Проекты

Краткое описание

Реализация проекта предполагает проведение образовательного форума для представителей молодежи, вовлечённой в вожатскую деятельность в лагерях Хабаровского края в марте 2023 года. Участниками образовательной программы станут 120 студентов вузов и техникумов, школьников 9-11 классов Хабаровского края в возрасте от 16 до 25 лет. Команда нашей организации, ежегодно взаимодействует с вожатыми Хабаровского края, и, к сожалению, мы наблюдаем тенденцию по снижению интереса у молодежи к данному направлению. В Хабаровском крае функционируют 15 детских загородных центров, 371 лагерей с дневным пребыванием и 27 лагерей труда и отдыха, ежегодно более 45 000 детей охвачено детским отдыхом в крае. Вожатый же является ключевым звеном воспитательной системе в лагере. Он реализует общелагерные цели и задачи в пределах своего отряда, являясь посредником между администрацией и детьми. Вожатый организует досуг, контролирует соблюдение дисциплинарных моментов, отвечает за жизнь и здоровье каждого ребенка. Он должен обладать определенным перечнем личностных качеств, т. к. в ходе смены он собственным примером формирует в сознании детей образ полноценного и активного члена нашего общества. Вожатый находится рядом с детьми круглосуточно и от этого влияние на них только усиливается. Поэтому мы считаем важным проведение форума, который позволит объединить вожатых Хабаровского края (РСО, РДШ, загородных и пришкольных лагерей края), повысить их квалификацию, обменяться опытом и привлечь новых участников к вожатской деятельности.
Образовательная программа будет поделена на два основных трека: 1)Трек «Начинаю» - для тех, кто не имеет опыта вожатской деятельности, кто только начинает свой путь в этой сфере, в образовательном треке по данному направления участники пройдут занятия по основам вожатского мастерства, узнают инструменты работы игротехники, а также пройдут блок по краеведению и патриотическому воспитанию детей, все эти элементы очень важны для работы начинающего вожатого. 2) Трек «Я - вожатый», для тех участников, кто уже имеет опыт вожатской деятельности, они пройдут углубленную образовательную программу: акцент будет сделан на работу в команде, лагеря изнутри, лайфхаки вожатого, саморазвития.
Предполагается, что в рамках форума впервые пройдет краевой конкурс вожатских команд, который позволит выявить лучшие практики работы в сфере организации детского отдыха в Хабаровском крае. Особенностью всей образовательной программы станут встречи со спикерами – мастерами в сфере организации детского отдыха в России, а также представителями органов власти, уполномоченными развивать данную сферу в крае. Заключительным мероприятием форума станет ворк-шоп от лагерей края, где участники смогут трудоустроиться на летний период или пройти стажировки в школах края. Форум вожатых позволит повысить престиж профессии вожатого, собрать и распространить лучшие практики вожатского мастерства в Хабаровском крае, а также позволит сформировать единое сообщество вожатых.

Цель

1. Мотивировать молодежь Хабаровского края к участию в воспитательной работе с детьми, через проведение образовательного форума вожатых Хабаровского края для 120 представителей молодежи в возрасте от 16 до 25 лет в марте 2023 года.
2. Объединить сообщества и вожатские команды Хабаровского края для обеспечения единого качества работы вожатых в крае.

Задачи

1. Создание образовательной программы и подготовка команды проекта
2. Информационная кампания и набор участников
3. Проведение образовательного форума
4. Создание единого сообщества вожатых Хабаровского края
5. Постпроектное сопровождение сообщества вожатых

Обоснование социальной значимости

Проект направлен на решение нескольких социальных проблем. В рамках подготовки проектной заявки, команда проекта провела социальный опрос вожатых Хабаровского края в возрасте от 16 до 25 лет. В опросе приняло участие 89 вожатых из г. Хабаровска, г. Комсомольска-на-Амуре, г. Николаевска-на-Амуре, р-н им. Лазо, Комсомольского муниципальный район, с. Тополево, с. Чёрная речка. Из ответов опрашиваемых вожатых, мы выделили 3 основных проблемы, которые они видят в вожатской деятельности:
1. Низкая заработная плата;
2. Нехватка профессионального обучения, форумов, семинаров, сообщества;
3. Низкая популяризация профессии - вожатый.
На вопрос: «Чувствуете ли вы необходимость в повышении квалификации / обучении / обмене опытом в рамках вожатской работы?» 89% опрашиваемых ответили, что им актуально участвовать в проектах по повышению квалификации, обмениваться опытом с более опытными наставниками, получать новые знания и навыки в профессии, находиться в сообществе. Помимо этого, респонденты отмечали, что актуальная проблема состоит в том, что многие молодые люди хотят работать вожатыми, но им недостаточно знаний и навыков, и такие вожатые чаще всего «сдаются» на полпути, отпускают руки, не знают, как правильно поступить в той или иной ситуации. Это проблема связана с тем, что в лагерях Хабаровского края нет единого стандарта работы вожатого, не во всех лагерях на качественном уровне проходит рекрутинг вожатых, их обучение и подготовка. Все вышесказанное доказывает социальную значимость проекта в Хабаровском крае. Команда проекта предполагает, что проект краевого форума вожатых позволит сформировать единый стандарт работы вожатого в Хабаровском крае, в результате форума появится база лучших практик работы, которая будет упакована в методические указания и распространена по всем лагерям края. Также форум послужит возможностью создания единой площадки для сообщества вожатых, позволит повысить престиж данной профессии среди молодых людей Хабаровского края. Помимо этого, в рамках форума пройдёт ворк-шоп по определенному стандарту, что позволит внедрить новые технологии в рекрутинг вожатых для лагерей края.

География проекта

Хабаровский край

Целевые группы

1. Школьники Хабаровского края от 16 до 18 лет
2. Студенты от 16 до 25 лет Хабаровского края
3. Молодежь от 16 до 25 лет Хабаровского края