Проекты

Краткое описание

Школа музейных коммуникаций — проект, направленный на повышение компетенций сотрудников музеев в сфере привлечения финансовых и материальных ресурсов, развития партнерств.
Преподаватели школы — эксперты и практики в области фандрайзинга и краудфандинга в социокультурной среде. Программа школы предполагает обучение по двум направлениям: развитие партнерской сети музея (в том числе расширение сотрудничества с институциями в сфере культуры) и проведение краудфандинговых кампаний, взаимодействие со спонсорами.
Обучающиеся школы — сотрудники музеев, имеющие опыт проектной деятельности и желающие повысить свои компетенции, усилить действующий проект или реализовать новую проектную идею. Отбор будет проходить на конкурсной основе, чтобы обеспечить практикоориентированность обучения.
Обучение в Школе музейных коммуникаций составит 3 месяца в онлайн формате. Для поддержания мотивации в течение срока обучения будут привлечены кураторы и администраторы, обладающие навыками методической и тьюторской поддержки. Результатом обучения каждого обучающегося станет пакет документов с проработанным проектом привлечения средств, включаюший описание проекта, календарный план реализации, шаблоны писем, план информационной кампании.
Школа включает публичные лекции экспертов, участие в которых позволит любому музейному специалисту получить начальные знания в области привлечения дополнительных ресурсов.
По результатам обучающей программы будет издан методический сборник, с pdf-вариантом которого сможет ознакомиться любой специалист сферы культуры. В сборнике будут даны рекомендации по привлечению финансовых и материальных ресурсов. Сборник будет распространяться среди музеев-партнеров проекта, по запросу других музеев, а также посредством email-рассылки среди подписчиков “Идеи для музеев”.
Команда проекта имеет многолетний опыт проведения профессиональных мероприятий, а также реализации образовательного онлайн-проекта "Навигатор по социальным сетям для музеев и библиотек", получившего поддержку ФПГ.

Цель

1. Формирование новых компетенций сотрудников муниципальных и региональных музеев по привлечению дополнительных ресурсов для развития музеев через организацию обучения в Школе музейных коммуникаций.

Задачи

1. Проведение информационной кампании о запуске Школы музейных коммуникаций
2. Разработка двух образовательных онлайн-курсов совместно с экспертами и методологами образовательной программы, направленных на повышение компетенций сотрудников музеев в сфере привлечения финансовых и материальных ресурсов, развития партнерств
3. Организация обучения сотрудников музеев, прошедших конкурсный отбор
4. Подготовка и распространение методических рекомендаций по итогам работы Школы музейных коммуникаций

Обоснование социальной значимости

Стратегия развития деятельности музеев в Российской Федерации до 2030 года включает в себя развитие просветительской функции музея, создание новых экспозиций, реставрацию музейных предметов [1]. Реализация указанных направлений требует как финансовых и материальных ресурсов, так и знаний и навыков у сотрудников музеев. Улучшение посетительского опыта, доступность разнообразных программ и мероприятий будут способствовать повышению посещаемости музеев — одного из ключевых показателей эффективности деятельности этих учреждений культуры.
Для развития любого направления деятельности необходимы разнообразные ресурсы: финансовые, материальные, человеческие. Партнеры проекта — музеи, представляющие разные регионы нашей страны — указывают на то, что зачастую средства, выделенные в рамках муниципальных и государственных заданий, не покрывают полностью потребности учреждений. Внебюджетных средств музеев в городах вне туристических маршрутов, удаленных от областных центров, также не хватает на обеспечение развития учреждения. Если говорить о возможностях для повышения квалификации, то доступные образовательные программы проекта “Творческие люди” [2] носят теоретический характер и в основном не подразумевают получение обратной связи по выполненным заданиям. Также в программах практически не уделяется внимание тому, как музеи могут привлекать дополнительные ресурсы с помощью спонсоров, партнеров, краудфандинговых кампаний [3].
Данный проект призван восполнить существующий пробел в образовательных возможностях для сотрудников муниципальных, региональных, частных и университетских музеев, отвечающих за развитие своих организаций. Опрос в группе АНО “Идеи для музеев” во ВКонтакте, в котором приняли участие 175 сотрудников музеев, показывает высокую востребованность таких тем как привлечение спонсоров, работа с партнерами, краудфандинг. Более 100 человек выразили заинтересованность пройти курсы по данным темам в Школе музейных коммуникаций [4].
Проектно-ориентированный подход в работе с обучающимися позволит не просто прослушать лекции, но сразу применить знания на практике. Учащиесся смогут разработать проекты привлечения ресурсов для своих музеев, ориентируясь на актуальные потребности и интересы аудитории.

Стратегия развития деятельности музеев в Российской Федерации на период до 2030 года: http://www.souzmuseum.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=22197:strategiya-razvitiya-deyatelnosti-muzeev-v-rossijskoj-federatsii-na-period-do-2030-goda&catid=10589&Itemid=176
Федеральный проект “Творческие люди” https://culture.gov.ru/about/national-project/creative-people/
Список программ по проекту “Творческие люди”, доступных для прохождения в СПбГУКИ в 2023 году: https://www.spbgik.ru/faculties/cno/federalnyy-proekt-tvorcheskie-lyudi/
Результаты опроса https://vk.com/ideasformuseums?w=wall-157693688_14181

География проекта

Проект будет реализован онлайн, что позволяет привлечь участников из всех федеральных округов России. Статистика интернет-ресурсов “Идеи для музеев” показывает, что нас читают сотрудники музеев со всей России. Наличие гранта на таргетированную рекламу во ВКонтакте позволит последовательно охватить все федеральные округа. Поддержка партнеров проекта позволит распространить информацию в Калининградской области, Архангельской области, Мурманской области, Воронежской области, Ярославской области, Красноярском крае, Оренбургской области, Амурской области, Республики Чувашия, Нижегородской области, Кировской области. Налаженные связи с активными участниками сообщества "Идеи для музеев" позволят широко распространить информацию о проводимой Школе.

Целевые группы

1. Сотрудники муниципальных, региональных, частных и университетских музеев