Проекты

Краткое описание

С ноября 2019г. по март 2020г. нами реализован проект, в рамках которого «серебряные» волонтеры на территориях двух муниципалитетов проводили работу по профилактике мошенничества среди пенсионеров, а также организовали ряд благотворительных мероприятий в отдаленных деревнях и домах-интернатах. Проект не просто удался, но имел успех и поддержку. Во-первых, волонтеры проявили невиданную активность и провели работу по профилактике мошенничества в 2 раза большую, чем планировалось, она оказалось востребованной и актуальной. Благотворительные мероприятия в отдаленных деревнях, вызвали сначала удивление, а потом - слезы радости местных жителей. Одобрили проект отделения полиции: выразили благодарность волонтерам за работу и нашей организации – за проект, благодарили представители власти, предоставляя бесплатно транспорт для выезда волонтеров в деревни с концертами. Отзывы о проекте со словами благодарности прислали и сами волонтеры.
Актив нашей организации, изучив геронтоволонтёрское движение в Вологодской области, принял решение, организовать работу центра "серебряных" волонтеров в Сямженском муниципальном районе. Региональный ресурсный центр волонтерства в настоящий момент охватывает 14 районов области из 26. В Сямженском районе такого объединения нет, а востребованность со стороны активных пенсионеров есть. В рамках данного проекта при поддержке органов местного самоуправления района совместно с местным отделением Союза пенсионеров России будет организована работа центра "серебряных" волонтеров. Будет сформирована группа численностью не менее 20 человек из активных пенсионеров, организовано обучение по формированию необходимых компетенций и практических навыков для осуществления деятельности по выбранным направлениям проекта.
Для самореализации потенциальным волонтерам будут предложены три направления работы.
Первое направление в рамках проекта - это работа по профилактике мошенничества, особенно в среде пожилых людей. Тема очень актуальная, т.к. мошенничество приобретает невиданные масштабы. Задача волонтеров провести профилактическую работу с родственниками, соседями, знакомыми, так как именно своим знакомым люди старшего поколения доверятся охотнее.
Второе направление работы по проекту– индивидуальное обучение пенсионеров компьютерной грамотности силами "серебряных" волонтеров. В условиях пандемии обнажилась проблема одиноких пожилых людей, не умеющих пользоваться компьютером. Самоизоляция многих "спровоцировала" все же преодолеть страх перед компьютером и попытаться сделать свою жизнь комфортнее. Им нужна конкретная помощь.
Третье направление -это поддержка творческой активности пенсионеров и трансформация вектора благотворительной активности ветеранских коллективов в направлении нуждающихся во внимании слоев населения (дома престарелых, небольшие деревни и др.).
Работа по проекту завершится итоговым мероприятием с обменом мнениями, анализом работы, планированием будущей работы центра, поощрениями волонтеров и оформлением буклета по проекту.

Цель

1. Для самореализации и продления активного периода жизни пенсионеров организовать структурированную систему работы центра "серебряных" волонтеров на территории Сямженского муниципального района. Объединить, обучить и организовать работу не менее 20 волонтеров, предоставив возможность применения имеющихся у волонтеров умений и навыков по трем разноплановым векторам, обеспечив личную поддержку каждому.

Задачи

1. Объединить 20 активных граждан пенсионного возраста в качестве волонтеров в структурированную организацию, обучить основам волонтерства, создать возможность применения имеющихся умений и навыков по любому из выбранных направлений, поощрить наиболее инициативных волонтеров за проявленную активность.
2. Подготовить 15 волонтеров для работы по профилактике мошенничества среди пожилых людей. Обеспечить методическим и раздаточным материалом для информационно-просветительской работы. Провести информационную кампанию по профилактике мошенничества силами волонтеров с охватом не менее 75 пенсионеров.
3. Для самореализации и поддержки инициативы волонтеров содействовать организации работы творческих коллективов пенсионеров, содействовать проведению благотворительных концертов, выступлений в доме престарелых, а также в отдаленных деревнях района
4. Создать волонтерский центр, где в том числе организовать работу волонтеров по индивидуальному обучению пенсионеров компьютерной грамотности, в том числе показать возможности сети Интернет, используя методические материалы и буклеты для самообучения.
5. Провести итоговое мероприятие с участием "серебряных" волонтеров, представителей органов местного самоуправления с целью обобщения опыта работы по социальной адаптации пожилых людей. Поощрить волонтеров за работу. Вручить участникам мероприятия сувениры, грамоты, информационные буклеты о проекте.

Обоснование социальной значимости

Не закрывайте души на засов.
Их свет и теплота так помогают.
И не жалейте добрых слов.
Они, порою, жизнь спасают.

Пожилые люди, выйдя на пенсию, оказываются в ситуации «двойного кризиса»: социального, когда человек лишается работы, а значит и осмысленного участия в жизни общества, привычной среды общения и ритма жизни, - и возрастного, когда у пожилого человека меняется структура его психологического времени: резко уменьшается доля будущего, а у некоторых, фактически, происходит потеря будущего, поскольку для них оно заполняется неопределенностью и бессодержательностью, что приводит к тягостному чувству ненужности. Возникает необходимость поиска нового смысла жизни. Участие людей старшего возраста в волонтерской деятельности позволит им не только расширить свои социальные связи и применить свои знания и опыт, накопленные за годы жизни, но и активно реализовать себя в качестве благотворителя, повысить свою значимость. Добровольческая активность пожилых людей в этом контексте может стать важной составляющей их социализации, активизации, повышения самооценки, укрепления физического и психического здоровья, психологического благополучия, устойчивости к стрессам, информационным нагрузкам и прочим вызовам современности. Помочь в этом пожилым людям – важная задача общества. Мы, как общественная организация, видим потенциал в волонтерском движении.
Благодаря государственной поддержке добровольчество превратилось в динамичный социальный тренд, который охватывает всю страну, а волонтёры превращаются в важный инструмент решения значимых социальных задач. Участие в добровольческом движении для людей старшего возраста это уже больше чем увлечение, это смысл жизни. Значительная часть пожилых граждан чувствуют в себе большой потенциал, активно берётся за любые возможности, позволяющие проявлять собственную инициативу. В связи с этим есть реальная потребность в постоянном расширении форм занятости и направлений деятельности лиц старшего возраста, занимающихся добровольчеством.
В Вологодской области для реализации добровольческой активности пожилых людей Департаментом социальной защиты населения области на базе учреждений социального обслуживания в 2018 году создан Региональный ресурсный центр волонтёрства. В первый год работы центр координировал работу "серебряных" волонтеров в 6 муниципальных районах области. (ниже в сноске информация о работе в 2018 г)
https://vologda-оblast.ru/novosti/lidery_volonterskikh_otryadov_serebryanogo_vozrasta_podveli_itogi_goda_dobrovoltsa_v_tsentre_aktivnogo_dolgoletiya_zabota_ust_kubinskogo_rayona/

По итогам работы в 2019 году уже 14(из 26) районов области создали свои отделения добровольчества. (в сноске информация об итоговом мероприятии в 2019 году)
https://vologda-oblast.ru/novosti/novosti_territoriy/itogi_oblastnykh_konkursov_sredi_otryadov_serebryanykh_dobrovoltsev_podveli_v_kompleksnom_tsentre_ust_kubinskogo_rayona/

https://www.sokol-adm.ru/news/otryad-serebryanyh-volonterov-luch-pobeditel-ii-oblastnogo-konkursa-luchshih-praktik-po-rabote

В Сямженском муниципальном районе, на территории которого планируется реализация проекта, такого геронтоволонтёрского объединения пока нет, хотя потребность актуальна. Это сельский район, где проживает 7780 человек, в том числе 1560 пенсионеров. В феврале 2021 года состоялась встреча председателя ВРОО "Активное поколение" И.И.Зиннуровой с Главой Сямженского муниципального района А.Б.Фроловым, где обсуждались актуальные проблемы территории, в том числе необходимость работы по профилактике мошенничества среди пожилых людей, потребность в индивидуальном обучении пенсионеров компьютерной грамотности, а также целесообразность создания центра "серебряных" волонтеров и др. (письмо Главы района А.Б.Фролова прилагается). Сложный 2020 год в условиях пандемии заставил скорректировать приоритеты в работе органов местного самоуправления. Считаем, что именно сейчас реализация проекта общественной организации при поддержке фонда президентских грантов была бы полезной поддержкой для района, для снятия социальной напряженности, направления активности пенсионеров в позитивное русло.
В январе-феврале 2021 года ВРОО "Активное поколение" провело социологический опрос среди жителей села Сямжи о целесообразности организации работы центра волонтерства для пенсионеров. 84,6% опрошенных считают это нужным и важным, 15,% ответили "мне все равно", но никто не высказался "против".

География проекта

Сямженский район Вологодской области

Целевые группы

1. Активные пенсионеры, стремящиеся к самореализации через волонтерство
2. Пенсионеры, с которыми силами волонтеров будет проведена работа по профилактике мошенничества
3. Пенсионеры, которых "серебряные" волонтеры познакомят с работой на компьютере и покажут возможности Интренета