Проекты

Краткое описание

Проект является симбиозом, сочетающим подготовку социально активного, готового оказывать помощь и поддержку поколения и выявление среди них и подготовку потенциальных организаторов добровольческой деятельности. Программа предполагает работу в нескольких форматах с действующими и потенциальными волонтерами (подростками и молодыми людьми из образовательных учреждений разного типа (из 4 регионов) по развитию осознанности, углублению их компетенций и действующими \потенциальными организаторами волонтерства в разных регионах для обеспечения эффективности организуемых ими мероприятий, подбору и обучению волонтеров собственными силами. Для этого будет проводиться гибридное обучение, сочетающее обучение с использованием обучающей платформы и zoom в сопровождении с организацией и проведением практических волонтерских мероприятий под патронажем специалистов проекта в собственном регионе. В процессе работы идет выявление эффективности разработанного обучающего онлайн- курса, его универсализация для последующего использования в разных регионах, а также анализ возможности самостоятельного \с методической поддержкой применения волонтерами полученных знаний на практике в собственном регионе. Для организаторов в процессе реализации проекта создается и апробируется онлайн курс, помогающий не только углубить собственные знания по социальному волонтерству, но и научиться собирать волонтерскую команду, поддерживать и мотивировать на волонтерство участников, организовывать и проводить мероприятия в партнерстве с социально-ориентированными организациями. Параллельная работа в 2 потоках позволяет не только обучить участников, но сформировать региональные команды, готовые к системной работе. В рамках реализации программы волонтеры учатся основным способам эффективного взаимодействия с людьми разного возраста и с разными возможностями здоровья, у них формируется положительное отношение к волонтерству, компетенции, необходимые для участия в социальном добровольчестве, воспитывается чувство коллективизма и готовности безвозмездно помогать людям. В свою очередь организаторы в тех же форматах получают компетенции для эффективной организации волонтерской работы в регионе, учатся разрабатывать реализовывать и анализировать проведенные мероприятия. Работа предполагает подготовительную теоретическую - очную и заочную подготовку (очные тренинги мотивационного и командообразующего характера, zoom-встречи\ обучение с использованием интернет платформы) и практическую волонтерскую деятельность (совместные мероприятия с людьми с ОВЗ) под патронажем специалистов проекта. Работа идет одномоментно в нескольких регионах, что также позволяет участникам общаться, обмениваться практическим опытом, сообща решать возникающие проблемы, завязывая дружеские поддерживающие связи. После обучения общение продолжается с использованием активной платформы, где будет размещаться информация о проблемах регионов, деятельности волонтеров, там же будут обсуждаться и организовываться совместные мероприятия.

Цель

1. Популяризация темы осознанного компетентного волонтерства
2. Развитие системы гибридной подготовки и сопровождения осознанного эффективного волонтерства в регионах.

Задачи

1. Реализация программы подготовки к осознанному волонтерству. Анализ универсальности и применимости содержания, разработанных алгоритмов и форм для применения в разных регионах.
2. Реализация онлайн курса "Осознанное волонтерство. Школа волонтера" Закладка компетентностной базы осознанного волонтёрского выбора у подрастающего поколения (подростки, молодые люди). Анализ его эффективности\ уровня полученных компетенций участниками из регионов.
3. Подготовка и реализация онлайн курса по организации и ведению волонтерской работы "Осознанное волонтерство. Лидер." для потенциальных и действующих организаторов волонтерской деятельности. Анализ его эффективности\ уровня полученных компетенций участниками из регионов.
4. Разработка и апробация технологии организации и сопровождения волонтерских сообществ и их межрегиональное взаимодействие. Популяризация темы компетентного волонтерства.

Обоснование социальной значимости

Волонтерство в России развивается семимильными шагами, в любых даже маленьких и удаленных населенных пунктах работают добровольцы. По данным добро ру аналитика (dobro.ru) в Москве и МО за последний год 399+292 работающих организаций и 18179+11121 зарегистрированных официально волонтера, в таких регионах как Санкт Петербург (организаций-244, волонтеров-11126), Ульяновская область( организаций-57, волонтеров-3115), Тульская область( организаций-183, волонтеров-6239). Кроме них еще большое количество спонтанно участвующих или желающих, но не организованных. Охватить всех, грамотно организовать и обучить, а также предоставить интересную участникам волонтерскую деятельность при таком объеме не представляется возможным, поэтому в большинстве своем деятельность организаций не ориентирована на обучение, систематическую поддержку и профилактику выгорания, а замкнуто на реализации единовременных акций. Социальное волонтерство наиболее востребованное направление, но в тоже время самое сложное, которое требует обязательной подготовки и поддержки. 29% и 38% (аналитика (dobro.ru)) по регионам соответственно (26,57%; 50,51%; 53,51%) это добровольцы в возрасте до 18 лет, т.е. учащиеся школ. В небольших регионах количество несовершеннолетних волонтеров достигает половины от всего количества. Организовать деятельность с несовершеннолетними достаточно сложно, но именно этот контингент наиболее заинтересован и мотивирован на добровольчество, важно, вовремя помочь осознанному отношению к волонтерству, обучить и в последствии поддерживать. Но кроме самих волонтеров необходимо вести системную работу и с организаторами добровольчества, т.к. от грамотной организации зависит не только первичное вовлечение детей в волонтерство, но и сохранение обученного контингента и их активная деятельность в течение продолжительного времени. Т.к. организовать очное обучение в условиях карантина и удаленности территорий не всегда возможно, то важно вводить гибридное обучение, с возможностью проходить его в удобное время самостоятельно и с поддержкой специалистов в онлайн формате, которое сопровождается оценкой приобретенных компетенций и практической их отработкой при проведении мероприятий в собственном регионе. Специалистами АНО при поддержке БФ «Гольфстрим» уже разработаны онлайн курс по осознанному волонтерству и создана платформа (при поддержке ФПГ) для специалистов по организации и проведению обучения волонтеров и мероприятий с их участием. Программа показала хорошие результаты в Москве, но для подтверждения ее универсальности требуется апробация в других условиях с привлечением жителей других регионов. Кроме того выявлена потребность в сопровождаемом обучении потенциальных и действующих организаторов волонтерских мероприятий, что обеспечит как проверку и углубление знаний по актуальным в регионе темам, так и поддержку на первых организационных этапах работы в регионе. Данные подтверждаются и запросами из заявленных регионов и заинтересованностью в профессиональной организации волонтеров и повышении качества мероприятий с их участием у благополучателя. Исходя из этого, актуален проект, который направлен не только на работу с волонтерами, но и с потенциальными организаторами, поддерживает системную осознанную деятельность обеих сторон, объединяя их в одном пространстве и методически поддерживая их деятельность.

География проекта

Москва, Санкт- Петербург, Ульяновская область, Тульская область (выбор регионов позволяет оценить эффективность работы по проекту в условиях крупных и небольших городов с учетом особенностей благополучателей и регионов, особенно ярко выражена разница соотношения количества несовершеннолетних волонтеров к общему количеству в мегаполисах и небольших городах)

Целевые группы

1. подростки и молодые люди в возрасте от 14 лет, потенциальные и действующие волонтеры, учащиеся разных образовательных организаций
2. организаторы( потенциальные- из числа волонтеров и действующие) волонтерских акций, специалисты образовательных организаций и НКО