Проекты

Краткое описание

Проект направлен на развитие "серебряного" волонтерства на территории Орловской области посредством организации выездных образовательных мероприятий на базе муниципальных представительств. Проект предусматривает организацию площадки по обмену опытом за счет посещения участниками проекта опытных волонтерских объединений, сформированных в отдаленных от центра муниципалитетах (не менее 3: г. Мценск, г. Ливны, Орловский муниципальный округ). Проведение информационной кампании в сфере "серебряного" волонтерства за счет организации презентационных встреч на базе выездных площадок (не менее 100 участников). Организация онлайн - обучения "Академия серебра" с участием экспертов-партнеров из других регионов (не менее 24 часов) по двум уровням: базовый и продвинутый. Обобщение регионального опыта в сфере серебряного волонтерства с помощью разработки методического материала и его дальнейшего распространения среди потенциальных участников деятельности по развитию серебряного волонтерства в регионе.

Цель

1. Повышение эффективности развития добровольческой деятельности в сфере серебряного волонтерства посредством организации выездных мероприятий, способствующих обмену опытом среди участников проекта и усиление работы лидеров волонтерских объединений с помощью проведения образовательных площадок.

Задачи

1. Разработка и реализация программ выездных мероприятий для обучения и обмена опытом среди серебряных волонтеров
2. Подготовка и реализация программы онлайн-обучения для волонтеров, лидеров и сотрудников социальных учреждений по развитию серебряного волонтерства с учетом направленности их деятельности
3. Консолидация усилий молодежи и старшего поколения в совместной реализации социально значимых акций и мероприятий
4. Развитие и формирование добровольческих инициатив старшего поколения посредством инфраструктурного и методического обеспечения

Обоснование социальной значимости

В последние годы в нашей стране, как и во всем мире, наметилась тенденция старения общества. Сложной остается демографическая ситуация. По состоянию на 31 января 2022 года в области проживают 713,043 тыс. человек (по информации Росстата). В пенсионный возраст начали входить поколения, появившиеся на свет после Великой Отечественной войны. Помимо финансовых, медико-организационных аспектов в этой проблеме не менее важную часть образует и моральная составляющая. Международное сообщество уже давно рассматривает проблему старения населения не только с точки зрения стоимости пенсионного обеспечения и здравоохранения пожилых людей. Старшее поколение, вложившее много сил и труда в развитие всей цивилизации, не должно восприниматься как поколение иждивенцев.
Не менее ценным для общества является то обстоятельство, что умудренные жизненным опытом люди становятся необходимым звеном в динамичном развитии любого общества, позволяя ему накапливать и умножать свою мудрость, воспроизводя себя на более высоком этапе формирования, избегая многих ошибок.

Статистика показывает, что всего 3,38 % старшего поколения в России (в возрасте от 55 лет) заняты в добровольчестве (согласно аналитике, приведенной на платформе добро.ру). Хотя многие вносят свой вклад в жизнь общества, ухаживают за другими членами своей семьи, работают в сельском хозяйстве, на приусадебном участке.

Политику в отношении людей старших возрастных групп в регионе следует сформулировать на уровне важного элемента региональной проблемы. Она должна подразумевать формирование инфраструктуры серебряного добровольчества, соответствующей возможностям пожилых.
Изучение опыта реализации успешных социальных практик серебряных добровольцев регионов, отработка практических навыков в различных сферах волонтерства будут способствовать повышению уровня социальной активности пожилых и востребованности их накопленного опыта.

В 2021 году состоялась встреча волонтеров и представителей общественных организаций с Президентом России В.В. Путиным, где он отметил важность развития добровольческой сферы в направлении серебряного волонтерства и поддержал расширение программы «Молоды душой». «Программы подобного рода в высшей степени востребованы. Использовать опыт людей старшего возраста обязательно нужно, тем более, если у них есть желание трудиться на этом благородном поприще. Мы будем способствовать тому, чтобы центры «Молоды душой» расширялись и работали на всей территории России. То, что мы будем поддерживать это направление — сомнений нет никаких», — подчеркнул Владимир Путин.

География проекта

Орловская область

Целевые группы

1. старшее поколение от 55 лет
2. руководители и лидеры муниципальных представительств волонтерских объединений (в том числе на базе центров социального обслуживания населения)
3. сотрудники социальных учреждений региона