года на поиск работы в среднем уходило 7,1 месяца, 21,7% безработных искали работу 12 месяцев и более, четверть безработных (22,7%) - от трех до шести месяцев. В сельской местности наблюдалась "застойная безработица" - искали работу более года более 20 % человек.
В.В. Путин, оценив уровень безработицы в стране, назвал ее ожидаемой, вместе с тем сказав о важности запуска программы поддержки молодежной занятости и мерах содействия занятости в тех регионах, где безработица высока. Профессиональная переподготовка является одним из важнейших условий обеспечения занятости населения.
На рынке труда одновременно существует противоположные явления: кадровый голод и безработица https://snob.ru/entry/181712/ Работодатели готовы высоко оплачивать труд, только в данном случае речь идет не об офисных сотрудниках, а о рабочих специальностях. В докризисном 2018 году спрос на таких сотрудников увеличился на 205% по данным HeadHunter. Центры профподготовки отмечают, что для переобучения рабочим специальностям к ним приходят больше уже действующих работников 40–50 лет. Молодежь приходит не массово, по причине отношения к рабочим профессиям, как к не престижным, и потому очень важно дать возможность молодым людям изучать профессии в понятном и привычном для них формате - онлайн.
Отбор участников проекта для обучения новым специальностям будет, в том числе, производиться с помощью центров занятости населения, куда обращаются люди, потерявшие работу, а так же с помощью продвижения в соцсетях, благодаря которому о возможности бесплатного обучения узнает аудитория, заинтересованная в работе в автомобильной сфере. Участникам, показавшим хорошие результаты в процессе учебы, будет оказываться помощь в трудоустройстве по вновь приобретенной профессии.

География проекта

г. Москва (очное обучение), все регионы России (дистанционное обучение)

Целевые группы

1. мужчины в возрасте от 20 до 45 лет, потерявшие работу или планирующие изменить сферу деятельности