Проекты

Краткое описание

"Медицина - моё будущее" - проект, который представляет собой комплекс мероприятий, направленных на создание и внедрение типового положения по организации летней производственной практики для студентов медицинских образовательных организаций в составе студенческих медицинских отрядов на территории Российской Федерации. На данный момент в медицинских образовательных организациях высшего и средне-профессионального образования механизмы организации летней производственной практики в рамках работы студенческих медицинских отрядов еще не сформированы. Причинами такой ситуации являются неразрешенные вопросы по регулированию деятельности таких отрядов в нормативно-правовом поле. В проекте примут участие 200 представителей студенческих медицинских отрядов Российской Федерации, 20 почетных гостей (руководители профильных вузов, представители медицинского сообщества), 30 представителей студенческих медицинских отрядов г. Москвы. В рамках проекта предполагается проведения трехдневного форума, который будет разделен на несколько блоков:
1. Дискуссионная программа. В рамках дискуссионной программы будут представлены успешные практики по организации деятельности студенческих медицинских отрядов, организации летней производственной практики и выстраивания эффективного взаимодействия с региональными министерствами здравоохранения, потенциальными работодателями, учебным заведением для участников медицинских отрядов.
2. Образовательная программа. Включает в себя мастер-классы по развитию гибких навыков, открытые лекции от представителей экспертного сообщества в области медицины, профессионального и личностного роста.
3. Деловая программа. Для укрепления связей между студенческими отрядами регионов будет организовано совещание руководителей медицинских отрядов, в рамках которого будут обсуждены вопросы по организации и подготовки участников медицинских отрядов к летнему трудового сезону, профессиональное обучение, план работы на 2022-2023 гг.
4. Практическая программа. Участники проекта посетят медицинские учреждения г. Москвы, в которых внедряются современное медицинское оборудование и успешные практики оказания медицинских услуг населению.

По итогам проекта будет разработано типовое положение для внедрения в образовательные организации по организации летней производственной практики студенческих медицинских отрядов, подготовлены руководители направления региональных отделений медицинских отрядов и созданы условия для развития студенческих медицинских отрядов в регионах Российской Федерации, выявлены успешные практики взаимодействия с региональными государственными органами власти и администрацией образовательных организаций.

Цель

1. Создание и улучшение условий труда молодых специалистов сферы здравоохранение через повышение профессиональной мотивации и получение положительного опыта работы по специальности в медицинском учреждении.

Задачи

1. Создание типового положения по организации летней производственной практики студенческих медицинских отрядов
2. Распространение положительного опыта формирования студенческих медицинских отрядов в образовательных организациях высшего образования и профессиональных образовательных организациях Российской Федерации
3. Формирование устойчивых связи между участниками проекта 35 субъектов Российской Федерации
4. Разработка плана работы студенческих медицинских отрядов на 2022-2023 гг.

Обоснование социальной значимости

Кадры здравоохранения – это интеллектуальный потенциал отрасли, который требует длительной подготовки, постоянного профессионального развития и пристального внимания со стороны органов государственной власти. На кадры здравоохранения приходится около 60-70% всех эксплуатационных расходов отрасли, поэтому медицинские кадры являются наиболее значимой частью ресурсов здравоохранения и, в конечном итоге, обеспечивают результативность и эффективность деятельности отрасли.
Кадры – это самая выгодная составная часть системы здравоохранения, поскольку осуществляемая их деятельностью польза в отношения здоровья населения превышает все затраты на их подготовку и содержание. На современном рынке труда в сфере здравоохранения можно выделить наиболее острую проблему – проблему обеспечения медицинскими кадрами (https://www.elibrary.ru/item.asp?id=22877752 ). В докладе Всемирной организации здравоохранения, говорится, что к 2035 году в мире будет не хватать 12,9 миллионов работников здравоохранения. На 2013 год нехватка исчислялась в 7,2 миллиона человек. В 2020 году, той же организацией, были представлены новые данные. За отчетный период нехватка медицинских работников исчисляется почти в 6 млн. сотрудников (https://www.who.int/ ). По сравнению с данными 2013 года количество медицинского персонала увеличилось на 17%..
Согласно статье в международном научном журнале «Молодой учёный» (https://moluch.ru/archive/218/52286/), профессиональная мотивация студентов медицинских образовательных организаций в основном характеризуется преобладанием в выборе профессии познавательных мотивов и мотивов, связанных с содержанием труда — четкие знания о процессе труда, направленность на умственный и физический труд. Также согласно социологическому исследованию Отдела организации здравоохранения НИИОЗММ ДЗМ (https://niioz.ru/news/chto-vliyaet-na-uroven-professionalizma-medikov/) более половины респондентов сообщили о влиянии опыта работы по специальности на уровень профессионализма.
В свою очередь, студенческие отряды являются механизмом плавного перехода учащихся от студенческой скамьи к первому месту работы по специальности, получив положительный профессиональный опыт. Также, работа будущих сотрудников сферы здравоохранения в составе студенческих медицинских отрядов способствует росту профессионального интереса со стороны участников медицинских отрядов, ускоряет процессы социализации студентов медиков в профессиональной среде, а также дает возможность получить первый опыт работы по необходимой специальности в медицинском учреждении. Студент-медик в составе студенческого медицинского отряда, получает положительный опыт работы в профессиональном сообществе, наращивает профессиональные компетенции, такие как коммуникабельность, ведение типовой медицинской документации, выполнение диагностических и лечебных манипуляций, активный контакт с потенциальным работодателем.
Студенческие медицинские отряды являются важным механизмом в решении проблем, связанных с недостатком младшего и среднего персонала в период высокой сезонной нагрузки в учреждениях здравоохранения, но вопрос защиты производственной практики во время работы в студенческом медицинском отряде остается нерешенным. Ряд университетов, увидев положительный результат, идет на встречу и дает возможность пройти летнюю производственную практику в составе студенческого медицинского отряда в рамках альтернативной практики, но к сожалению в связи с отсутствием механизмов защиты производственной практики в составе студенческого медицинского отряда это процесс не распространяется на все субъекты Российской Федерации.

География проекта

город Москва (в мероприятии примут участие представители 35 субъектов Российской Федерации)

Целевые группы

1. Студенты образовательных организаций