Проекты

Краткое описание

Проект "ВОЛОНТЕРСКИЙ ВЕКТОР" направлен на создание устойчивой команды волонтеров, стабильно и эффективно помогающей фонду реализовывать системную помощь и поддержку подопечных фонда– детей и молодежи с онкогематологическими заболеваниями и их родителей. В условиях пандемии и ограничительных мер возрастает социальная изоляция этих семей, тревога за жизнь и здоровье, сужается видение перспектив. Участие волонтеров в проектах фонда позволяет создать поддерживающее сообщество вокруг подопечных. В период работы проекта планируется привлечь 50 новых волонтеров, обучить их, и привлечь к деятельности в отделении онкогематологии ВОДКБ № 1, к реабилитационным программам фонда, к благотворительным мероприятиям. Предварительное обучение волонтеров способствует тому, что они осуществляют свою деятельность более эффективно. Также, одним из мотивов волонтерской деятельности является личное развитие – получение знаний, умений и навыков, приобретение компетенций и опыта. В связи с этим обучение добровольцев становится эффективным методом их мотивации. Для поощрения волонтеров мы вводим систему награждения отличительными значками.
Будет сформировано 3 команды волонтеров: больничные волонтеры, волонтеры реабилитации, волонтеры мероприятий.
Больничные волонтеры проводят групповые и индивидуальные занятия в отделении онкогематологии ВОДКБ № 1: творческие мастерские, обучение новым знаниям и навыкам, игры, включают детей в поддерживающее общение. В программу подготовки больничных волонтеров входит специальное обучение технологии социально-психологической реабилитации в условиях стационара и работе в онлайн-формате. Планируется в период работы проекта провести набор и обучить 15 больничных волонтеров. Организовать еженедельное присутствие больничных волонтеров в отделении для проведения групповых и индивидуальных мероприятий офлайн и онлайн.
Волонтёры реабилитации участвуют в программе социально-психологической реабилитации семей с детьми, перенесшими онкологические заболевания. Волонтёры реабилитации проходят обучение по работе в системе Therapeutic Recreation. Волонтёры осваивают не только принципы реабилитационной работы, но и различные настольные, спортивные, театральные игры и творческие мастер-классы и помогают реализовать программу с людьми, завершившими активное лечение.
Проект включает в себя:
1)Набор 50 новых волонтеров
2)Обучение и сопровождение волонтеров в течение года во время их деятельности
-Проведение 9 обучающих и мотивационных тренингов
-Проведение 6 тренингов для волонтеров реабилитации
Проведение 6 тренингов для больничных волонтеров -
-Проведение 6 групп поддержки волонтеров в ходе деятельности.
3)Включение волонтеров в реализацию программ помощи детям с онкологическими заболеваниями и проведение не менее 200 занятий с детьми.
4)Привлечение волонтеров к 6 крупным общественным мероприятиям фонда.

Цель

1. Создание устойчивой команды волонтеров, стабильно и эффективно помогающей фонду реализовывать системную помощь и поддержку подопечных фонда– детей и молодежи с онкогематологическими заболеваниями и их родителей

Задачи

1. Набрать новых волонтеров
2. Провести обучение и сопровождение волонтеров в течение года во время их деятельности
3. Организовать участие волонтеров в реализации программ помощи детям с онкологическими заболеваниями

Обоснование социальной значимости

Благотворительный фонд "ДоброСвет" - это единственный фонд в Воронежской области, который оказывает систематическую помощь детям и молодым взрослым с онкологическими заболеваниями на протяжении всего лечения: диагностика, лечение, реабилитация. К нашей работе активно привлекаются волонтеры. Они участвуют в мероприятиях, проводят занятия и игры с детьми в рамках реабилитационных программ. Мы сталкиваемся с тем, что мотивации волонтеров к деятельности часто недостаточно для регулярного участия в проектах. По данным "Аналитического исследования о методах и формах участия жителей Воронежской области в волонтерской деятельности" (Воронеж, ОМЦ, 2020г) лишь 4% респондентов, имеющих опыт участия в волонтерской деятельности готовы повторить опыт добровольческой деятельности. Одним из мотивов волонтерской деятельности является личное развитие – получение знаний, умений и навыков, приобретение компетенций и опыта. В связи с этим обучение добровольцев становится эффективным методом их мотивации. 61% от общего количества участников опроса считает необходимым получение профильных знаний и навыков в той сфере, где они требуются, и 31% придерживается мнения о необходимости обучения всех добровольцев. Волонтеры, которые не только хотят, но и умеют помогать эффективно, получают больше положительной обратной связи от тех, кому они помогают и следовательно, больше удовлетворенности и мотивации к продолжению деятельности.
Реализация проекта "Волонтерский вектор" отвечает стратегическим приоритетам государственной молодежной политики, проект направлен на формирование личности волонтёра как гармоничной, постоянно совершенствующейся, неравнодушной, обладающей прочным нравственным стержнем, способной при этом адаптироваться к меняющимся условиям и восприимчивой к новым созидательным идеям.

География проекта

г.Воронеж и Воронежская область

Целевые группы

1. волонтеры фонда "Добросвет"
2. дети с онкогематологическими заболеваниями и их семьи